2017年军队文职考试考试岗位能力备考：资料分析如何阅读题目更快精准
在军队文职考试考试中，资料分析主要分为文字型、图形类和表格型。文字型资料分析中，数据往往较难在较短的时间内准确找到，这就需要考生在读材料时有针对性地读重点圈名词。 常考的概念如过去的量、增长率、比重等都是用来列式的，同一概念的列式形式没有区别，但是谁的增长率、谁的比重就不一样了，找谁就是圈名词确定重点的过程，40秒内速读完名词。 表格型资料分析相对简单，考生需要看标题(总括性名词)、第一行(看名词)第一列(看有无异常单元格)、注释和单位，15秒内速读完表格。 图形类资料分析主要分为柱形图、折线图和饼图。考生需要看标题、横轴、图例、注释和单位，15秒内速读完材料。 资料分析的材料往往是三种类型的两两混合，如文字加表格、文字加图形等。
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2017军队文职考试考试岗位能力备考：集合中的数量题到底如何解答
在军队文职考试岗位能力考试中有这样一种题型，它解题时主要利用集合间的关系，具体题目的考查主要有两种题型。接下来，红师军队文职考试考试频道就给大家讲解这部分知识，希望能够帮助大家快速掌握。 集合最大值：未确定关系的所有集合加和，即得到结论。 集合最小值：几个未确定关系的集合中，选取数量最大的集合，即为结论。其中，求最小值时，注意题干中所有集合描述是否能够完全重合。 1、已知题干若干条件，求人数最多/最少有多少人? 例1.某家饭店中，一桌人边用餐边谈生意。其中，一个哈尔滨人，两个北方人，一个广东人，两个人只做食品生意，三个人只做家电生意。 如果以上介绍涉及餐桌上所有的人，那么这一桌最少可能是几个人?
A.最少可能是3人，最多可能是8人。 B.最少可能是5人，最多可能是8人。 C.最少可能是5人，最多可能是9人。 D.最少可能是3人，最多可能是9人。
2017军队文职考试考试岗位能力备考大全：言语理解如何正确理解并使用词语
军队文职考试考试网发布2017军队文职考试考试岗位能力备考大全：言语理解如何正确理解并使用词语，下面是关于2017军队文职考试考试岗位能力备考大全：言语理解如何正确理解并使用词语，更多2017军队文职考试考试考试答题技巧，请点击军队文职考试考试网。 要能正确理解并使用词语 对于正确使用词语的考查是2002年、2003年(B类)中央机关常考题型，近年来考得较少，但在地方军队文职考试考试中是最常见题型。 要正确使用词语(这里指的是实词)，首先要准确理解词语的含义。这主要靠平时认真看书，勤查词典，不断积累。要认清构成词语的词素有什么含义，词语本身在使用上有什么特殊的要求(包括词义的轻重、适用的范围、感情色彩等)。
例如，布匹一词虽然能表示较多的布，但它属于集合性名词，是不可数的，因此，说我买了十二丈布匹就不妥了。又因为一个词可以有多种含义，但是在具体的语言环境中它只能有一个含义，这就要结合上下文或语境来判断它的准确意思。例如，走了在有的句子里讲成离开了，在有的句子里则讲成死了。
2017军队文职考试考试常识大全：时政常识如何获取
军队文职考试考试网发布2017军队文职考试考试常识大全：时政常识如何获取，下面是关于2017军队文职考试考试常识大全：时政常识如何获取这一问题的具体分析，更多2017军队文职考试考试考试答题技巧，请点击军队文职考试考试网。 事，天下事，事事关心：关注时政要闻 常识判断题目往往具有有很强的时代感，几乎每一部分都与身边发生的大事有着千丝万缕的联系，情社情更是如此，考试之前半年的内外大事是考生们需要复习的重点。考生平时多利用网络、报纸等媒体留意时事热点，善于观察，勤于思考，才能在解答常识判断题目的时候游刃有余，如鱼得水。
