十大岗位能力答题技巧考试高分上岸秘诀
根据近年军队文职招考真题统计发现，国家军队文职考试岗位能力科目作答时限为120分钟，题量为135道（地市级卷为130道），除去填涂答题卡的时间，每道题相当于只有不到50秒的作答时间。很多同学在复习初期听到这个数字都纷纷感叹，自己做数量关系题、图形推理题、逻辑判断题和资料分析题，每道题都超过50秒，有的题目甚至超过5分钟。这就难怪，每年都有许多考生在走出考场时感叹岗位能力题没有做完。平均不到50秒就要做一题，还要除去读题时间，思考的时间实际上是非常有限的，在这种时限下再简单的题目都会变得很难。所以，军队文职考试岗位能力科目想要拿到高分的首要秘诀就是做题速度要“快”，而“快”的秘诀就是：在平时训练时尝试多种不同解法，并从中选出最优解法，并加以强化运用。本题采用了三种完全不同的解法：解法一套用得失问题的经典公式，直接得出答案，简单快捷。解法二列方程求解，虽然直观易懂，但是解方程比较麻烦。解法三代入求解，虽然简单易操作，但是需要逐项代入，反而耗时较长。因此对于本题来说，最简单的解法就是解法一，运算量最小，甚至可以口算出答案。数量关系题，追求的就是运算量最小、不用动笔、耗时最少的解题方案。历年岗位能力真题是每年军队文职考试岗位能力科目特点和变化最直接的体现，直接体现了每年考试的内容、考点，给我们下一年的备考指明了方向。另外，每年考点都会有一定的相似性（如下示例），所以研究透真题，发现规律便是从中汲取到“营养”，对下次考试有很大帮助。A．青衣属于京剧行当中的“净”B．京剧起源于山西、河北一带C．常香玉是京剧的四大名旦之一D．《贵妃醉酒》是梅兰芳的代表剧目A．忠勇侠义B．刚烈正直C．粗豪暴躁D．阴险奸诈A．京剧已列入人类非物质文化遗产代表名录B．京剧中一般用黑色脸谱来表示忠勇侠义C．京剧“四大名旦”是指梅兰芳、程砚秋、尚小云和荀慧生D．唱、念、做、打是京剧表演的四种艺术手法A．花旦B．青衣C．正旦D．武旦A．《红灯记》和《智取威虎山》是现代京剧B．京剧表演的艺术手段主要有唱、念、做、打C．京剧的主要题材是才子佳人的故事D．京剧的脸谱一般用于净、丑两个角色A．忠耿正直B．刚愎自用C．大公无私D．凶暴残忍A．人们习惯上称戏班、剧团为“杏园”B．京剧行当中的“净”是指女性角色C．“梅派”唱腔创始人是京剧艺术大师梅兰芳先生D．《梁山伯与祝英台》是京剧经典曲目之一上述七道真题考的都是京剧，考点有很大的重复，甚至同一考点在不同年份、不同地区被多次考查。这不仅仅是个例，这样的示例几乎每年都有，省考会出现军队文职招考考过的，军队文职招考也会出现省考考过的。有鉴于此，《2018年国家军队文职考试一本通》通过分析历年真题，专门对这些高频高点作了详细讲解。岗位能力全部为客观题，且四个选项常常暗藏玄机，这就给我们寻求捷径、节省做题时间提供了便利，分析选项中的玄机往往能在短时间内得到答案。很多题目我们通过观察选项，配合使用排除法或者代入法，结合题目中的相关信息就可以直接得出答案。排除法和代入法是军队文职考试中最常用的解题方法，也是用的最多的、最重要的方法。但有的同学如果不是实在没有思路，万不得已，不愿意使用这种方法，原因是，他们潜意识里认为，能用这种方法的题目很少。其实不然，很多题目其实都可以使用排除法和代入法。很多时候，我们可以不用太仔细地分析题干，直接排除本身有问题的选项，排除两个表达意思相同的选项，排除和题干描述一样的选项等，能很快地减轻解题负担。尤其在数学运算和逻辑判断等部分，运用排除法和代入法，可以为我们节省很多分析题干、找逻辑关系的时间。很多参加过的小伙伴都有这样的体会：在9点钟考试开始时启动很慢，想快却快不起来，只能强迫自己进入状态，犹如寒冬早晨急着去上班，车子却打不起来火，急煞人也。这个问题影响大不大，我们说很大，岗位能力考试是限时抢分考试，启动慢了就输在了百米起跑线，再想追回就难了。这里给大家的建议是：在进入考场之前一定要找个时间掐表、动笔、动脑做做题，每种题型来上10道，让自己提前找到做题的感觉，大脑神经充分调动起来，进入迎战状态，随时准备出击，这样做至少能比以前多做上10道题，10道题影响可谓巨大。经往年调查发现，有的考场上有挂钟，有的考场上没有挂钟，所以为了防止意外，大家在考试时最好带一块手表。一来可以掌握时间，二来可以根据时间流逝情况灵活调整答题重点和方向，留足填涂答题卡的时间。田忌赛马的故事相信小伙伴们都耳熟能详，同样一批马，到了孙膑手上，调了调它们的出场顺序，却能以弱胜强，反败为胜，这足可看出合理安排顺序的重要性。