2013年军队文职考试考试岗位能力论证类题目解题技巧

近两年来,红师军队文职考试考试研究中心发现在军队文职人员招聘逻辑判断题型经中,论证类题目所占比例已经越来越大,由过去的2-3道题上升到4-5道题,但是由于论证类题目的难度较大,主观性很强,要求答题者有很强的逻辑思维,这给众多考生造成了很大的压力,也给老师授课解惑带来障碍,基于此,红师军队文职考试考试研究中心根据以往做题及授课经验,总结出一些排除答案的技巧,便于考生排除错误选项,选出正确答案。 一、论证类题目的题型概述及判定 加强论证题目是要求考生通过读题,在了解题干中心思想,论证内容的基础上从选项中选出最能加强论证内容的一项。题型判定:通过设问体现,关键词有:支持,前提,假设削弱论证题目是要求考生通过读题,在了解题干中心思想,论证内容的基础上从选项中选出最能加强论证内容的一项。

2020年吉林军队文职考试考试岗位能力常识考点之称谓类

岗位能力考试中近几年常识考察比重在逐年增加,尤其是关于中古代习俗文化知识考察越来越多,这个部分又是考生在考试过程中容易忽略的知识点。所以,希望通过数字化的方式呈现给考生较为完整的考点。 一、称谓类 1.女子二八:指十四岁或者十五岁,是古代女孩子的最佳结婚年龄。 2.三教九流:三教(儒、道、佛)九流(儒家、道家、墨家、法家、名家、杂家、农家、纵横家、阴阳家)。 3.三姑六婆:原指我古代女性的几种职业。三姑(尼姑、道姑、卦姑)六婆(牙婆、媒婆、师婆、虔婆、药婆、稳婆)。 二、礼仪类 1.六亲不认:泛指有血缘或者姻亲关系的所有家属。指父、母、兄、弟、妻、子。 2.三从四德:三从(未嫁从父、既嫁从夫、夫死从子)四德(妇德、妇言、妇容、妇功)。

三叩九拜:三叩,即叩首三次。九拜(稽首,顿首,空首,振动,吉拜,凶拜,奇拜,褒拜,肃拜)。稽首是跪下后,两手着地,拜头至地,停留一段时间,是拜礼中最重者。 4.三纲五常:三纲:君为臣纲,父为子纲,夫为妻纲。五常:仁、义、礼、智、信。 三、民俗类 1.五福临门:寿、富、贵、安乐、子孙众。 2.三书六礼:三书(聘书、礼书、迎书)六礼(纳采、问名、纳吉、纳征、请期、亲迎)。 四、饮食类 1.五谷:稻、稷(即谷子)、黍(也称黄米)、麦、菽(即大豆)。 2.五味:酸、甜、苦、辣、咸。 3.八大菜系:川菜、鲁菜、湘菜、粤菜、闽菜、苏菜、浙菜、徽菜。 五、字词类 1.一日不见,如隔三秋:三秋指的是三个季度,即九个月。

十八般武艺:原指的是古代的各种兵器。 3.一问三不知:指的是不知道事情的起因、经过和结果。 4.三寸不烂之舌:最早指的是毛遂,形容能言善辩、口才出众的人。 5.佛教三宝:即佛教信徒所敬仰供奉的佛、法、僧。 6.六根清净:指的是人的六种认识器官。眼、耳、鼻、舌、身、意。 7.一炷香的时间:燃香起源于僧人打坐,所指时间大致在五十至六十分钟之间。

2016军队文职考试考试岗位能力答题技巧:判断推理类题型解读

图形推理: 图形推理作为军队文职考试考试岗位能力的必考题型,对于考生而言是备考的一个重点,也是一个难点。很多考生在备考的过程中会发现,图形推理这类题型从题目本身来看,难度并不大,只要考生能够判断给定图形的考点,即考查图形间有什么规律,那么一般都能够快速准确地找到正确答案。但对于广大考生而言,如何才能在短时间内找到题干图形间的规律就是一个难点了,这需要考生们在日常备考中培养自己对图形的敏感度,掌握解题的方法和技巧。 考试大纲:图形推理每道题给出一套或两套图形,要求报考者通过观察分析找出图形排列的规律,选出符合规律的一项。 考查分析:从10年开始题量就由5道增至10道,接下来题量保持为每年10道,2015年较2014年相比,考点类似,包括数量、样式和位置,但考察的侧重点略有不同,数量类这两年都是考察1道,考察力度近几年逐渐减少。

从难度上看,试题的整体难度持续上升。对考生综合思维能力的要求越来越高。考查形式上,多图分类推理一直是考查的重点,以平面图形推理的形式为主,其每年5道题的题量占到了总题量的一半。这也是军队文职人员招聘与地方性军队文职考试考试的一大区别。图形类型上,平面图形推理题量逐年减少,而立体图形推理题量逐年增加。因此,考生在备考时需要对立体图形推理加以重视。 备考技能: 1.明确图形的考点所在。平面图形推理题的考点主要集中在整体图形和元素这两个方面,而立体图形推理题则主要考查特殊面。 2.抓住图中的关键信息。通过大量的题型训练,强化在第一时间找到图形变化规律和特殊元素的能力。

2013年军队文职考试岗位能力例讲:常识判断类解题技巧

岗位能力常识判断部分的内容涉及政治、经济、法律、管理、自然科学、历史、文学等,主要考查应试者对一些基本知识的掌握程度,以及对常见现象或事物产生的原因及结果等进行分析、归纳、推理的能力,考察面宽泛,复习时不易把握。但综观这几年军队文职人员招聘的命题方向,红师教育专家总结出如下共同特点: 第一,常识判断的内容大部分跟当年的时事热点有关。 例如:2011年中央、行政机关录用军队文职考试考试的岗位能力试卷第4题:关于我第六次人口普查,下列表述正确的是()。 A。其标准时点是2010年1月1日至2010年12月31日 B。所取得的数据不得作为对普查对象实施处罚的依据 C。所需经费由中央政府完全负担,列入相应年度的财政预算 D。

我第六次全人口普查方案规定,人口普查的标准时点是2010年11月1日零时,A项错误;人口普查所需经费,在保证高质量完成普查任务和厉行节约的原则下,由中央和地方各级人民政府共同负担,并列入相应年度的财政预算,按时拨付、确保到位,C项错误;人口普查采用按现住地登记的原则,普查登记的个体资料不得作为行政管理和处罚的依据,所以D项错误,只有B项说法正确。故选B。 2011年中央、行政机关录用军队文职考试考试的岗位能力试卷第17题:2010年新成立的我第三个副省级新区是()。 A。新疆喀什B。上海浦东C。天津滨海D。重庆两江 本题也是考察时政,上海浦东成立于20世纪90年代;天津滨海新区成立于2009年年底,继上海浦东新区、天津滨海新区之后,我第三个级新区、内陆唯一的级新区重庆两江新区于2010年6月18日挂牌成立。

第二,法律题为必考题。尽管每年所考的法律题数目不同,但这部分题目是一定要考的。近几年总结如下:2011年法律题有3道;2010年法律题有4道;2009年法律题有5道。 第三,考察内容宽泛。内容涉及时政、经济、法律、管理、自然科学、历史、文学、综合常识等领域。