德州事业单位考试备考方略

德州，大体由五类试题组成，公共基础知识科目是各类考试都会涉及的，红师教育主要针对这一科目对考生备考提供几个建议。 第一、合理分配复习时间 公共基础知识涉及到政治文化、经济法律、时事等各学科知识，还包括综合写作。 公基考试知识点多，内容丰富，总体来说，内容比较庞杂，需要考生系统的复习，在复习时间不是很充足的情况下，要主次分明，重点把握考试中出现频率较多的考点，想参加培训班的考生要选择大的教育机构，在名师的指导下梳理知识点，把握复习节奏，做好练习， 不想报班的考生需要花费一点时间选择一本比较好的教材或者从网上下载一些比较靠谱的资料，根据自身的弱项进行有重点的复习。 政治经济法律的篇幅比较大，占用的复习时间可略多一点，考试的重点和难点会集中在政治和法律两大部分。

时事政治相对简单，需要理解的东西少、记忆的东西多，并且比重有加大的趋势，考生可以先选择好专业全面时效性强的时政材料，在考前两天进行突击。 第二、找准各学科复习重点 看时政文件提升综合写作能力。

2019事业单位5.19趋势分析：言语理解与表达

①从考点分布看，逻辑填空对成语的考查题目数量猛增(10题中有8题有成语测查)，基础题型主旨类减少(4题)，而细节理解类、语句表达类题目增多，表示更注重快速理解以及言语表达能力，进而该科目整体难度有所提高。 ②从阅读量看，题干字数整体有所增加，尤其是逻辑填空、语句表达题，考生阅读量随之加大，在兼顾速度和正确率上对考生提出较高要求，考场战略至关重要。 ③从题目本身设置看，选项干扰性增强。尤其是主旨类和语句填空题，在测查考生对文段重点、话题核心方面，需具备更强的选项辨析能力，稍有不慎就会落入命题人设置的陷阱中，因此看题要仔细。 (3)更强调技巧性 本次试题更突出了该科目的解题关键，就是技巧，而不是蛮干。

其中，逻辑填空题，更突出对语境的分析把握，虽都是日常生活中常用语，但近义词辨析类的题目较多，如居安思危与未雨绸缪、目不暇接与流连忘返、无独有偶与如出一辙、顺理成章与水到渠成等，也有非近义词的直接测查，这都需要紧扣文段语境选择最恰当的成语或实词。 阅读理解类的题目，侧重在找主体、找重点和选项辨析上，其中关联词、行文脉络、特殊标点、选项侧重点的比对等技巧仍是解题主旋律。语句表达类的题目，准确理解文段已知信息并把握主要话题是关键，阅读文段时找准话题重点方能快速准确表达，攻克此类题目。 综上，虽然2019年军队文职考试言语科目难度有增无减，但核心测查能力并未发生变化，如果考生备考时紧扣考情、强化解题技巧，此次考试仍能得心应手，故考生可参考往年得分和分数线，对自己的考试情况做出评估，为后续竞争更残酷的面试做准备。

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2014年事业单位考试：逻辑判断三因素起作用

军队文职考试考试一般考核1015道不同类型的逻辑判断题，逻辑判断是判断推理部分最典型的逻辑题目，在各种考试中也占有重要地位，其内容涉及自然和社会各个领域，强调对逻辑关系的正确把握，考核考生对各种信息的理解、分析、综合、判断、推理等思维能力。要求考生在尽可能短的时间内，摆脱烦琐细节和冗余文字的干扰，理清问题的逻辑思路，迅速找到正确答案。大多数考生常常对这一模块感到头疼不已，摸不着方向，其实逻辑判断考题并非真的无规律可循，无方法可解，下面我们为大家提供以下备考策略： 逻辑判断题要取得高分，有三个因素起作用：首先是平时累积的逻辑能力，这是基础；其次是有效的复习方法，这一因素至关重要；最后是良好的应试技巧。

备考内容：1.理性的逻辑思维；2.完善的知识体系；3.必要的解题技巧 1、培养理性逻辑思维 理性思维是考试中需要的思维方式，是一种建立在逻辑推理基础之上的思维方式。因此，考生在日常生活中，要注重对理性思维的培养，形成惯性，增加考试取胜的筹码。 2.完善的知识体系 必备的逻辑知识，即能在考试中快速解题所必需的知识。具体分为必然性推理和可能性推理两大部分。必然性推理的知识包含直言命题和复言命题两部分：直言命题部分需要掌握对当关系、概念间关系、三段论推理、变形推理和直言模态命题，复言命题部分则要掌握各种复言命题的含义、真假关系及推理规则。这部分内容知识点较多且较难理解，大家复习时要注意结合实例理解知识点的含义。

