解放军文职招聘考试图书定价策划-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-12-23 22:08:15图书定价策划图书定价只有与特定读者群的心理价位相适应的情况下，才能吸引读者购买。定价过高，超出了读者的心理预期，读者会觉得不划算，由此转向其他读物；定价过低，具有一定收入水平和较强购买了的读者，会觉得 分量太轻 。倒推定价的方法，即以读者为出发点，针对目标读者群的购买力，确定图书定价。二十五、书名的策划1、吸引读者的注意力在图书内容与读者需求吻合的前提下，精彩的内容加上富有视觉冲击力的书名，就能产生增值效应，有效地锁定读者的目光，使图书进入读者的选择范围。在读者对众多图书的选购意向中，与图书内容相匹配的书名成了在争夺读者注意力中起决定性作用的先导因素。2、激发读者想象力成功的图书名称，能使读者在解读中产生一定的心理 悬念 ，调动和激发读者的想象力，产生心理共鸣，实现联动效应。3、增强亲和力简洁明了，而且能产生一定的亲和力，缩短图书与读者的心理距离，使读者一目了然，不假思索地了解图书的特色，避免因赘语过多而产生理解障碍。4、打造时尚用语流行语属于大众传播文化，表明某种词汇或词组所引申的文化内涵得到了社会大众的认同，成了人们熟悉和意会的信息代码，成为与人们的价值取向趋同的社会心理时尚。5、走出书名策划的误区一是鹦鹉学舌，缺乏自己的创见，盲目地跟着别人的感觉走，看到其他出版社推出了畅销书，便照搬该畅销书书名的句型。二是在书名上玩 擦边球 游戏。三是有些书的书名让人怎么看也看不懂，让人丈二和尚摸不着头脑。
解放军文职招聘考试图书评奖制度-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-12-23 22:05:18图书评奖制度意义：图书社会评价系统的建立，不但能促进图书质量的提高，还能有效地强化编辑工作者的质量意识和读者意识，让图书的质量观念在出版界更加深入人心。主要图书奖：中国出版政府图书奖、中宣部精神文明 五个一工程 优秀图书奖、中华优秀出版物奖中国出版政府图书奖（前身是国家图书奖）这是由国家新闻出版总署组织的、代表着我国最高图书出版水平的国家及图书奖。严格的回避制度（制订了严格的回避制度2，既当评议到某位评委的图书时，这位评委必须回避） 严格控制获奖数量（本着宁缺毋滥的原则，每届国家图书奖均严格控制获奖数量，国家图书奖正式奖每届控制在30种左右，中国出版政府图书奖正式奖控制在60种以内。五个一工程 奖的优秀图书奖有中共中央宣传部组织的精神文明建设 五个一工程 评选活动中华优秀出版物奖（前身是中国图书奖）中国图书奖是在中宣部、新闻出版总署的指导下，由中国出版工作者协会主办，由中国图书评论学会承办的全国性、综合性图书奖。其他图书奖项第一类是由有关行业组织的专业类图书奖第二类是由若干个省市的同类出版社分区域组织的优秀图书奖第三类是以省政府的名义组织的优秀图书奖参评要点：（1）端正参评工作的指导思想，首先是打造图书品牌的需要。通过参评，让本社的图书在全国评奖中取得好名次，可以以此提升出版社的形象。其次是通过参加评奖提升出版社出版精品图书的能力。（2）明确参评图书的要求，不同的图书奖，对参评的图书的要求，既有相同的地方，也有不同的地方。选择参评图书申报时，要仔细地研究各类图书奖的特点，加强参评图书申报的针对性，提高获奖的命中率。（3）精心准备参评图书的申报材料，申报材料要突出重点，重点材料包括：图书的主要宣传材料，有关专家、学者对图书的评价材料，图书市场对图书的信息反馈，图书大致策划过程介绍。其次是申报材料要有条理性，要有一个目录，便于评委翻阅，排序要科学，按照图书策划出版的流程进行编排。最后申报材料要简洁、朴实，没有必要制作得太豪华。
