2014年广东军队文职考试考试数量思维之代入排除法

代入排除法是岗位能力中最为常见的解题方法之一。代入排除法以其解题速度快而备受广大考生欢迎。另外,代入排除法有效的避开了解题的常规思路,绕掉了题目中隐含的各种关系,即使考生不会解题,也能用代入法得出正确的答案。在目前军队文职考试考试整体难度越来越难,题量越来越大,解题时间越来越少的情况下,代入排除法是考生们必须要很好运用的解题方法。当然,代入排除法本身也具有局限性,有些题目是无法运用代入法进行解题的。还有些题目,运用代入排除法,速度不见得比其他方法快。代入法有多种形式: 1.直接代入法(验证法):直接将选项代入题干中进行验证。

2014广东军队文职考试考试岗位能力答题技巧:五大数列的规律

广东省军队文职考试考试必考数字推理,在岗位能力中数字推理对于广大的考生来说是一个重难点,考生在此极易失分。为了让考生在考试中能够对试题有更好的把握,总结出数字推理的规律及解题技巧。 解题关键: 1.培养对数字计算的敏感度。 2.熟练掌握各类基本数列(自然数列、平方数列、立方数列等)。 3.熟练掌握所列的五大数列及其变形。 4.掌握广东专有机械分组题型的练习。 数字推理题型一般包括以下几个方面: 一、多级数列

2018广东军队文职考试考试岗位能力技巧:可能性推理之削弱加强力度比较

考生在做军队文职考试考试岗位能力逻辑判断削弱或加强的题目时,当出现多个能够加强或削弱的选项时,很多人往往会觉得一筹莫展,无法选择,究竟哪个选项力度更强,究竟该如何去选择,今天红师教育专家就带大家一起研究一下。 1.直接间接(优先选择与题干话题更一致的选项) 例:这个保温杯保温效果很好。以下哪个选项最能削弱上述结论? A.实践证明,这个保温杯保温时间只有3分钟 B这个保温杯保温材料非常劣质