2018山西军队文职招考面试审题神助攻
面试之于考生，往往过于重视答题内容，答题内容的全面与否，亦或是有没有亮点，总觉得这样在面试中才能脱颖而出。殊不知面试当中，大家由于对于面试非常的重视，因此产生的紧张情绪会令我们无法充分发挥平时的记忆力实属正常状态，同样也会以为紧张而伴随其他问题，首当其冲就是审题，如果审题偏差，面试分数势必会大打折扣，又或者因为审题而遗漏其他一些限制性信息，或是一些个性化的条件，也同样会对答题有很大的影响，尤其是对于听题的省份来说，就更加重要。中公教育专家在此为大家总结了一些审题小窍门来给面试增加神助攻!你准备好了吗!首先，对于很多题型来说，无论是综合分析当中的现象类亦或是人际交往意识与技巧类、应变能力等，这次题目往往是需要们出针对某些负面的问题进行处理，或是谈一谈对于一些负面的社会问题的看法，这就导致久而久之，大家对于负面的问题处理较为敏感，或是审题上来说也能够很精准的抓住，但是相反，对于一些正面性的、积极性的词汇或是现象的表述，就并不能引起重视，从而忽略了很多信息的运用。例如人际题目当中对于同事名牌大学毕业，这一信息的利用，就可以加以分析，能够发现其中同事学习能力与理论知识能力应该都较为突出，因此在工作分配上或是安排上就可以有所区分。|||其次，要注重对于时间、地点、情境、人物性格、自己身份等这些细节条件的把握。例如：习近平总书记在特定时间点说的一些话，5月4日青年节或是9月10日教师节等都能够让我们去抓住一些答题的要素，一些活动题目也是同样的，在特定的时间点，亦或是活动限时一周或是一个月，面对单位内部或是全社会各界，都需要我们在答题当中进行不同的处理。最后，很多题目还设置了一些陷阱和障碍，让我们措手不及，因此这个时候就需要我们能够去挖掘面试题目的出题点，究竟要考察我们哪个方面，由此来避开陷阱，认清面试题目的核心考点，这个时候大家应该深化政府思维，想想面试环节重点考察的能力以及品质，才能明晰本质。专家希望各位广大考生能够勤加练习，加强总结，把握规律，一举拿下审题这一答题中关键的环节。
2016天津军队文职招考面试致胜法宝：心态
军队文职招考面试备考攻略|||之战即将打响，众多考生正如火如荼地投身于中，种类繁多的书籍、数不尽数的题海，令众考生焦头烂额，甚至在备考中心生烦躁、六神无主，对面试失去信心。意识是行为的先导，会影响意识，它决定着我们能否在面试时做到想学、能学、精学;它决定着我们能否在面试中步步为赢。故在此，中公教育专家帮助大家端正心态，积极备战。一、考生备考常见心态。焦急：从公布面试名单那一刻起，对于很多考生来说那是意想不到的惊喜，这代表着大家又向军队文职招考迈近了一步。所以满载着这份欢喜与激动积极投身于备考之中。每一位考生都高喊着我要守擂、我要翻盘。在学习之初，每位考生都斗志昂扬，相对来说比较积极。但是当考生真正开始接触面试、了解面试时，深感面试的难度远远大于笔试。有些考生发现自己应变能力较差，不会思考;有些考生反映自己没有思路，不会答题;还有些考生担心自己会被他人超越，最终失败。由此，焦急也应运而生。这将直接影响到考生的备考心态。盲目：有些考生在复习过程中会出现病急乱投医的现象。太想要进步，太过急于求成。这反而会使自己陷入盲区，不知从何做起，略显盲目，反而过犹不及。自卑：投身于复习中的考生不可避免地会有些压力，若能适当调节还好，若压力过大，会让人变得自卑。考生往往只能看见别人的优点，相比之下觉得自己自惭形秽，一无是处。甚至有考生会认为自己就是一个失败者，对面试则失去了信心。如果不及时调整好自己的心态，那势必会使自己在面试中与心仪的岗位失之交臂。中公教育专家发现，在考场上胜出的考生，都具备一个共同特点自信。下面就在这里帮助大家指点迷津，教会大家如何塑造一个积极乐观而又自信的心态。精彩继续，更多内容请点击下一页1
2018山东军队文职招考考试军队文职人员招聘公共基础写作备考指南
