2017年江苏军队文职考试考试岗位能力片段阅读技巧备考之承接叙述
根据历年江苏军队文职考试岗位能力考试真题来看，片段阅读所占比重还是比较大的，是岗位能力考试中必考的内容之一。就片段阅读考察方面，除了常考的常规主观题之外，有些特殊主观题也会在考试中出现，也是需要我们掌握的，能够为我们的岗位能力考试增加一定的筹码。今天红师教育专家就带领大家一起来看一个考试几率比较大的一种特殊主观题承接叙述题。 首先了解一下，什么样的题型叫承接叙述题，因为不同的题型，问法不同，做题方法也不一样。一般来说看到这样的提问方式接下来最可能讲述的是什么、接下来最可能强调的是什么，那么这样的题型就是承接叙述题了。 承接叙述题主要是问接下来会讲什么，所以我们首先要知道前面在讲什么内容，最关键的是与后文相关性最大的尾句。
文段尾句通常起到总结上文、提示下文的作用。因此，对承接叙述类题目来说，蕴含着作者下一步意图的尾句是解题的关键，正确选项往往和尾句相关。尾句常见的类型有三个，(1)提出一个概念，即在段尾处提出一个前文未曾提及过的特定概念，有时加引号以强调，后文一般应与此概念有关。(2)提出一个问题，这个问题是针对前文内容得出的结论，后文应该围绕如何解决问题展开。(3)提出一种现象，这类材料后文应围绕现象展开，或者继续阐述该现象，或者解释该现象产生的原因。不管是概念还是问题还是现象还是其他的类型，总之是与尾句所讲内容相关。
2018江苏军队文职考试考试岗位能力逻辑判断实用方法详解
2018年江苏军队文职考试考试的备考工作已经逐渐提上日程，在岗位能力文科方向，判断推理是岗位能力考试中重要题型，其中逻辑判断又是考生最为头疼的一类题目，逻辑思维能力有别于正常的言语理解与表达，所以学起来要困难一些，但逻辑判断型题目解题技巧性较强，如果能掌握解题方法，并能快速准确地解决此类题目。比如，在历年题目测试中有试卷中出现了一题五问的考查形式，让很多学生措手不及，今天红师教育跟大家一起来学习一些解题技巧来快速应对这类题型。 (一)排除法：主要适用于题干信息复杂繁琐、选项比较具体的题目; (二)假设法：当题干存在多种不确定情况，不能直接推理的题目。
