2014年考试岗位能力指导：该拿岗位能力怎么办？
在考试中，行政职业能力测验一直是很多考生的痛，题目类型那么多，很难全面掌握，总也拿不到自己满意的分数，因此国家军队文职考试网（）今天就这个问题来谈谈如何复习岗位能力。岗位能力考试，关键是考查能力，涉及考生方方面面的能力，究其根本，就因为它的考题设置是多方面的，因此难以全面兼顾。但是考试作为选拔性考试，既然题目为考查某种能力而设置，也就意味着掌握了设置目的考生就有可能拿到高分，所以分析真题才是关键，考生可以从以下几点着手：把握方向、掌握技巧、付出努力。一、把握方向首先要了解题型有哪些，这些题型的分布情况是怎么样的；其次，认真分析自身实际情况，哪些是你的强项，哪些是你的弱项，并以此作为分配复习时间的依据。一定要有针对性，不要盲目地做题、对答案、再做题、再对答案，这样会影响你的复习效率。二、掌握技巧考生一定要把精力放在真题上面，真题是经过出题专家们严格思虑而产生的，它的秘诀不是我们花一分钟做题就能完全领悟的，很多题也许我们用自己的常规方法也能做，但是岗位能力考试的时间是很紧的，所以我们的目的不是把题目一个一个地做出来，而是要用一个更简便的方法快速把答案解答出来。比如数字运算，不同类型的题目有不同的简便思路；再比如概括主旨的阅读题，虽然内容很多、文字很杂，但我们只需找到关键词读懂关键句，不用浪费时间去阅读文字就能做对；再比如，资料分析题中的计算题，只用计算尾数就知道选哪个，而不用进行繁琐运算。当然这样的例子很多，都需要考生自己加强对真题的研究，学习相关的解题技巧，从而慢慢揣摩、熟练运用。三、付出努力付出努力是肯定少不了的。对于绝大多数人来说，必须花很多精力去准备。永远不要指望通过捷径获取成功。同时，花时间也绝对不是盲目去做，要掌握方向和技巧，只要把握了方向和技巧，效率一定会比别人高。考生在做第一遍模拟题时，要完全按照考试时间严格要求自己，注意速度，做完以后再对答案，但是这样做并不是就结束了，对真题的研究才刚刚开始。首先，需要统计自己一共错了多少题，在每个部分分别错了多少道，在每个部分中一般都是哪些类型的题比较容易出错，错误的原因是什么等等，这一步是知己；其次，还需要知彼，那就是回到每个题中，包括做对的题，回想一下做题时候你是否用了最简便、最节约时间的方法，深入思考出题者的设题目的，毕竟第一次做题时候思考可能不那么完善，看能否有更简便的方法，之后在做这类题的时候就可以节约更多的时间。做对某个题不是重点，重点是合理分配时间，解答出更多的题，提高正确率。对于错误的题，进行深入思考更有必要。只有经过这样的一个前期准备的过程，到后期你才可以更快、更好地做对题，得到质的提高。量变到一定程度会生成质变，而质变的必要前提又是量变，换言之，你付出到一定程度一定可以转化成高分回馈你。岗位能力更多解题思路和解题技巧，可参看。
岗位能力指导：言语理解与表达怎么得高分
军队文职招考中言语理解表达题量是40道题，占总题量约为35%；每道题大体分值在0.6分和0.7分徘徊，总分在24分左右，占总分的25%；考试时间为120分钟，其耗费时间可达40分钟，占总时间的30%。从上面几个数据中，不难看出，言语在整个岗位能力考试中的重要地位，但是有部分人也会觉得言语阅读量大，很耗时，且正确率不高，所以在考试时一般放在其他模块后面做，这种心态是不正确的，做题顺序也是不可取的。我们知道，距离军队文职招考还有四到五个月的时间，如果心态摆正，复习方法得当，利用这段时间是足以提高言语模块的解题技巧和做题速度的。所以，首先建议大家一定要深刻认识言语的重要性，不能存侥幸心理或采取消极备战来应对言语。(二)读题顺序我们都知道一道题目由“原文+提问+选项”三部分组成，面对一道言语题目，我们正确的做题顺序是什么呢？是否是拿到一道题目从头读到尾呢？这种方式是不科学的，是不可取的，由于这样的做题顺序缺乏针对性，盲目读题，即使选出正确选项了，也太耗时，是得不偿失的。所以正确的读题顺序是“提问+原文+选项”的顺序。首先看提问，迅速辨别题目类型，是主旨题概括题？意图判断题？细节判断题？观点态度题等等。只有知道了题目的具体类型，才能采取有针对性的解题思路回到原文当中去读，去找答案，选择出正确的选项。所以正确的读题顺序是提高速度的前提。二、正确率在军队文职招考中想要拿高分，就不能小觑言语的重要性，而言语要想取高分，首先就要保证速度和正确率。所以面对言语模块，我们得知道考什么、知道怎么解、知道答案出现的位置。通过对招考公告以及历年真题的研究，不难看出军队文职招考言语常考的题型有两大类，即片段阅读和逻辑填空。其中，根据提问方式的不同，片段阅读又有9种具体题型：主旨概括题、意图推断题、词语理解题、代词指代题、态度观点题、语句衔接题、语句排序题、标题填入题、细节判断题。而逻辑填空包括：实词辨析、虚词辨析和成语选择。在片段阅读的9种题型中，不同的题型都有不同的解题思路和迅速解题的技巧，希望大家认真总结，结合具体的真题将其融会贯通。岗位能力更多解题思路和解题技巧，可参看
2017年考试岗位能力技巧：片段阅读因果式怎么解
在军队文职考试的试卷当中，言语理解的片段阅读往往作为所占比重较大的必考题型，而常规主观型题（包括内容类和观点类）向来作为片段阅读的主打题型。对于片段阅读题目关键是要把握住材料的主要内容，就是要找出主旨句，可材料难度的增大使得考生无法准确地把握住材料的主旨句子。今天国家军队文职考试网给大家讲解快速读懂题面的一种简单题型：因果式题目。一、基础铺垫因果结构的标志（关键词）：因为…所以…；由于…；…所以…；…因此…；之所以…是因为…；正因为…才…；因而…；可见…；总之…；总而言之…；二、解题技巧1、结果为重点一般而言，主题句出现在表示结论关系的关联词之后，如“因此”、“所以”、“因而”、“可见”、“总之”、“言而总之”、“综上所述”、“概而言之”等。通常一段话结束后都要用结论性的语句总结归纳，从而达到重申重点的目的。而考生在阅读文段的过程中就要有意识地去寻找结论型的表述语句，这些语句往往就是该文段的主题句，可大大缩短阅读和对比选项的时间。对这段文字概括最准确的是（）。A.强调政府在新舆论环境下有必要转变应对方式B.对比不同时期政府的舆论宣传环境与工作方式C.剖析政府执政的舆论压力不断增大的外在原因D.分析通信技术发展与舆论环境变化之间的关系2、原因为重点当材料大篇幅都用来阐述原因，而对于结果（已经发生）只是用一两句话点到为止的题目来说，结果往往就显得没有那么重要，正确答案更倾向于去选择原因。这段文字意在：A.揭示促使货币国际化的原因B.说明实现货币国际化的结果C.提醒货币国际化潜藏的危险D.剖析货币国际化的实现途径因此，对于因果结构来说，一般来说结果更重要，但是原因也要兼顾，不能盲目的只选择重点而忽视了作者想要强调的产生结果的原因，国家军队文职考试网希望广大考生能对此引起重视并熟练掌握做题方法。更多解题思路和解题技巧，可参看。
