2019北京军队文职招考考试无领导小组讨论面试要找准角色定位

如今无领导小组讨论越来越被应用于各种面试中，大型企业，国企的校园招聘、考试等重要场合，都在使用无领导小组讨论的形式，但很多小伙伴一听到无领导三个字就有一种莫名的恐慌，不用怕，在这里专家根据多年研究经验跟大家分享成功经验，那么，如何在小组讨论中精准找到自身的定位呢?无领导讨论中的角色定位需要考虑该小组成员的能力、性格和专业构成，比如你选定的角色需要根据自己的性格特点和岗位需求来确定，只有角色定位适合自己才能自然大方的表现自己，赢得考官青睐。讨论的参考角色包括领导者、时间控制者、记录者、参与者。接下来中公教育专家要为大家介绍每一类角色的注意事项。1.领导者很多人认为领导者是最容易加分的角色，被录取可能性比较大，但是很多时候，如果想当领导者，若没有展现出团队意识，则首先会被淘汰，领导者需要注意的是：开始破冰的时候，若没有清晰的逻辑框架，则会导致自己的发言不能主导讨论方向，反而会被他人抢走主导权;失去主导权，不要为了发言而发言，过于啰嗦反而会减分，建议顺其自然，转变自己的角色;作为领导者要有团结意识，不能自己长时间发言，不给他人发言机会，或者始终坚持自己的观点，不吸收他人意见，要知道自己是组织协调者;要注意把握讨论方向，若把小组引偏了，全组都可能被淘汰。2.时间控制者时间控制者是一个看似很低调的角色，其实不然，在群面中，这是一个十分讨喜的角色。但要注意的是：时间管理者首要任务是管理时间，所以要把握好题目的讨论进程，根据题目难度，合理将时间分块，在合适的时间进行提醒;要在提醒时间的时候做好阶段总结，这是推进进程的必杀技哦。3.记录者这个角色也是一个十分讨喜的角色啊，记录者需要全程保持高度集中，还要有清晰的逻辑，时刻关注场上讨论的变化，做好记录可不是一件容易的事情哦，需要注意的是：(1)记录要清晰，重点要突出。讨论时，要快速而准确记下每个同学的发言(名字和发言内容，不一定全部逐字记录，但完整意思一定要记下，包括好点子和坏点子。)并结合团队整体解决思路，把相关的发言重点，用记号标明。(2)配合领导者，做好总结，准确找到矛盾分歧点，解决争论，推进进程。若发现某个重要问题还没讨论结果或偏题时，在恰当时提醒队友讨论，讲述清楚我们讨论的主题和进程。以上就是无领导小组讨论小伙伴们需要注意的问题，中公教育希望大家能够在实战中多多注意，取得好成绩。

