2018年军队文职考试考试:判断复习最怕这样做
又是一年军队文职人员招聘季，俗话说，凡事预则立，不预则废，复习，便是这段时间不可避免的话题。判断推理，作为军队文职人员招聘岗位能力的重要组成部分，却是几人欢喜几人忧，几人悲愤几人愁。而这忧愁悲愤的考生，可能会存在一些判断推理复习的误区。 一、寻根究底 这是值得肯定和赞扬的科学精神，但是我们的目标不是学习逻辑学，而是会做判断推理题。有人会用很长时间去思考某一公式的原理和来源，对于学习本身而言这没有任何问题，但时间有限，需分清主次。你若安好，便是晴天，我们只需知道，这句话的逻辑关系是你安好推出晴天就好，至于为什么你安好了我就阳光灿烂，是不需要研究的。利用可以利用的结论，快速的做出题目才是硬道理。 二、食而不化 食而不化，便不能融会贯通。
比如一道图形推理题，你想到了用平移可以轻而易举解出，这时候便觉得自己征服了这道题，自我陶醉不能自拔。这时候希望大家可以学习一下王者荣耀的迷妹们，因为她们永远在问问题：我在哪?我怎么死了?你也可以问自己这样两个问题：这道题为什么用平移?还有什么样的题可以用平移? 三、漫无目的 考前时间有限，复习任重道远。由于需要复习的科目比较多，所以必须做好计划，按部就班。有些人喜欢学习判断推理，所以开始复习时候狂学这个科目，过了一段时间发现还有很多科目没有复习，就把判断推理打入冷宫。殊不知，当你学习完了其他的科目，判断推理也就忘的差不多了。所以，学习是讲究方法的，也是讲究计划的，因为学习不会一蹴而就。所以在这里建议大家要制作学习计划，比如第一个月分模块的理论学习，第二个月强化提高，第三个月综合练习。
总而言之，运筹帷幄之中，方可决胜千里之外。 除此之外，希望大家也可以在生活中发现逻辑，发现素材，形成良好的思维习惯。比如你听到不是所有牛奶都叫特仑苏，可以思考一下这句话是谁推出谁呢?比如你听到终于有一天，你会修到七环，修到七环怎么办，你比五环多两环时，你可以思考一下，这里的两个你指代的是谁，这最后一句话有语病吗?不断发现，不断思考，才能不断进步。 宜未雨而绸缪，勿邻渴而掘井。希望大家利用好考前的宝贵时间，也希望大家能够过关斩将，一举成公!
2018年吉林军队文职考试考试岗位能力常识判断重点积累
现在距离2018年吉林军队文职考试考试还有一段时间，考生们正处于知识储备的黄金阶段，尤其是岗位能力常识判断部分，涉及面广，大家此时要广种多收，红师教育老师在此将商品经济的基本原理跟大家一起分享。希望能帮助到备战2018年吉林军队文职考试考试的考生们！ 1.商品的二因素 商品是用来交换的劳动产品。具有使用价值和价值二因素。价值是凝结在商品中的无差别的一般人类劳动，是商品的最本质的因素。商品的使用价值是商品的效用或有用性。商品是使用价值和价值这两个因素的对立统一体。商品的交换价值是一种使用价值和另一种使用价值相交换的量的关系或比例。价值是交换价值的基础或内容，交换价值是价值的表现形式。 2.生产商品的劳动的二重性 马克思批判地继承了古典政治经济学关于劳动创造价值的原理，创立了劳动二重性学说。
劳动二重性学说是马克思的重大贡献，是理解马克思政治经济学的枢纽。 (1)具体劳动。具体劳动是在各种具体形式下进行的劳动。具体劳动创造商品的使用价值。 (2)抽象劳动。抽象劳动是撇开劳动的具体形式的无差别的人类一般劳动。抽象劳动形成商品的价值。 (3)具体劳动和抽象劳动的关系。一方面，具体劳动和抽象劳动是同一劳动过程的两个方面，它们在时间和空间上是统一的，并不是两种独立存在的劳动或两次劳动;另一方面，具体劳动反映的是人与自然的关系;抽象劳动反映的是社会生产关系，是劳动的社会属性。 3.商品价值与价值量 价值是抽象劳动的凝结，体现着商品生产者之间的个别劳动时间是每个商品生产者生产某种商品所实际耗费的劳动时间。
劳动生产率是指劳动者生产某种使用价值的效率。影响劳动生产率的主要因素有：劳动者的技术熟练程度;科学的发展水平及其在工艺上应用的程度;生产过程的社会结合;生产资料的规模和效能;以及自然条件。 4.简单商品经济的基本矛盾 商品内在的矛盾和私人劳动和社会劳动及其矛盾。其中，私人劳动和社会劳动的矛盾是简单商品经济的基本矛盾。这是因为，第一，这一矛盾是商品内在其它矛盾的根源;第二，这一矛盾决定私有制商品经济的产生和发展全过程;第三，这一矛盾决定着商品生产者的命运。
