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  军队文职面试由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施,面试通知会由用人单位以短信、电话、邮件等形式发布给考生。

  各单位面试时间、地点有所不同,有些单位可能出成绩后一周之内就要面试了,时间比较赶,也有些单位组考工作比较繁琐,从出成绩到通知面试之间的时间长一些。

  由于面试时间不确定,也避免出现突发意外状况,提前准备好面试资格审查需要的资料是非常有必要的!

  资格审查一般就在面试现场进行。考生需要按单位要求提供个人信息、经历等相关的证明材料原件。一般包括以下内容:

  01 身份材料

  1.身份证、居民户口簿(集体户提供加盖公章的首页复印件和本人页原件)、居住证、准考证等证件;

  注:准考证丢失的考生,需提供书面说明,经验证比对考生居民身份证等考生基本信息,确认无误后,方可参加面试。

  2.政治面貌、工作经历等证明材料。

  注:党员证书等相关资料以及团员证书材料,丢失的考生立即向学校上报,马上补办,要在面试之前拿到证书。

  3.非应届毕业生提供高校或毕业生就业主管部门、人才交流服务机构、公共就业服务机构开具的未落实工作单位证明。

  4.已于国家、地方和军队用人单位建立劳动人事关系的社会人才提供用人单位出具的同意报考文职人员证明。

  5.考生近期一寸白底证件照2张。

  02 学历学位材料

  1.学历证、学位证,尚未毕业的应届生需出具学生证和所在院校就业指导部门提供的在读证明、学习成绩单;

  2.学信网认证的《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》,尚未毕业的应届生可先提供《教育部学籍在线验证报告》,毕业后补充提交《教育部学历证书电子注册备案表》;

  3.留学回国人员在参加面试时需提供国家教育部有关机构出具的学历认证书。其中,2022年1月1日至面试前取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员,未落实工作单位的,可以报考仅允许应届高校毕业生报考的岗位。

  03 资格证书

  1.岗位要求的专业技术资格证书。

  社会人才考生中,硕士研究生、全日制本科学历已评定初级专业技术资格或在初级专业技术岗位实际工作,博士研究生学历已评定中级专业技术资格或在中级专业技术岗位实际工作,但未取得相应资格证书的人员,须提供专业技术资格评定机构(单位)或者所在单位组织人事部门出具的证明。

  已担任相应专业技术职务,但未颁发(办理)相应专业技术资格证书的,须提供相应任职通知和所在单位组织人事部门出具的任职证明。

  2.岗位要求的职业资格证书。

  职称采取以考代评方式和参加职业资格考试的人员,已通过相关考试但暂未取得相应资格证书的,此类人员网上报名时,应当上传相关资格考试成绩单等证明材料。面试时,本人须出具相应职称和职业资格证书原件或者通过相关考试的成绩单等证明材料,否则不得参加面试。

  04  其他材料

  1.以社会人才身份报考的,需要提供所在单位出具的同意报考证明(加盖公章),目前为失业待业状态的,需提供失业证(就业创业证)或街道办事处、社区居委会等相关部门出具的失业证明;

  2.军队烈士、因公牺牲军人配偶子女报考定向岗位或享受军属加分政策的,需提供《中华人民共和国烈士证明书》《军队人员因公牺牲证明书》及婚姻证明或子女证明;现役军人配偶子女报考定向岗位或享受军属加分政策的,需提供结婚证和现役军人有效证件;

  3.招考“其他条件”明确的相关证明材料。

  以上材料准备好原件及复印件两份,考生们可以注意一下这些文件是否还完整、有效,如果有遗漏应及时办理或更新,避免接到面试通知时发现资料不齐,通不过资格审查也就失去面试资格,得不偿失。

 

  面试资格审核可能不通过的情况

  1.没有在规定时间内携带相关材料完成资格审查;

  2.证件丢失未及时补办,无法证明相关信息;

  3.相关证明材料未加盖公章,不具有证明效益等。

  资格审查是非常重要的一个环节,考生们一定要提前准备,不要等到了需要审查的时候手忙脚乱!

 

相关链接:

1、2023年军队文职人员公开招考公告

2、2023年军队文职人员公开招考报考指南

3、2023年军队文职人员公开招考咨询服务电话和电子邮箱

4、2023年军队文职人员公开招考岗位计划