2016考试时政：祖国万岁！申冬奥凯旋！

2日下午，北京申冬奥代表团经历六个多小时的飞行，回到了首都北京。承载着申办2022年冬奥会使命的他们，圆满完成了任务，回家了！北京申冬奥代表团的成员们一走下飞机舷梯，就被迎候的各界群众热烈的欢呼声所感动，迎候群众发出“祖国万岁！”的声音，高亢有力。在祖国亲人们的热情面前，代表团成员们旅途的疲惫一扫而光，骄傲之情溢于言表。许多人拿出手机，拍摄下这一幕幕难忘的场景。7月31日，历经努力，北京携手张家口在马来西亚吉隆坡获得了2022年冬奥会的举办权。北京由此成为奥林匹克历史上首座既举办过夏季奥运会又要举办冬奥会的城市，冬奥会将助推奥林匹克精神在中国的传播，助推中国冬季全民健身运动项目的普及和推广，助推中国体育产业的快速发展。此次进入最后阶段的虽然只有两座城市，但申办的竞争仍然十分激烈。不是第一次申办冬奥会的阿拉木图，与首次提出申办冬奥会的北京，旗鼓相当，各有优势。最终，北京仅以微弱的票数优势获得2022年冬奥会的举办权。北京申冬奥代表团从7月25日抵达吉隆坡，即开始紧张的申办冲刺。陈述演练、混合区演练、各种接待和交流活动……一环扣一环。只要一个环节出现大的失误，就有可能造成不可挽回的影响。整个代表团上上下下，团结一心。新华社记者在前方的陈述演练现场看到，年近80的奥林匹克老人魏纪中出现在专家席上，对每一次演练进行苛刻的专业点评。8月2日，飞回北京的飞机上，头发花白的他精神矍铄，他告诉记者，他和每一个代表团成员一样，为自己的祖国感到无比的骄傲和自豪，能够为自己的祖国和人民做一点事，是一生的自豪。魏纪中说，自己三次参加了中国的申奥工作。第一次失利后，就立志要为祖国争取到一届奥运会，结果我们在2008年完美地向全世界呈现了一届无与伦比的奥运会。而此次申办冬奥会是水到渠成，也是中国国力的发展以及申奥惠及民生理念结下的丰硕成果。北京申冬奥代表团8月1日完成了在吉隆坡的收尾工作后，8月2日凌晨五点就出发赶往机场。8点50分，祖国派出的专机启程飞回北京。期盼归家的不少代表团成员，出发前彻夜未眠。所有成员准时集合在酒店大堂，按照各个工作项目组有序登车，前往吉隆坡机场。一登上飞机，大家就被飞机上浓郁的庆祝申冬奥成功的氛围所打动。在飞机上，机务人员们拉上了“热烈欢迎申奥代表团凯旋”、“热烈庆祝申奥成功”等醒目的横幅，一面面鲜艳的五星红旗插在通道中间的柜台上。申雪、赵宏博等代表团成员，纷纷拿出手机，拍下自己融入其中的画面。代表团成员肖峻峰在申奥期间，天天连轴转，几乎夜夜都要工作到凌晨两三点钟。7月31日当天，工作强度实在太大，她上午泡好的一盒方便面，在这一天里居然分成好几次才将它吃完。一个个团员们的努力，换来的是团队的胜利。8月2日，肖峻峰在自己的微信朋友圈里，将返程途中的精彩照片集纳推了出来，骄傲地写道：“祖国万岁！非凡奥运！”高级专家孙维佳等人是陈述团队重要的智囊，2日下午，他们和身材最高大的代表团成员姚明，分别走下飞机，脸上挂着相同的笑容。当天下午，刚刚飞回北京的申冬奥代表团的全体成员们，在首都机场的专机楼前，用一张征尘未洗、疲惫与骄傲并存而定格的全家福合影，书写了中国骄傲的新篇章。

2015年北京军队文职考试岗位能力备考之攻克资料分析

在历年军队文职考试考试岗位能力科目中，资料分析占据着重要地位，这部分题目主要以文字、表格、图形等形式出现，考察考生对文字、图表及材料的综合理解与分析加工能力。而这一部分往往也因其庞大的阅读量和计算量让考生望而却步，致使许多考生在这一部分得分率并不高，针对这种问题出现的根源进行了研究，以便帮助考生找出对策克服恐惧。 1、概念理解有障碍 资料分析中材料、文字及图表众多，许多考生由于心理恐惧以及平时缺乏练习而不愿读材料或读不懂材料，致使考试过程中解题效率并不高。特别是一些陌生、不常见的概念足以让考生在阅读中停滞不前，比如增加值、百分点等。 2、材料阅读无技巧 许多考生在做资料分析题时都喜欢先入为主地看数据，实际上材料当中数据众多，不容易记住，即使记住了在解题过程中也不一定用得上。

233网校教育专家建议考生先阅读问题中的关键名词，并把关键名词在材料中出现的位置做好标记，然后在做好标记的位置附近快速地找出相应数据，从而提升阅读效率。 3、速算技巧没掌握 资料分析部分数值大、计算量大，耗费时间。事实上，资料分析部分对考生的考察重点并不是计算能力，而是推理和分析能力。考生们熟练掌握了速算技巧后，在资料分析这一部分会有很大的提分空间。 比如：(1+)可以转换为：54321/9。 4、地理位置处劣势 岗位能力试卷中资料分析通常是最后一部分，而考生习惯性的做题顺序是从第一道题开始按顺序往后做。显而易见，按这个顺序做题到最后所剩时间不会太多，做资料分析这部分就会很吃力，从而造成不得不放弃或者做不完的情况。

资料分析表面上看起来阅读量大、计算量大，让考生心生畏惧，事实上只要掌握相应的阅读和速算技巧，这一部分就是一只纸老虎，我们可以轻松将其拿下。