2018山东考试即将来临，考生的复习备考也已进入关键时期，为使考生掌握学习方法，提高备考效率，中公教育专家特为考生制定了此备考指南。中公教育专家认为，申论具有其特有的学习规律，山东军队文职招考申论考试也有其自身的命题特点，只有总结命题规则，按照山东公考申论特点复习备考，才能做到有效学习，顺利入围。具体说来，备考2018年山东公考申论，要做好以下几个方面的工作：一、教材要选好考生准备申论考试之前要选择一本教材，好的申论教材可以给考生良好的借鉴和启示，让考生少走弯路。山东军队文职招考录用考试申论教材全面解读了山东的军队文职招考考试大纲，从最近几年的命题特点和规律寻找最佳的申论作答方法等，是考生复习备考的必备教材。由于申论考的是从事机关工作的能力，能力的获得靠的是练习和实践。因此，与教材配套的历年真题必不可少。真题是考生通过实战把握命题规律、提高作答能力的最好素材，山东军队文职招考考试真题也是考生复习备考的必备资料。另外，考生也可以选择近年的考试申论真题，作为备考实用资料。在此基础上考生可依自身情况精心挑选专项教材和模拟题，弥补申论作答中的不足与缺陷。二、计划要合理凡事预则立，不预则废。申论的复习也是如此。考生开始复习之前，还应制定一个合理的复习计划，以达到事半功倍的学习效果。申论复习，如果没有合理的时间安排，就难以把握复习进度，影响学习的效果和结果。而一份恰当的计划会使考生合理分配时间和精力，有条不紊进行复习。每个人的知识结构、能力特征都不相同，考生要根据自己的习惯和特点制定适合自身的备考计划。专家建议，教材要根据自己的学习阶段来定学习重点。初期阶段看教材，重点在于了解试题类型和应试技巧。掌握后要在做真题的过程中深刻体悟，有疑惑再回看教材，这时考生就会对教材中教授的方法有不一样的感觉和更深层次的把握;在中期阶段，考生可以针对自己的薄弱环节，购买一些专项教材来进行有针对性的训练，要注意练习和感悟都很重要;到冲刺阶段，考生可以买一些模拟题进行模拟训练，这时要把握作答时间、进一步熟悉作答方法，寻找考试的感觉。1
2019天津军队文职招考面试重要政策信息
备考天津省面试，考生首先要及时准确地了解天津省的政策信息，把握考试动向，使面试准备更具有针对性，提高备考效率。下面专家对天津省军队文职招考的面试政策作简要介绍。一、面试人员确认笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各职位招考计划数与参加面试人员1:3的比例，确定各职位进入面试的人员，达不到1:3比例的，按照该职位进入面试的实际人数进行面试。其中，招考职位要求进行体能测评的，按照笔试成绩由高分到低分排序，首先根据各职位招考计划数与参加体能测评人员1:4的比例确定参加体能测评人员，再按照与体能测评合格人员1:3的比例确定进入面试人员。参加体能测评的人数达不到1:4比例时，按照该职位实际人数组织体能测评。体能测评不合格及未按要求参加体能测评的人员，不能进入面试。进入面试的人员需于面试前持报考资格证书原件等材料到招考机关进行资格复审，凡有关材料主要信息不实的，取消该报考人员参加面试的资格。未按要求参加资格复审的，视为放弃面试资格。二、面试时间面试于6月1～2日，6月8～9日分两批进行，具体时间由招考机关另行通知。两批面试考务费缴纳及准考证下载时间：5月28日8:00至5月31日18:00。三、面试考查形式2019年天津市军队文职招考面试公告中虽明确说明面试采用的形式为结构化面试，但面试形式却不是普通的结构化面试，而是一拖三的材料题，即给出一段材料，让考生根据材料回答3道结构化问题，考生需要引起重视。四、面试题量及时长根据2018年天津市军队文职招考面试题目来看，均为材料题，一天一套题目，考生要回答3道题目。面试时间为20分钟(包括看题本的时间)，只记录总时长。场内有题本，考生进场看题本的时间为2分钟，时间到的时候会有提醒。采用考官读题，考生听一道、回答一道的形式进行。场内有草稿纸、笔、桌椅、钟表等物品。五、考试成绩计算面试为结构化面谈，满分100分，及格线为60分，达不到及格线的不予录用。面试结束后，按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。六、注意事项参加面试的报考人员须持面试准考证和本人二代居民身份证参加面试和心理素质测试，未携带规定证件或未按规定时间、地点参加面试阶段各项考试的报考人员，视为自动放弃面试资格。
