2019军队文职人员招聘行政职业能力测验试题之巧辨同比和环比
2019军队文职人员招聘行政职业能力测验试题之巧辨同比和环比。同比和环比是资料分析中常见的两种增长方式，很多同学对于这两种增长方式了解和掌握并不好，以至于如果题目中同时出现同比和环比时候容易混淆，找不到正确的数据，导致题目做错，接下来就带大家来仔细甄别一下这两种增长方式。 一、概念 同比：与最大的时间概念向过去循环一个周期做比较。 环比：与最小的时间概念向过去循环一个周期做比较。 举例：2017年12月 在这个时间概念里，出现了两个时间概念，分别为年和月，根据常识，我们知道较大的时间概念为年，较小的时间概念为月，所以，同比就是把较大的时间概念2017年向前循环一个周期即为2016年，即2017年12月的同比为2016年12月;
易错点：2017年一季度同比为2016年一季度，环比为2016年4季度 通过上述的讲解，大家对于同比是没有什么疑问的，但是对于环比，很多同学可能会有疑问，为什么大时间和小时间概念都会发生变化，其实，我们根据定义出发，季度和年相比的话，是属于较小的时间概念，那么一季度往前循环一个周期就会变成上一年的四季度，此时，就会导致两个时间都会发生变化，但是是符合我们对于环比的定义的，这一点需要引起同学们得注意。 接下来，通过一个表格让同学们对同比和环比。
