2016年9月军队文职人员招聘考试（管理与服务）全真模拟试题及答案三-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2016年9月军队文职人员招聘考试（管理与服务）全真模拟试题及答案三发布时间：2017-10-03 13:31:461). 人工协作原理规定了组织结构的分工有( )。A.组织内外分工B.管理层次分工C.职权分工D.部门分工正确答案：BCD答案解析：人工协作原理规定了组织结构的分工有：管理层次分工、部门分工、职权分工。2). 外部招聘的缺点是( )。A.候选人对组织的历史和现状不了解，需要有一个熟悉的过程B.组织中有胜任的人朱被选用，会使他们感到不公平，对自己的前途失去信心C.不了解应聘者的实际情况，不容易对应聘者做出客观评价D.所能提供的人员有限正确答案：ABC答案解析：3). 在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。这就是组织工作中的( )。A.责权一致原则B.分工协作原则C.目标统一原则D.管理幅度原则正确答案：A答案解析：在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。该原则是组织工作中的权责一致原则。
