2019四川军队文职招考面试技巧:建立应变题型当中的情境感

应变能力是结构化面试当中较常考察到的一种能力,衡量一个考生的应变能力通常有三个标准:1.迅速反应;2.抓住需要解决的问题;3.采取合适的方法解决问题。认为,如果想要把应变类题目答好,我们还需要在答题内容当中建立一种情境。所谓的情境感其实很好理解,就是我们需要将题还原成实际生活或者是实际工作的场景,在这个场景当中我们针对相应的问题我们会说什么样的话,采取什么样的举措,我们将我们想要说的话,采取的举措作为答题内容呈现给考官就是我们对于这道题的作答了。接下来就用一道例题来对上述的情境感进行进一步的解读。例:你提着礼物去医院看望一位生病的朋友,敲开病房的门后发现自己走错了病房,但是开门的是另外一位朋友,他在照顾他生病住院的父亲,请问此时你会怎么办?很显然这道题的生活感特别强,用日常生活当中的偶然巧合事情来考察一名考生的情商、反应速度,如果我们想在这道题中分析或寻找正确答案,显然是分析不出来,找不到的,那该怎么办?我们只有将这道题还原到实际生活场景,顺着我们正确处理这类事情的逻辑,这道题目就迎刃而解了。敲开门后,如果是陌生人,只需要说声不好意思,走错了就可以了,但是这个时候开门的是自己的朋友,他的父亲生病,既然都到了病房门口,抬脚离开很显然是不合适的,这个时候面对这种意外要立刻反应过来,只能讲今天特地来看看你父亲,前两天太忙了,不好意思这么晚才来看你们,紧接着的举动就是递上自己带的礼物。毕竟自己说自己是过来看他父亲的,那接下来按照正常的人情世故的做法就应该到朋友父亲的床头向朋友的父亲嘘寒问暖表示关心。本来是过来看望另外一个朋友的,寒暄过后就得离开了,在离开之前还应该向朋友道声别,安慰朋友别着急、别担心,他父亲的病会治好的,有什么需要帮忙的尽管提。离开这个朋友后还得看另外一个朋友,但是礼物已经送给这个朋友了所以去探望另外一位朋友还得出去重新买过一份礼物。作答应变类题目需要我们将题目还原现实场景,具备比较强的情境感,这样才能够让我们的答题内容更符合实际,更接地气,中公教育祝愿大家成功!

两个方法让你面对2017江苏军队文职招考面试哲理题不跑偏

哲理题是结构化中综合分析题的一种,是面试中经常考查的一类题型。很多考生在作答这种题目的时候往往找不准题目的核心道理,容易偏题。今天我们就来聊聊哲理题如何审题,以做到答题不偏题。哲理题审题方法一:因果分析法例题:有两个饥渴的路人路遇一个渔夫,一个要了鱼竿一个要了鲜鱼。要了鱼竿的路人超大海边走去,不就他就饿死了。要了鲜鱼的路人把鱼煮熟吃了,不久他也饿死了。这个题目很多考生看完之后立刻说这个故事告诉我们要合作。是这样的吗?答案是否。这个故事告诉我们的哲理是考虑事情既要考虑当前需要,也要考虑长远需要。我们来分析一下这个故事的哲理。说合作的考生是觉得他们两个人要是合作一起向海边走去的话就不会死,但是这只是一种假设,我们也可以假设他们向大海边走去也会死,所以这种假设是片面的,这个故事要告诉我们的不是合作。我们用因果分析法来看看,首先看到两个人的结果是都死了,第一个人死的原因是只考虑长远需要没考虑当前需要,第二个人死的原因是只考虑当前需要没考虑长远需要,所以都死了。因此,这个故事告诉我们的道理就是考虑事情既要考虑当前需要,也要考虑长远需要。这就是因果分析法,由果推因,找到因,也就找到了道理。哲理题审题方法二:联想分析法例题:李嘉诚说:鸡蛋从内打破是生命,从外打破是食物,谈谈你的理解?这个题目有些考生看完后会说这句话告诉我们人要学会主动。是这样的吗?答案是否。这句话要告诉我们的道理是人要战胜自我、突破自我。我们来分析一下这句话。说主动的考生是觉得主动打破了蛋壳,被动成为了食物。但是光靠主动能打破蛋壳吗?如果不能战胜自我、突破自我是不行的。就好比一个企业光靠主动做市场就能做大做强吗?企业要做大做强要不断突破自我、战胜自我,就好比阿里巴巴和万达。我们由鸡蛋联想到国家,同样如此。满清时期我们被八国联军打败沦为列强的食物,改革开放我们自己打开国门走出去,战胜自我、突破自我,才有了今天的辉煌成就和幸福生活。这就是联想分析法,由一个事物联想到其他的人和物。

2020重庆军队文职招考考试面试技巧:应变能力如何体现政府思维

应变能力是面试中比较常见的一种测评要素,往往是以政府工作为背景,设置一个带有压力的情景,需要考生迅速抓住情景中的问题并且采取合适的方式解决问题。政府思维是站在政府的角度思考问题,是面试中的高分法宝之一。那么在作答应变题目的时候如何体现政府思维呢?专家将从以下几个方面进行分析:一、权限意识。在政府工作中,不同部门和不同岗位有不同的职责,他们的权限也不相同,工作流程也有很大的差异,我们在处理工作中要具有权限意识,按章办事。比如说你是信访办的工作人员,一天有位大爷向你反应征地补偿款被侵吞的问题,请问你如何处理。在回答本题时,我们就要明白信访办的工作流程是:首先接访登记,然后汇报主管领导,根据《信访条例》确定是否予以受理,如果不予受理,则向上访人说明情况,如果受理则移送相关主管部门进行处理,信访部门需要督促承办单位及时办理,最后需要把处理结果反馈给上访人,做好归档处理。所以在作答此题时,不能向大爷承诺我们会调查处理,而是要按照信访办的工作流程进行处理。二、协调意识。在现实中,一件事情的处理往往需要多个部门的共同协作,那么我们在作答题目时,也要有一定的协调意识,寻求兄弟单位的协助。比如说你是消费者协会的工作人员,一天接到大量老人投诉,称购买了某公司的保健品,服用后没有任何效果,公司现在也人去楼空,联系不上。你会怎么处理。在处理这道题目时,我们需要向市场监督管理局了解该企业的注册信息,帮助受害者联系该企业,同时因涉嫌欺诈,需要寻求公安部门的介入,而不是自己一个人单打独斗。三、服务意识。作为一名政府工作人员,服务群众是我们的宗旨,我们应该致力打造一个服务型政府,所以我们不应满足于解决题目中的问题,还应该思考有没有其他会影响群众满意度的问题,并且加以整改。比如说某市社保办事大厅的办事窗口设计过小且位置很低,群众办理业务时很不舒服,与热播电视剧《人民的名义》中的片段非常相似,被网友吐槽为跪式窗口,并将照片发布在网上。假如你是该大厅的负责人,面对网友的质疑和吐槽,你会怎么处理。在本题中,不仅要解决办事窗口问题,还要看一看办事大厅是否存在其他问题,比如说排队时间长、环境较差、服务态度不好等,要对办事大厅进行全面整治,让办事大厅成为人民满意的办事大厅。以上三种意识是在中出现频率较高的,需要我们理解并且在答题中融入。要想做到熟能生巧,还需要大量的练习和充分的思考。