并在此基础上，重点掌握削弱型题目的解题方法。 关于逻辑学理论知识，考生不需要掌握太多，教材里介绍的内容已经足够备考。 3.必要的解题技巧 每一类逻辑题目都是有一定的解题技巧的，这些技巧是解答这一类题目的关键，因此，考生在备考阶段要多做习题，把握出题人的命题思路，并在解题中熟练运用各种解题方法，快速且准确做出题目。 对于难度较大的分析推理类题目，更要熟练掌握矛盾分析法、假设法、排除法、图表法、时针法等解题方法，以提高解题速度和准确率。 备考策略：1.研习阶段；2.演习阶段；3.复习阶段 1.研习阶段 按照类型选用解析详细的真题进行练习。本阶段题目数量不要求多，适量就可以，但要求题目典型，一定要按照题目的类型分类进行练习。

对于解题方法和思考问题的角度一定要达到真正的领悟，这是基本功。 复习资料里的例题，最好也先做一遍，然后再对照解析。练习时，对于自己做错的题或虽然做对了，但费时较多的题，要认真对照解析，写下题目的分析过程，规范自己的解题思路。同时要进行标注，重做时重点对待。 第二阶段：演习。 选用历年真题，集中大量练习。第二阶段是巩固战果，目的是让考生灵活运用解题方法，提高解题速度。军队文职考试逻辑判断题并不难，如果没有时间限制一般都能做出来，所以，考生在第二阶段训练时，要进行限时训练，每道题的用时控制在40秒左右。 有的考生平时习惯于慢慢做题，做一题对一题的答案，这样非常不利于备考。所以，考生一定要10分钟内做完15题，做完后对答案，然后对做错的题进行分析，并充分理解。

临考前三周最好不要再大量做题，重点复习以前做过的题，特别是做错的题和做对了但不易理解的题。复习过程中要仔细体会正确答案和解析，进一步规范自己的解题思路。 逻辑学还有一个备考原则是以不变应万变。不同类型的逻辑题有不同的解题方法和套路，但不管今后的考题怎么千变万化，总是万变不离其宗。因此，考生一定要熟练掌握母题解题套路，这样才能在遇到同类问题时，尽快理清思路，找到正确答案。

2014年江苏事业单位岗位能力：最不利思想解题

江苏军队文职考试考试一般分两个阶段，一是笔试，二是面试。笔试一般会考《公共基础知识》和《职业能力测验》。公共基础知识涉及范围比较广泛，涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容。后者和军队文职招聘的《岗位能力》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别。另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组。具体以各单位发布公告为准。 在岗位能力数学运算中，常常会遇到例如至少才能保证的问题。这个题是抽屉原理演变而来，那么什么是抽屉原理，不是本篇介绍的知识，我们红师教育军队文职考试的老师就用最不利的思想让广大考生轻松解决此类问题。

例1：口袋里有同样大小和同样质地的红、黄、蓝三种颜色的小球各20个。问：一次最少摸出几个球，才能保证至少有4个小球颜色相同？ 解析：假设第一次取出来的是红色，那么第二次可能取出来什么颜色呢？当然红、黄、蓝都可能，当然为取到4个球的颜色都相同，我们接下来如果连续取的都是红球，那是对结果有利的，但是这种有利情况不是必然发生的，取5次就取到4个球颜色相同，或者取6次就取到4个球的颜色相同那这些是不是都是必然发生的呢？当然都是有可能发生，那什么才是必然发生的呢？就是在你最不利的情况下，最点背的情况下，你都取到4种颜色相同了，就能保证。所以我们要解决的就是取到多少个球后，接下来你取任何一种颜色的球就能保证有4个小球的颜色相同。

最不利的情况是什么呢？那就是我们摸出3个红球、3个黄球和3个蓝球，此时三种颜色的球都是3个，却无4个球同色。这样摸出的9个球是最不利的情形。这时再摸出一个球，无论是红、黄或蓝色，都能保证有4个小球颜色相同。所以回答应是最少摸出10个球。 由例1看出，最不利原则就是从极端糟糕的情况考虑问题。如果例1的问题是最少摸出几个球就可能有4个球颜色相同，那么我们就可以根据最有利的情况回答4个。现在的问题是要保证有4个小球的颜色相同，这保证二字就要求我们从最不利的情况分析问题。 例2：口袋里有同样大小和同样质地的红、黄、蓝三种颜色的小球共18个。其中红球3个、黄球5个、蓝球10个。现在任意从中取多少个小球能保证有5个同色？

那么从最不利的情况考虑：最不利的情况是取了3个红球、4个黄球和4个蓝球，共11个。此时袋中只剩下黄球和蓝球，所以再取一个球，无论是黄球还是蓝球，都可以保证有5个球颜色相同。因此所求的最小值是12。 通过上面的两个例子，我相信大家已经对最不利如何运用掌握得很好了，那么大家可以去想如果不带有至少才能保证这样的问法，而是问最少，最多怎么样，又属于最不利吗？希望通过简短的介绍对大家有所帮助。