2020陕西军队文职招考考试军队文职岗位能力备考之辨别类比推理中包含与组成
类比推理题目是公考军队文职招聘逻辑中考查较多，也是广大考生比较容易得分的的题型，但往往这类题目在选项设置上有一些常见的陷阱，如果不留意，反而会失去原本十拿九稳的得分。其实很多题目选项的设错类型都是有规律可循的，熟悉了出题的特点，稍微运用一些辨析方法，就可以快速判断清楚选项这件的区别。针对这些常见的选项设错类型，研发团队总结了一些比较有效的辨析方法。接下来中公教育就常见的选项中易混淆的包含关系与组成关系的辨析给大家带来深入剖析。包含关系指的是一个事物属于另一事物其中的一种，组成关系指的是一个事物是另一事物的一个组成部分，我们就可以利用两个固定句式来区分：如果造句满足A是B的一种，则两者属于包含关系;如果造句满足A是B的一部分，则两者属于组成关系。比如衣领：上衣，这两个词之间的关系，造句判断就是衣领是上衣的一部分，属于组成关系;衣服：上衣，这两个词之间的关系，造句判断就是上衣是衣服的一种，属于包含关系。再比如春季：四季，造句判断是春季是四季的一部分，属于组成关系;春季：季节，造句判断则是春季是季节的一种，属于包含关系。这样用固定句式造句判断就能很清晰的辨析包含关系与组成关系的差异。下面就由中公教育专家给大家介绍一下如何把这种遣词造句的方法应用到题目中。地理：自然地理：经济地理A.城市：居民区：商业区B.卫星：遥感：雷达C.糖果：水果糖：芝麻糖D.单位：千米：公里这道题目很多同学都容易误选A项，题干给出的词语之间的关系，如何快速判断呢?自然地理和经济地理是地理学科里的两种不同领域，造句判断应该是自然地理、经济地理都是地理的一种，而A选项则不能满足居民区、商业区都是城市的一种，而应是居民区、商业区都是城市的一部分。这样判断就能够很容易判断出A项。其他选项中只有C、D两项满足A是B的一种，水果糖、芝麻糖都是糖果的一种千米、公里都是单位的一种。又因为D项中千米与公里属于同一种单位的不同表述，与题干关系不一致，可以排除，所以正确答案为C项。经过以上分析中公教育相信大家已经可以理解并掌握区分包含关系与组成关系的造句方法了，在具体解题的时候大家可以多总结选项的设错类型，做到快速排除干扰项。最后中公教育专家给广大考生一个建议，题目中很多题目的设置本身并没有太大难度，关键是选项的设置上，容易有一些常见的干扰项，而这些干扰项的设置其实是有规律可循的，只要掌握了选项设置的常见角度以及辨析方法，大家就能够减少纠结，保障做题速度的同时提高正确率。
岗位能力类比推理常考考点梳理一：全同关系和包含关系
大家好，今天开始给你们带来的是岗位能力类比推理考点梳理系列，一共有六期。第一期主要介绍集合概念关系中的全同关系和包含关系，这是类比推理中最简单的一部分。接下来我们一起来学习一下吧。一、全同关系全同关系，又称同一关系，即A=B（两个词表达的意思相同）。举例：罗曼蒂克：浪漫。A、内角：外角B、加减法：乘除法C、横坐标：纵坐标D、百分比：百分率第一步：判断题干词语间逻辑关系。分母是分数式中写在横线下面的数、字母或代数式，除数是在除法算式中，除号后面的数。分母也叫除数，二者是全同关系。第二步：判断选项词语间逻辑关系。A项：内角指的是多边形相邻的两边组成的角，外角指的是多边形中一条边与另一条边的延长线组成的角，二者不是全同关系，与题干逻辑关系不一致，排除；B项：加减法和乘除法，分别是不同的运算法则，二者是并列关系，不是全同关系，与题干逻辑关系不一致，排除；C项：横坐标也叫X坐标，纵坐标也叫Y坐标，二者构成笛卡尔坐标系（直角坐标系）以表示函数的图像，二者不是全同关系，与题干逻辑关系不一致，排除；D项：百分数也叫做百分率或百分比，是一种表达比例，比率或分数数值的方法，二者是全同关系，与题干逻辑关系一致，当选。故正确答案为D。二、包含关系包含关系，其含义在于一个概念集合将另一个集合完全包含在内，这种包含既不能完全全同，同时又不能有所遗漏，必须保证一个集合大于另一个集合。如下图所示：包含关系又可分为：1、种属关系，即A属于B的一种。举例：苹果：水果。2、组成关系，即A是B的一部分。举例：汽车：发动机。A、精美工作B、手镯工人C、饰品收入D、手腕津贴