同样的，在岗位能力考试中也暗藏此类玄机。国家军队文职考试网经常收到考生来信说，第二次考试的成绩比第一次还低，这是为什么呢？刨去偶然性因素不说，这两次的答题顺序是不是不一样呢？试想一下，在考场争分夺秒的情况下，先做数量关系跟先做言语理解相比，对于心理状态、答题感觉、考试结果的影响能一样嘛!说到答题顺序，我们必须要清楚：岗位能力考试题目很少有人能够全部做完，大部分人都会剩5~30题，所以我们不能奢望全部做完。在做不完的情况下，就只能实施抢分战略了，拣自己擅长的模块做，抢到一分都是赚的。比如：文科生可以先做常识判断、言语理解模块，理科生可以先做资料分析模块，总之要找寻到一个最能发挥自己优势、扬长避短的答题顺序，在考场上不要轻易进行调整。关于答题顺序的几个建议：1．类比推理、定义判断、言语理解、常识判断这几种题型比较简单，建议放在前面做。2．资料分析其实不难，就是算起来比较耗时间，可以根据自己的情况适当安排。理科生可以适当提前做。做的时候，要先做图形资料题，再做表格资料题，最后做文字资料题和综合资料题。3．数量关系、图形推理、逻辑判断这几种题型难度较大，除非你特别擅长，否则建议安排在最后来做。岗位能力考试题量大，如果每一道题都仔细推敲的话，时间肯定来不及，所以我们不能只追求准确率，也要追求速度，在两者之间取得一个平衡。这就要求我们在做题时不纠结、不徘徊，看准了就选、选定了就过。1分钟做不出来的题目，要及时收手，果断跳过去，不跳过去后面的题目就没时间做了，最后反而得不偿失。每跳过一道题，要给自己积极的心理暗示：这道题很难，其他人肯定也做不出来，幸好我能及时抽身，没有因小失大。这里再给大家几个建议：1．言语理解的答案容易让人纠结，做题时要果断选择，每当陷入犹豫不决时，都要提醒一下自己。2．每篇资料分析的最后一道综合题，难度较大，建议先跳过去，等最后有时间了再做。3．数量关系、图形推理、逻辑判断的题目可以选着做，先做简单的，难的留到最后做。4．跳过去的题目，也要先选上一个答案，并做上标记，等后面有时间了再做，后面即使没时间做了，也不会因此导致涂错答题卡。考试中遇到不会做或者来不及做的题目，就只能靠猜答案了。猜答案是随便猜的嘛？当然不是，它也是有一定技巧的。这里给大家支两招：1．遇到不会做的题目，要先排除掉那些明显错误的选项，再在剩余选项中猜一个，或者先锁定两三个可疑选项，然后在其中猜一个，这样就会大大提高猜中的几率。2．如果是来不及做的题目，建议全部选择相同的答案。根据研究表明，都选B或C的正确率要略高于都选A或D的正确率，千万不要A、B、C、D胡乱选个遍。首先，不建议在所有题目都做完以后才开始涂答题卡。因为这样非常有可能导致最终填涂答题卡的时间不够，以致于题目都做完了，但答题卡却没涂完，被监考老师收卷，后悔已晚。一本通教材编辑组的老师介绍说，这个问题反复强调，但每年都有考生吃这个问题的亏，再次提醒考生谨记！！！其次，不建议做完一题涂一题的答案。岗位能力考试中，每个大项之间都有自己的规律性，做一题，涂一题，容易造成思维断层，影响做题思路和题感的连贯性。最后，正确的涂答题卡操作模式应当是：做完一个题型模块的题目，就立刻涂完答题卡。这样不容易出错，也不会影响做题思路，还可以在涂答题卡过程中思考刚刚做过题目的准确性，便于排查错误。结语：以上就是国家军队文职考试网（）介绍的十大岗位能力答题技巧，希望对考生参加军队文职考试拿到高分有所帮助。
2019解放军文职招聘考试教育学试题2305-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2019-05-08 22:31:3717. 教育一定要成为一种学业，否则无所希望 ， 教育的方法必须成为一种科学，否则决不成为一种有系统的学问 。这正是( )的 教育学 思想超出他的前人和同代人的地方A.培根B.夸美纽斯C.康德D.赫尔巴特18.小孩既不喜欢做家庭作业，同时又怕家长的责骂，这时他就面临( )。A.双趋冲突B.双避冲突C.趋避冲突D.多重趋避矛盾19. 将课程分为基础型课程、拓展型课程、研究型课程，这是( )。A.从课程制定者或管理制度角度划分的B.从课程的功能角度划分的C.从课程的组织核心角度划分的D.从课程的任务角度划分的20.用一个测验去测量同一群人在不同的时间里所测得的分数几乎是相同的，这说明该测验具有较高的( )。A.信度B.效度C.常模D.标准分数答案：A。中公讲师解析：信度是指一个测验所测得的结果的可靠性或稳定性。一个测验测量某种属性或特点，其结果是一致的，那么这个测量是可靠的。
