近三年辽宁军队文职招考面试考情特点分析

辽宁省面试考查形式为结构化面试，每天分上下午两场进行，每半天一套试题，每套试题3道题目答题时间面试思考和答题时间需要控制在15分钟之内考查方式辽宁省场内无题本，要求考生听题作答，桌面有草稿纸和笔，考生思考一道作答一道面试时间辽宁省军队文职招考的面试时间根据各个市区的实际情况略有不同，但一般都会持续两三天时间，部分单位会持续四天。在此将考情特点进行分析，以期助力考生备考。一、面试命题总体特点分析1、每年考查的重点略有不同。在近三年的辽宁省军队文职招考面试中，综合分析能力、计划组织协调能力、岗位匹配性、人际交往意识与技巧、应变能力均有考查，但侧重点不一样。例如，在2018年辽宁省军队文职招考面试中，考查综合分析能力的题目几乎占了题目总数的三分之二;而2017年辽宁省军队文职招考面试中，除了侧重考查综合分析能力，对岗位匹配性的考查比例也比较高，考查岗位匹配性的题目几乎占到了题目总数的二分之一，而对于其他要素的考查则比较少。2、试题的综合化趋势有所加强。一道题目中往往蕴含着多种测评要素，其目的在于更加全面、具体地了解考生，对考生给予更加客观、准确的评价。二、面试各测评要素考查特点分析(一)综合分析能力在辽宁省军队文职招考考试中，特别注重对综合分析能力的考查，每年每套题目中基本都会有一道题是对综合分析能力的考查，甚至有的还出现了一套试题中有两道考查综合分析能力的题目。对综合分析能力的考查，主要涉及时政热点类和哲理思辨类两种题型，考查相对稳定。不同于以往的你怎么看?的设问方式，而是多以一种社会现象或政策为背景，让考生针对这种现象或政策提出有效建议或者如何做才能达到某种目的，比如你认为应如何增强民众的法律意识，提升法治素养请你谈谈如何提升青年大学生的政治素养。(二)计划组织协调能力1、题目类型多样近几年的辽宁省军队文职招考面试中都出现了考查计划组织协调能力的题目。对计划组织协调能力的考查主要通过组织活动类的问题来实现。从考查到的活动来看，形式多样，既有调研类、会议类等常规类的题目，也有统筹安排类的题目。2、提问方式灵活辽宁省军队文职招考面试中，考查计划组织协调能力的试题难度较大，在提问的形式上不再拘泥于你怎么组织，而是具有多种提问方式。诸如：如何做好前期准备工作?领导让你制订方案(或让你去处理)，你该怎么办?等。(三)岗位匹配性岗位匹配性也是辽宁省军队文职招考面试中经常考查的要素，考查范围包括个性特征、价值观等，由此来判断考生的情绪稳定性、责任心、自信心等特征是否符合报考岗位的职位要求。从考查到的真题来看，既有对自我认知的考查，也有对职业认知的考查，其中，自我认知是考查的重点。但是，由于每年辽宁省军队文职招考面试的侧重点不同，导致每年岗位匹配性的题目占比也不同，比如，2017年考查岗位匹配性的题目几乎占总题目数量的一半，但是2018年辽宁省军队文职招考面试中却未出现岗位匹配性的题目。因此，在作答考查岗位匹配性的问题时，考生要明确自身的优劣势和所报考岗位的性质，做到清晰地描述跟职位相匹配的优势，能够客观、诚恳地描述自己的劣势，以及如何在未来的工作中克服劣势，发挥优势，胜任工作。(四)人际交往意识与技巧在辽宁省军队文职招考面试中，人际交往意识与技巧也是每年必考的要素，只是所占比重较小，2016年只有3道直接考查的题目，2017年和2018年各有1道直接考查人际交往意识与技巧的题目。此外，对其的考查还会与其他测评要素结合在一起进行，比如和应变能力、言语理解与表达能力结合在一起考查。(五)应变能力应变能力也是辽宁省军队文职招考面试中常考查的测评要素，但是其所占比重不是很大，2016年有4道考查应变能力的题目，2017年没有直接考查应变能力的题目，2018年只有2道考查应变能力的题目。对考生的应变能力的考查，通常是以工作场景中的突发情境为主，重在考查考生的实际工作能力和解决问题的能力。但是，在辽宁省的军队文职招考面试中，这种工作突发状况的处理，不仅需要考生具备较强的应变能力，往往还需要考生具有良好的人际交往意识与技巧。(六)言语理解与表达能力言语理解与表达能力是军队文职招考应当具备的重要能力之一，是军队文职招考面试中需要全程观测的能力，也是其他能力得以表现的载体。在之前的辽宁省军队文职招考面试中，很少有直接考查言语理解与表达能力的试题，只在2015年的题目中，出现了让考生现场模拟的题目，在20162018年的题目中，没有直接出现考查言语理解与表达的题目。虽然没有直接考查，但是考查人际交往意识与技巧、应变能力等测评要素的题目中，都间接包含了对言语理解与表达能力的考查，因此，考生也要重视训练自己的言语理解与表达能力。