2019湖北军队文职招考考试军队文职岗位能力备考指导：逻辑判断中“最多最少”问题如何解决
在逻辑判断中有一类题目，题干给出跟数量相关的几个概念，这些概念间可能会存在全异、包含、交叉等关系，也可能关系不明确，然后会问我们题干中涉及到的人数最多有多少，最少有多少。虽然在考试中，这些题目近些年涉及到的不是很多，但是还是有些地方会考察的，比如2017年江西军队文职招聘，而且这是一类只要掌握了技巧，就一定能够答对拿分的题目，所以下面专家就带大家来看一看这类题目到底如何解答。首先要先找到题干中概念间的关系，到底是包含是全异还是不明确。1、包含关系的概念，被包含的概念可以不用考虑;2、全异关系，绝对不能交叉;3、对于关系不明确的，求最多时，我们让各条件间尽量不重合，保持全异关系，以求数量最大;求最少时，我们要让各条件间尽量重合，保持包含关系，数值最大的概念，其数值即为人数最少时数值。我们来看一道例题：某软件公司的员工中，三个广东人，一个北京人，三个北方人，有四个人只负责软件开发，有两个人只负责产品销售。如果以上的介绍涉及了该公司所有员工，则该公司的员工()A.最少可能是7个人，最多可能是13个人B.最少可能是7个人，最多可能是12个人C.最少可能是6个人，最多可能是13个人D.最少可能是6个人，最多可能是12个人答案：D。红师解析：地点方面，1个北京人必然包含在3个北方人之中，而3个广东人与3个北方人是全异关系，为6个人;职业方面，软件开发与产品销售人员间为全异关系，也为6个人。而地点与职业之间关系不明确。可画文氏图如下图：要求最少的人数，就要使得题干中地点和职业间尽量重合，最少有6个人。要求最多的人数，就要使得题干中地点和职业间尽量不重合。也就是3个广东人+3个北方人(包括1个北京人)+4个负责软件开发+2个负责产品销售=12个人。故答案选D。以上就是中公教育专家为大家介绍的在中有关数量相关的几个概念，希望能对大家有所帮助。
2017军队文职行测考试：日期问题中的算头不算尾原则-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
比如3月1日到4月30日是经过了多少天呢？我们知道3月份一共31天，4月份一共30天，有的同学就认为3月1日到4月30日就是经过了31+30=61天，那就错了。因为3月1日和4月30日头尾都计算进去了，所以就多算了一天。算头就不能算尾，算尾就不能算头，所以正确答案应当是61-1=60天。为什么会有 算头不算尾、算尾不算头 两句话的原则呢？其实两句话是一样的，但是有时算头简单、有时算尾简单。比如我们计算从3月1日到5月1日经过了多少天？就比较适合用 算头不算尾 ，算3月1日、不算5月1日，那么经过的天数就是31+30=61天。如果我们计算从2月29日到4月30日，就比较适合用 算尾不算头 ，算4月30日、不算2月29日，那么经过的天数就是31+30=61天。我们发现，两种方法都可以，看怎么计算较简单了。再举个一般性的例子，从3月13日到8月24日经过了多少天呢？这种一般情况更适合采用 算尾不算头 原则。那就是31-13+30+31+30+31+24=164天。如果总结出来一个公式的话，那就是 经过天数=当月总天数-当日给出日期数+中间月份总天数+末月给出日期数 。那时间再长点，经过了一年多甚至几年怎么算呢？比如从2014年3月13日到2015年8月24日经过了多少天呢？其实我们只需要看这个时间段内有没有包含着2月29日（闰年），如果没包含着2月29日，就在刚才计算基础上加365天即可，如果包含着2月29日，就在刚才计算基础上加366天即可。2014年3月13日到2015年8月24日中间没有包含着2月29日，所以经过的天数就是刚才计算的结果164+365=529天。时间再长些，从2010年3也13日到2017年8月24日经过了几天呢，就以此类推，可以先加上几个365，中间有几个2月29日再另加几就可以了。答案应该是164+7 365+2=2721天（经过了2012年2月29日和2016年2月29日）。补充一个经济常识，在经济问题（利息、贴现、折旧、滞纳金等）天数的计算中，一般就是采用的 算头不算尾、算尾不算头 的方法。
