2019吉林军队文职考试考试岗位能力类比推理快解方略
在往年吉林军队文职考试考试岗位能力试中，可能性推理部分是逻辑判断部分每年必考的内容，虽近年有削弱考查可能性推理的趋势，但仍然需要我们关注该题型，掌握快速解题的方法。对于可能性推理来说做题的重点是首先分析题干，只有把题干分析清楚了才能够很好的得出答案，对于题干分析来说我们会发现一种题型题干中给出两个或者两类事物通过对比来的结论，那么我们把它叫做类比推理，那么接下来红师教育老师给大家仔细分析下这种题的判断方法以及做题思路。希望能帮助到备战2019吉林军队文职考试考试的考生们！ 类比推理定义，给出两类对象在一系列属性上相同或相似，已知其中一个对象还具有其他属性，推出另一个对象也就有该属性叫做类比推理。
对于类比推理型的题我们该怎么削弱加强就是重点，首先要削弱结论，就要找理由跟事实来证明结论不成立，具体削弱如下： 削弱：①类比双方不一样(本质不同)，也就是说只要证明A还具有的属性B不具有，就说明结论不成立。 加强：①类比双方一样(本质相同) A:高认真取得好成绩 B:高认真推出B也会取得好成绩 削弱：A参加了课外辅导班，B没有参加，则说明B不一定会取的好成绩 加强：A参加了课外辅导班，B也参加了课外辅导，即类比双方一样。 下面以真题为例进行讲解： 例题：地球和月球相比，有许多共同属性，如它们都输太阳系星体，都是球形的，都有自转和公转等。既然地球上有生物存在，因此，月球上也很可能有生物存在。 如果以下哪项为真，则最能削弱上述推论的可靠性?
地球和月球的大小不同 B.月球上同一地点温度变化极大，白天可以上升到100，晚上又降至零下160。 C.月球距地球很远，不可能有生物存在 D.地球和月球生成时间不同。
2019云南军队文职考试考试岗位能力技巧：逻辑填空备考策略
2019云南军队文职考试考试岗位能力技巧：逻辑填空备考策略。在行政职业能力测验考试中，逻辑填空是比较稳定的一类题目，也是言语理解与表达部分的重要题型。从题量上来看逻辑填空占言语理解与表达题型总量的一半。逻辑填空本名选词填空，2009年在军队文职人员招聘后改名为逻辑填空，这一改变其实体现出考查重点的转变，即从重点考察近义词辨析向语境分析转变，不过有很多的考试还是叫选词填空，但是考题的内容和难度基本上都差不多。逻辑填空这类题目在考生复习中常常不被列为重点，大部分考生认为这部分题目纯凭语感就可以解决，其实这是一种误区，随着考查重点的转变，逻辑填空这类题目也越来越有章可循，考生在备考中应注意以下两个方面： 一、注意结合语境作用对同话题实词进行取舍。
它的魅力，在于那种刀锋上的平衡与美感，在于每一秒都让人。运动员在空中翻腾的时候，即使不在现场的观众，也会不由自主的屏住呼吸，直到运动员稳稳落地。 填入画横线部分最恰当的一项是： A心旷神怡B赏心悦目C战战兢兢D如痴如醉
2019江西军队文职考试考试岗位能力逻辑判断一拖五
近年来，岗位能力考试中有一种非常重要的题型逻辑判断中的一拖五，这种题型让很多人望而却步，总觉得这种题像鸡肋：做吧，太浪费时间;不做吧，感觉自己还有能力做出来。所以接下来，红师教育老师为您指点迷津：如何让鸡肋变成鸡腿。希望能帮助到备战2019年江西军队文职考试考试的考生们！ 第一步：夯实基础 一拖五属于综合题型，涉及到的知识点也较多。但是常考的、基础的考点也就那几个，比如：朴素逻辑中的突破口(确定性和关联性信息)、假言命题(矛盾和推理规则)、联言命题和选言命题(矛盾和推理规则)、数学中的排列组合、极限思想等。所有的这些知识都要了如指掌、运用自如，否则做题时总会遇到各种各样的bug。 第二步：信息整合 这是做题最最关键的一步。
同学们的问题主要集中在2个方面：排斥信息整合(带入排除方法也可以解决部分题目);不会信息整合(不会归类，不知道整合到什么程度)。首先，需要解决第一个问题，信息整合和排除法并不冲突，即便信息整合以后，该用还得用排除法。但是纯带入排除而不做信息分析整合会让做题速度变慢，而且大部分题做不出来。即便做出来，也是在分析信息的基础上做的，这样的结果就是，每做一题都要分析和整合信息，做了大量的重复劳动和无用功，还割裂了题目之间的联系，这也是大家觉得一拖五题目难的原因。接下来我们通过例题带着大家去感受信息整合的操作过程。 第三步：用整合后的信息做题 1.按照1-5的座号顺序，以下哪项符合上述信息? A.乙、丙、丁、戊、甲 B.
丙、戊、乙、甲、丁 D.戊、甲、丙、乙、丁
