适用于全各省军队文职考试考试岗位能力备考策略
虽然2015年报名及考试时间由各省市自行安排，但不管哪个省份都会有岗位能力的考试，纵观以往各省市军队文职考试岗位能力考试题，也有很多相同之处。总结适用于全的岗位能力备考策略，祝考生顺利通过考试，同时红师教育还专门针对各省市岗位能力范围和侧重点的不同，推出了各省岗位能力，请考生密切关注我们的直播课程表，不要错过所在省市的直播。 岗位能力之常识 只有你想不到没有它考不到，这是对常识最精准的概括。所以大家要清楚，除非你多年来善于积累，学识广博，否则很难在常识中取得高分。我们能解决的是智能型问题，也就是根据题干的描述推导出问题的答案，这类问题在常识20道题中占比接近50%，其余的问题只能靠感觉去选，听天由命，所以常识部分的备考就是两个字做题，多练题找到智能型问题的解题技巧，同时积累一定的常识知识。
想在数量关系中取得高分就一定要掌握方法技巧，因为岗位能力数学考的是反应，不是功底，所以如果方法不当，耗时耗力也做不出几道题，必须灵活掌握整除、特值、十字交叉等常用方法，以及行程、工程、利润等高频题型的处理办法，才能从众考生中脱颖而出。 岗位能力之言语理解 言语理解的备考可以总结为一定的积累加巧妙的技术，选词填空部分当然要有一定的文字积累，但不能盲目积累，毕竟词典上的词汇不可能全部熟记，一定要按照所指导的高频词汇去背诵，至于片段阅读等题型就要靠具体的解题技巧了，大量训练可能起不到很大的作用，一定要找到解题窍门。 岗位能力之判断推理 判断推理对于大部分考生而言并不困难，所以考生在这个专项上的成绩要力求完美，这样才能与其他考生有区分度，判断推理靠的是技巧和感觉，想要取得高分就必须要重塑自己的逻辑思维，并通过做题培养自己的做题感觉。
岗位能力之资料分析 这是每个考生都能学好的专项，特点是如果方法不当每做一道题都会很困难，如果方法恰当，一分钟一道题很轻松，且正确率极高，考生只要学习思路正确，完全可以拿下大部分资料分析题，所以每个考生都必须把资料分析打造成自己的强项。技巧：资料分析的复习主要是两个方面的内容：第一，了解概念间关系熟记公式，如此一来列式便不是问题;第二，掌握常用估算方法使所有算式都能选出正确答案。 相关新闻：专题之
2016军队文职考试考试备考岗位能力：语句表达之语句填充
腊八将近，年味渐浓。但2016军队文职的备考却在春节将近期间也不能松懈。语句填充是岗位能力之中的一大考点，而且是很多考生都疏忽丢分的要点。只要掌握了语句表达的分数，你就在岗位能力上先行一步! 语句填充 语句填充题的出题形式是给出一个不完整的文段，要求考生选出合适的句子填入空缺处。这种题型能较好地测试考生的阅读理解能力和思维的条理性、语言表达连贯性。 1.话题统一 话题统一指组成段落的句子之间，或是组成复句的分句之间，有紧密的联系，围绕着一个中心，集中地表现一个事实、场景或思想观点。 2.前后照应 前后照应指语段中的信息要前后吻合，彼此呼应，在表意上形成一个严密的整体。 3.句式一致 句式一致指组成文段的语言结构形式，前后具有一致性。
4.意境协调 意境协调指整个文段在情感、态度、色彩、气氛、视角等方面的一致性。
