2016军队文职考试岗位能力备考：数字推理题规律详解（二）

熟练掌握岗位能力数字推理的显含规律和暗含规律是进行数字推理的基础，但掌握这些规律后，怎样灵活运用才能以最快的方式来解决问题呢?这就需要在对各种题型认真练习的基础上，应逐步形成自己的一套解题思路和技巧，这里网先介绍通用步骤： 第一步，先看邻项，查看数列中相邻数字在加减乘除后符合上述的哪种规律，然后得出答案观察数列特点，需要进行简单计算。 第二步，再看隔项，查看隔项是否构成数列，如果是，那么相隔各项按照数列的各种规律来解答。 第三步，分析数字，如果邻项隔项皆不成规律，那么寻找数列中每一个数字在构成上的特点，查看是否符合某种规律。 当然，每个人对数字的敏感度不同，以上顺序并不是统一的，考生只需符合自己的直观感觉即可。

二级等差等比数列，各数之间的差有规律，如1、2、5、10、17，它们之间的差为1、3、5、7，构成等差数列，也有差之间构成等比的。 2、和数列： 各数之间的和有规律，如1、2、3、5、8、13，前两个数相加等于后一个数，也有以三个相加为规律的。 3、组合规律： 看各数的大小组合规律，做出合理的分组，如7,9,40,74,1526,5436，其中7和9，40和74，1526和5436这三组各自是大致处于同一大小级，那规律就要从组方面考虑，即不把它们看作6个数，而应该看作3个组，再从每组的规律入手考虑，7*7-9=40，9*9-7=74;40*40-74=1526，74*74-40=5436，规律就显现出来了。

5、倍数关系： 如果各数间相差较大，但又不是大得离谱，那就不考虑幂次关系而考虑倍数关系，如6、24、60、120、210，感觉它们之间的差很大，但又不是特别大，规律是2^3-2=6、3^3-3=24、4^3-4=60、5^3-5=120、6^3-6=210。 6、暗含规律： 数的大小不构成规律的，就要具体分析数字了。如25、58、811、1114，这些数相邻两个数首尾相接，且2、5、8、11、14的差为3;再如256，269，286，302，()，2+5+6=13，2+6+9=17，2+8+6=16，3+0+2=5，∵256+13=269，269+17=286，286+16=302下一个数为302+5=307。

8、分数规律： 就是数字规律的进一步演化，分子一样，就从分母上找规律;或者第一个数的分母和第二个数的分子有衔接关系。而且第一个数如果不是分数，往往要看成分数。 通过以上内容，是否对数字推理有了一定的适合自己的思路呢?军队文职考试网提醒大家，适合自己的才是最好的，希望大家以上述为鉴，而于平时逐步形成自己的思路。 (责任编辑：wangjian)

适用于全各省军队文职考试考试岗位能力备考策略

虽然2015年报名及考试时间由各省市自行安排，但不管哪个省份都会有岗位能力的考试，纵观以往各省市军队文职考试岗位能力考试题，也有很多相同之处。总结适用于全的岗位能力备考策略，祝考生顺利通过考试，同时红师教育还专门针对各省市岗位能力范围和侧重点的不同，推出了各省岗位能力，请考生密切关注我们的直播课程表，不要错过所在省市的直播。 岗位能力之常识 只有你想不到没有它考不到，这是对常识最精准的概括。所以大家要清楚，除非你多年来善于积累，学识广博，否则很难在常识中取得高分。我们能解决的是智能型问题，也就是根据题干的描述推导出问题的答案，这类问题在常识20道题中占比接近50%，其余的问题只能靠感觉去选，听天由命，所以常识部分的备考就是两个字做题，多练题找到智能型问题的解题技巧，同时积累一定的常识知识。

想在数量关系中取得高分就一定要掌握方法技巧，因为岗位能力数学考的是反应，不是功底，所以如果方法不当，耗时耗力也做不出几道题，必须灵活掌握整除、特值、十字交叉等常用方法，以及行程、工程、利润等高频题型的处理办法，才能从众考生中脱颖而出。 岗位能力之言语理解 言语理解的备考可以总结为一定的积累加巧妙的技术，选词填空部分当然要有一定的文字积累，但不能盲目积累，毕竟词典上的词汇不可能全部熟记，一定要按照所指导的高频词汇去背诵，至于片段阅读等题型就要靠具体的解题技巧了，大量训练可能起不到很大的作用，一定要找到解题窍门。 岗位能力之判断推理 判断推理对于大部分考生而言并不困难，所以考生在这个专项上的成绩要力求完美，这样才能与其他考生有区分度，判断推理靠的是技巧和感觉，想要取得高分就必须要重塑自己的逻辑思维，并通过做题培养自己的做题感觉。

岗位能力之资料分析 这是每个考生都能学好的专项，特点是如果方法不当每做一道题都会很困难，如果方法恰当，一分钟一道题很轻松，且正确率极高，考生只要学习思路正确，完全可以拿下大部分资料分析题，所以每个考生都必须把资料分析打造成自己的强项。技巧：资料分析的复习主要是两个方面的内容：第一，了解概念间关系熟记公式，如此一来列式便不是问题;第二，掌握常用估算方法使所有算式都能选出正确答案。 相关新闻：专题之

2016军队文职考试考试备考岗位能力：语句表达之语句填充

腊八将近，年味渐浓。但2016军队文职的备考却在春节将近期间也不能松懈。语句填充是岗位能力之中的一大考点，而且是很多考生都疏忽丢分的要点。只要掌握了语句表达的分数，你就在岗位能力上先行一步! 语句填充 语句填充题的出题形式是给出一个不完整的文段，要求考生选出合适的句子填入空缺处。这种题型能较好地测试考生的阅读理解能力和思维的条理性、语言表达连贯性。 1.话题统一 话题统一指组成段落的句子之间，或是组成复句的分句之间，有紧密的联系，围绕着一个中心，集中地表现一个事实、场景或思想观点。 2.前后照应 前后照应指语段中的信息要前后吻合，彼此呼应，在表意上形成一个严密的整体。 3.句式一致 句式一致指组成文段的语言结构形式，前后具有一致性。

4.意境协调 意境协调指整个文段在情感、态度、色彩、气氛、视角等方面的一致性。