2019内蒙古军队文职招考考试军队文职岗位能力必迈的坎：排列组合
在军队文职招聘科目中，排列组合题目既是重点也是难点。由于它与生活联系密切、题型相对灵活、解题难度大，对于没有任何基础的考生而言，掌握起来并非易事。下面专家带大家来学习排列组合中涉及的解题方法，碰到难题也能迎刃而解。一、优限法所谓优限法就是，在解决排列组合问题时，对于有限制性条件的元素优先安排。例：世界杯来临，替补席有一排七个座位供七个替补队员就坐。其中，有两名运动员执意要坐两端，总共有多少种安排方式?红师解析：先排位置有限制要求的两名球员，有种排法，剩余的球员有种排法。根据分步相乘的原则，最终安排方式有二、捆绑法所谓捆绑法就是，在解决排列组合问题时，先将相邻元素放在一起，内部进行排列组合，看成一个整体。然后把这个整体看成一个元素，和其他剩余的元素再放在一起进行排列组合。例：世界杯来临，替补席有一排七个座位供七个替补队员就坐。其中，有三名三十岁以上的运动员执意要坐在一起，总共有多少种安排方式?红师解析：先将三名要求在一起的放在一起进行排列，有种方法。然后把它当成一个整体和其他四个元素放在一起进行排列有种方式。根据分布相乘的原则，最终安排方式共有三、插空法所谓的插空法就是，当有元素要求不相邻时，先排其他元素，再将指定的不相邻的元素插入他们的空隙或者两端。例：世界杯来临，替补席有一排七个座位供七个替补队员就坐。其中，有三名三十岁以上的运动员彼此不相邻，总共有多少种安排方式?红师解析：先将没说不相邻的四名要求在一起的放在一起进行排列，有种方法。然后，在这四个元素的位置确定后，把剩下的明确不相邻的元素放在指定的五个空里，有种方式。根据分布相乘的原则，最终安排方式共有方法。和排列组合一样，中的每类题型都有自己的一套复习方法和策略。得其道，势必事半功倍。悟其法，方能赢。最后，中公教育祝您备考成功，顺利通过考试!
2017年军队文职人员招聘考试（管理与服务）综合试题及答案五-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2017年军队文职人员招聘考试（管理与服务）综合试题及答案五发布时间：2017-08-12 21:48:361). 某企业经理工作任务繁重，他需要有人帮助他选择信息，提供决策依据，对组织进行有效的控制。在这种情况下，最适宜的信息沟通网络是( )。A.轮式B.环式C.链式D. Y 型正确答案：A答案解析：轮式沟通网络的沟通是通过中间人进行的，中间人是各种信息的汇集点与传递中心，他起着一种领导、支配与协调的作用。在企业中，这种网络大体类似于一个主管领导直接管理几个部门的权威控制系统。轮式沟通网络是加强组织控制、争时间、抢速度的一个有效方法。2). 著名学者戴维斯将企业目标可分为主要目标、并行目标、次要目标。其中，主要目标由企业性质决定，它是( )。A.贡献给企业顾客的目标；B.为企业的关系人服务的目标；C.贡献给企业本身的目标。正确答案：A答案解析：3). 王老伯前几天摔断了腿，一直躺在床上由女儿小王照顾。王老伯总是骂女儿不尽心，小王很苦恼。社会工作者安慰小王，并和她一起分析老年人的心理特点，使她更好地解了王老伯。此案例中，社会工作者的工作属于老年社会工作中的( )服务。A.身体健康B.处理认知与情绪问题C.处理精神问题D.维护社会支持网络正确答案：B答案解析：抑郁症、痴呆症、谵妄和焦虑症是老年人最常见的四个认知和情绪问题。
2016年军队文职人员招聘考试（公文写作）考前模拟试题及答案五-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2016年军队文职人员招聘考试（公文写作）考前模拟试题及答案五发布时间：2017-09-25 20:21:331). X理论认为人的本性是懒惰的。( )正确答案：对答案解析：X理论的核心观点是人是 经济人 ，员工只要有可能就会逃避责任。2). 法约尔的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大影响，成为后来管理过程学派的理论基础，他的代表作是( )A.《社会组织与经济组织理论》B.《工作管理》C.《科学管理理论》D.《工作管理和一般管理》正确答案：D答案解析：年法约尔的《工业管理与一般管理》问世，是他一生管理经验与管理思想的总结。3). 在现场控制中，控制活动的标准来自计划工作所确定的( )。A.目标B.政策C.战略D.规范正确答案：ABD答案解析：现场控制活动的标准来自于计划工作所确定的活动目标、政策、规范和制度；现场控制的重点是正在进行的计划实施过程。