2020辽宁军队文职招考考试军队文职岗位能力数量关系技巧：概率问题

数量关系在军队文职招聘考试的过程中往往是大家觉得最难的一部分，一方面题目难度相对来说是比较大的，做起来比较花费时间，另一方考试时间又比较紧张，没有时间去做，可以说是既费时又费力，想放弃但是又不敢放弃。有些常考考点我们不能轻易放弃，通过学习是可以去做的。例如概率问题我们可以总结思路去做一做，没有思路就放弃，但是概率问题的思路到底是什么?专家带大家一起学习一下。下面中公教育研究与辅导专家就以近三年军队文职招聘的题目来分析一下概率问题怎么解决。首先我们来回顾一下概率问题是什么?概率问题主要包含古典概型和多次独立重复试验两类，而对于军队文职招聘而言常考的是古典概型。古典概型是指在一个试验中如果满足(1)试验中所有可能出现的基本事件只有有限个。(有限性)(2)每个基本事件出现的可能性相等。(等可能性)我们将具有这两个特点的概率模型称为古典概型。古典概型的计算公式为，所以在解题过程中要能正确区分A事件和总事件。接下来中公教育研究与辅导专家带大家以近三年的试题来练习一下古典概型的解法。A.低于20%。B.在20%-40%之间。C.在40%-60%之间。D.高于60%。例题2.某基层机关有甲和乙两个办公室，共有10员工，其中甲办公室人数为乙办公室人数的1.5倍。现从这10名员工中随机抽出2人借调到上级机关，问借调的人来自同一办公室的概率为：例题3.小王从编号分别为1,2,3,4,5的5本书中随机抽出3本，那么这3本书的编号恰好为相邻三个整数的概率为以后我们再遇到古典概型问题就要理清楚A事件和总事件，并利用排列组合法和枚举法计算出A事件和总事件的等可能样本数，就可解出其概率，但是概率问题还是应该再稍微练习一点题目来加强对题目的感觉，在此祝福各位考生继续努力大家都能考个好成绩!