解放军文职招聘考试图书质量管理-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-12-21 12:36:59图书质量管理一、质量是出版社的生命线1.高质量的图书能够净化人的灵魂，提高人的品位，鼓舞人，给人带来喜悦；2.高质量的书能够传之久远；3.高质量的图书能够体系出精神产品的丰富价值；4.能获得双效益。因此，出版社应遵循国家规定，建立并健全有关出版物的质量保障机制，建立并认真执行一系列相关制度，充分重视社会对出版物质量的反映并作出改进，为社会不断提供高质出版物，维护好自己的生命线。二、图书质量管理制度（一）选题集体论证制度，（二）选题报请审核备案制度，（三）三级审稿责任制度，（四）责编制度和编辑持证上岗制度，（五）责校制度和 三校一读 制度，（六）出书后的评审制度，（七）其他：1.特殊图书外审制度，2.各学科交叉审读制度，3.专家通读及专项检查制度。三、高度重视社会监督机制的作用1.包括：出版行业协会监督、社会团体监督、读者监督和社会舆论监督等方面。2.社会各界人士通过各种媒介对图书质量发表的意见，出版社要予以高度重视，认真研究，尽可采纳其中的合理意见。
解放军文职招聘考试图书编辑工作原则-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-12-23 22:03:32图书编辑工作的原则1贴近实际、贴近生活、贴近读者原因：编辑出版工作的目的并不是为了自娱自赏，而是为了传播科学文化知识、宣传广大人民群众关心的党和国家的重要方针政策，已满足人们群众日益增长的精神文化需求。要求：编辑工作必须以市场需求为出发点，以读者的发展变化的需求作为编辑工作的第一信号和立足点，以传播和积累文化为着眼点。2把社会效益放在首位，实现社会效益和经济效益的统一原因：图书具有双重属性，既具有一般商品的属性，也具有意识形态的属性。图书的精神产品属性，要求出版社必须将社会效益放在一切工作的首位，经济效益必须无条件服从社会效益。要求：把社会效益放在首位，就要始终坚持以传播先进文化为己任，认真严肃地 出版产品的社会效果，把最好的精神食粮奉献给读者，在任何时候都不能以牺牲社会效益为代价来换取经济利益；屠苏的商品属性，要求图书必须讲求经济效益，讲求市场回报，扩大再生产的资金，不断增强经济实力。3遵守党的宣传纪律和出版管理法规原因：宣传纪律和管理法规是社会主义基本制度的体现，同时也体现了社会主义精神文明、社会主义物质文明和社会主义政治文明协调发展的要求，因此，熟悉并全面掌握宣传纪律和出版管理法规应该成为每个编辑的基本素养，成为编辑人员的工作守则和职业行为指南。要求：以党的宣传纪律和出版管理法规武装自己的头脑，把宣传纪律和管理法规转化为编辑的自觉行动，转化为编辑对书稿的判断力和分析水平。4坚持正确的社会舆论原因：出版社编辑的编辑行为，不仅是对作者智力劳动成果的社会承认，而且还为作者智力劳动成果的传播创造了条件，并且使其在读者阅读过程中产生了一定的社会舆论导向作用。要求：编辑要从确保正确社会舆论导向的高度认识编辑工作的重要性，认识编辑工作所承担的重大社会责任。5弘扬主旋律，倡导多样化原因：主旋律是时代精神的集中和概括，体现了当今社会的主流文化和主流思潮。多样化则是主旋律具体、生动的体现，之主旋律内涵的延伸和拓展。主旋律和多样化是相辅相成的，主旋律是多样化的灵魂，是多样化的基础和核心，脱离主旋律，多样化就会失去时代精神的支撑。失去多样化，主旋律就成了独旋律，成了一个空洞的概念和口号。要求：1、从主旋律的要求中拓展思路，创造出多样化的、丰富多彩的出版形式，策划出贴近时代、贴近生活、贴近读者的优秀选题。2、在多样化的出版形式中，是主旋律的要求得到充分的体现及有效的延伸和拓展。3、在主旋律和多样化的互动效应中，不断丰富出版物的品种，拓展出版物的表现空间，促进出版业的繁荣。6质量第一，以质量求生存要求：提高图书质量，应该从整个编辑出版的流程抓起，从选题策划抓起，从培养作者抓起，从提高选题质量着手，在确保选题质量的前提下，切实加强整个编辑出版流程的质量。在编辑流程的质量管理中，要把加强三审三校的基础管理与其他环节的质量管理结合起来，通过一系列的有效措施，把编辑质量管理落实到实处。7尊重作者原因：离开了作者的创作，出版就成了无米之炊、无源之水。编辑的工作目标，都要通过发挥作者的积极性和创造性来实现，而作者的积极性和创造性发挥的如何，在很大程度上取决于编辑对作者的吸引力及对作者的引导、沟通方式。8贴近市场原因：市场经济的大潮，把编辑卷进了市场的洪流和漩涡之中，编辑要在出版市场竞争中取胜，就必须学会了解市场。激烈的市场竞争，促使编辑去学会主动接触市场、了解市场、适应市场、培育市场，这是新时期编辑工作实现转型的一个重要内容。要求：出版社编辑必须要贴近市场，强化市场观念，善于捕捉市场信息，掌握市场变化发展的态势，利用市场，实现图书出版效益的最大化。
