2017安徽军队文职考试数量关系备考:岗位能力考试做题顺序简析

岗位能力做题顺序应该怎样，一直是广大考生们纠结也是问不停的话题，今天老师简单谈谈个人对岗位能力考试做题顺序的看法。 岗位能力考试的出题顺序：常识、言语理解、数量关系、逻辑判断和资料分析。 大部分同学按出题顺序去做，发现资料分析要么根本没做到，要么只做一个材料便时间到。但我们知道，实际上资料分析每道题的分值并不低，考场上如果你做了资料分析而对手没做，相对而言就是二倍分值的关系。因此，适时调整做题顺序有一定的好处。 对于大神而言，注意，一定是做题能力较强的大咖而言，老师建议可以将资料分析放到最初来做，一是当你学过资料分析速算技巧方法后，对你而言，资料分析题难度较小，先做资料分析能提高你的自信心和成就感，有助于后续其他题型的操作;

对于中等同学而言，可以将资料分析适当提前，比如言语理解后做逻辑判断，然后就做资料分析。当然这个过程也是有风险的，通过对学员测试来看，大部分学生在剩余五分钟时间里，再做两道资料分析没有难度，而做出一道数量关系则存在困难。 当然，不管你是那种同学，整体的建议都是把常识题放到最后做。因为常识题可以在五到七分钟内做好并涂好答题卡，如果岗位能力初始就做常识，可能进入考试状态较慢。 以上仅是个人想法，岗位能力做题顺序究竟哪个最好，重点是要看哪个更适合你。所以小伙伴们在考前一定要多做测评，感受考场气氛并对自己考场状有一个良好的把握哦! 同时，也不要过分依赖做题顺序，当每种题型你都擅长的时候，做题的顺序并没有太大影响，不是吗?

杨济徽

2015年省军队文职考试岗位能力辅导:数量难点之方程问题

方程问题主要包括两种形式，定方程和不定方程。 一、定方程 定方程包括一元一次方程、二元一次方程组、多元一次方程组和分式方程。每种方程都有特定的解法。一元一次方程常规的解法就是未知项移到等式的左边，常数项移到等式的右边。这是常规解法，具体到岗位能力考试中很多是可以用数字特性思想解题的。二元一次方程组的解法就是代入法和消元法。岗位能力考试中的多元一次方程组主要就是求整体。分式方程主要是转化成一元二次方程，解法就是用代入排除思想。

2017年多省军队文职考试岗位能力类比推理备考之逻辑关系

2017年多省军队文职考试岗位能力类比推理备考之同一关系。 同一关系的意思就是两个词所表达的意思是一样的。在做题的时候，找到题干的逻辑关系之后与选项一一比对，选出逻辑关系一致的选项。以下边的题目为例作讲解。