2018辽宁军队文职招考考试军队文职人员招聘公共基础写作备考指导

2018辽宁军队文职招聘试已经进入复习和备考阶段了，考生绝不能打无准备之仗，更不能马虎了事，裸考上阵，浪费大好的机会。由于申论具有其特有的学习规律，辽宁省军队文职招考考试也有其自身的命题特点，中公教育特为考生制定了此备考指导，力求考生能够深入了解辽宁省的考情，做到知己知彼，真正打一场漂亮仗，取得理想的成绩。中公教育专家认为，具体说来要做好以下几个方面的工作：(一)精心选择教材，踏实复习备考教材的选择是考生备考申论的第一步，也是至关重要的一步，好的教材如同一位名师，能带领你快速高效地摘取申论桂冠上的明珠。中公教材结合多年教学、教材研发成果，积淀研发精华，总结中公教育数年来辅导过的考生的备考方略，全面解读了辽宁省军队文职招考考试大纲、命题特点及申论作答方法等，是考生复习备考的必备教材。另外，试题是考生通过实战把握命题规律、提高作答能力的最好资料。因此，考生在学习理论知识的同时，应该辅以与教材配套的试题以及模拟题，而辽宁省申论模拟试卷，深度研究公考题库典型试题，详细分类各种题型，全力确保了考生在模拟训练时高速高准，进而使考生通过实战把握命题规律、提高作答能力。(二)依据自身特点，制定备考计划凡事预则立，不预则废。申论的复习也是如此。备考有无计划，以及计划是否科学、周密，直接影响着考生申论考试的成败。考生在准备军队文职招考考试之前，应当制定一个符合自己状况与时间情况的详实的复习计划。不同的考生适用不同的复习计划，而一份适合自己的计划会使考生有条不紊地进行复习，消除紧张与焦虑。计划要详实、周密，要具体到每个阶段要做多少事情。中公教育建议考生，初级阶段多看教材，在大致了解试题类型、应试技巧后做试题。在做试题的过程中，如果有疑惑的话再看教材，这时考生就会对教材中教授的方法有不一样的感觉和更深层次的把握，同时注意自己在哪方面比较薄弱。在中级阶段，考生可以针对自己的薄弱环节反复练习，也可购买一些专项教材来进行有针对性的训练。到冲刺阶段，考生可以买一些模拟题进行模拟与训练，不用仔细研究，只在训练的过程中把握作答时间、进一步熟悉作答方法、寻找考试的感觉即可。计划一旦确定，就要坚持施行，按时完成，半途而废或是中间改变计划，都会严重影响复习的效果。当然，根据实际情况对计划进行一定程度的修改，也是必要的。(三)关注时事热点，注重材料积累不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海，对于申论备考来说，积累资料意义重大。同样是看书看报看新闻，有的人漫不经心，看过就忘，而有的人处处留心，注重积累，最终的结果也必然不同。比如2017年辽宁省军队文职招考考试申论试题考查的主题为底线，材料谈到近年来的网络空间乱象、环保监测造假问题等，相信注重积累时事的考生对这些材料并不陌生，甚至会有熟悉感，这样在考场上就更有把握。所谓积累，其实就是知识的存储，就是把平时看到的、学到的有价值的东西积聚起来，最终达到量变引起质变的目的。考生看到这里会想，申论需要积累什么?从哪积累?可能答案只有两个：一是写作案例，二是名言警句。具体来说，考生可多关注人民网、新华网，十九大报告、国务院政府工作报告、辽宁省政府工作报告等来汲取相关讯息，因其实时更新速度快、效率高，并且紧跟国家大政方针，也与我们的申论素材的选取相契合，所以考生需要多看并且学习其规范的文体与表达方式。比如2016年辽宁省军队文职招考考试申论试题考查的主题为大众创业，而这一主题正是李克强总理在2015年政府工作报告中提到的一个关键词，可见，辽宁省的申论考试的主题是紧跟国家大政方针的，材料的选取也同时涉及社会、经济两大领域，其列举的案例与百姓的生活息息相关，考生并不陌生。这就要求考生平时关注时政热点，多多思考，这样可以更加快速地了解给定材料的有关内容。除了具体的案例之外，材料也会选择一些政府文件或是领导人讲话作为理论型材料出现，虽然数量不多，但举足轻重，值得注意。所以，考生不要仅拘泥于本省的材料，更要熟悉全国性的时事热点，同时要了解政府对这些时事热点的态度与应对方法。(四)实战演练试题，切忌焦躁敷衍古语有云：读书破万卷，下笔如有神。申论成绩的提高读书很重要，但又不能仅仅靠读书。只有读练结合才是复习申论的王道。备考申论，首先要从申论考试本身出发，了解申论，研究试题。申论各种题型的作答是有方法的，尤其是一些老师从实战中总结出来的方法，非常实用，考生要认真学习。当考生熟悉了申论各种题型的作答方法后，就要多做试题和模拟题，要在规定时间内做完，进行实战演练。通过大量的练笔，考生才能熟练掌握所学的方法，适应申论考试。一般考生容易犯的错误是看的多写的少，重视搜集信息但不重视练笔，重视观点而不重视文字表达。练笔时可以用往年试题，写好后按照参考答案自行修改，也可以找老师批阅。在练笔过程中，消化方法理论，提高写作水平，形成自己的作答思路和写作风格。在考试过程中，把平时的积累发挥出来，就可以获得较为理想的成绩。2018越来越近!各位考生一定要清楚自己的状态，摸清自己的薄弱环节，有针对性地各个攻破，提高作答能力。天道酬勤，衷心祝愿各位考生金榜题名!

2018辽宁军队文职招考考试军队文职岗位能力备考指导：解决两数相乘的11个办法

在军队文职招聘考试当中，资料分析无疑是提升分数比较快速的部分，对于资料分析，大部分人存在着计算慢、算不准的情况。因此提高计算精确度，加快计算能力一直是资料分析中研究的重要课题。下面专家就为大家介绍一下关于两个两位数相乘中较常运用的一些计算技巧。