2020年河北军队文职考试军队文职招聘考试军队文职招聘考试岗位能力备考：资料分析题 搞定时间是关键

2020年河北军队文职招聘岗位能力备考：资料分析题搞定时间是关键 岗位能力考试中，资料分析是必考的一类型题目，这部分题目也是岗位能力中最容易得分，最能在短时间内有所突破的部分。但很多考生在备考的过程中会有一个困惑，那就是明明自己已经将资料分析部分所涉及的公式以及计算方法掌握，可在计算过程中还是会出现错误。其实，根本问题在于大家在计算的过程中会出现对于时间的把握不准确，从而出现失分的情况，也就是所谓的时间搞不对，所有努力都白费。今天，就带大家一起分析一下关于时间的易错点，让大家在今后的备考过程中避免踩雷，从而有所提升和突破。 资料分析中的时间易错点通常会有两点，分别为时间点易错点和时间间隔易错点，接下来为大家一一解释。

选项中给出相关年份的数据混淆视听。 例.材料：2009年7月份，全钢坯进口57万吨，比上月增加19万吨。1-7月，全钢坯进口323万吨，同比增长27.9倍。 问题：2009年1-5月全钢坯月均进口量为多少万吨?

军队文职考试考试岗位能力数量关系之时间化行程问题

星期六，某同学离家外出时看了看钟，2个多小时后回到家又看了看钟，发现时针和分针恰好互换位置。请计算，该同学离家外出多少小时？ 这看上去是个时间问题，但如果我们仅仅局限于钟面上的时间问题去思考，很难找到解题思路。可以将这个问题转化成行程问题，这样想：在这两个多小时中，分钟转两圈多(红线表示)，时针走了两个多大格(绿线表示)，两针交换了位置，如下图，两针这段时间里正好走了三圈，相当于这段时间内时针和分针合走了三圈，这样就将钟面的时间问题转化成了行程中的相遇问题。