2017军队文职考试考试:可能性推理题这五大陷阱你知道几个
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1、诉诸权威 我们常见的心理特征就是信奉权威,认为权威说的就是正确的,因此出题人会抓住我们这种盲目的心理设置选项,将立场放在权威上,如:某某权威机构、某某知名人士、某某著名企业赞成或反对等等。但真理往往掌握在少数人手里的,权威说的不一定都是准确的,像我们常看的天气预报,播报的天气有时候就是不准的,因此大家在答题过程中要对这类表述敏感。 2、诉诸大众 我们的第二个心理特征就是从众心理,大多数人认为对的事情我们就认为一定是对的,或者大多数人反对的事情,我们也没有原则地区反对。出题人也会利用我们这层心理特性,在选项设置上跟考生进行心理战术。因此看到大多数人支持或反对等等,各位考生又要敏感了,这类选项可能又是需要你排除的。
4、偷换概念 这类选项特征是把题干中的A概念偷换成了选项中的B概念。这种错误选项的特征其实非常明显,但是对于一些没有学习过的考生来说可能没有形成系统的意识,因此识别起来会比较吃力,这里通过一道例题和大家分享。如:营养不良是导致克山病发病的主要原因。问哪个选项不能削弱结论,其中D选项说到克山病的治愈问题。这里就出现了偷换概念,例题说的是发病问题,而选项却偷换成了治病问题,远离了题干话题,自然起不到削弱的作用。 5、解释结论 解释结论是指通过选项对题干的结论进行了另一个角度的解释,却起不到削弱或加强的作用。如你迟到了,让你削弱这个结论,有的考生会说今天堵车或者我起来晚了,而这类回答并未起到削弱作用,只是在解释你迟到的原因。
故具有上述特征的选项也可以直接排除。 希望考生们通过上述内容能更全面地了解可能性推理题,为快速、准确地解题奠定基础。