2020宁夏军队文职考试备考：等差数列之实心三角形问题
等差数求和在军队文职考试考试当中考查的频率相对较少，但在2019年辽宁军队文职招聘当中都有涉及，不少参加考试的同学反映即使记住了等差数列求和的公式，做2019年考的这两道题也比较费劲。究其原因，是没选对做题方法。 正所谓会者不难，难者不会，只有使用正确的解题方法才能快速地解题，在考试中如果只会求和公式，而没有掌握正确的解题方法，只能事倍功半，浪费宝贵的时间。 一、初识理论 等差数列在数值比较小的情况下往往并不会用到等差数列求和的公式，需要通过枚举法来解题。之所以能使用枚举法，在于当公差为1时，等差数列的前n项和比较容易计算，同学们不妨一起来枚举一下，前10项之和分别为1,3,6,10,15,21,28,36,45,55。
二、理论详解及应用 1、等差数列之排名问题
2019宁夏军队文职考试岗位能力如何利用矛盾关系解题
矛盾关系是宁夏军队文职考试岗位能力判断推理部分出现频率较高的题型，提到矛盾可能大家最先想到的是楚人卖盾又卖矛的故事。他夸耀自己的盾，说：我的盾坚固无比，任何锋利的东西都穿不透。又夸耀自己的矛说：我的矛锋利极了，什么坚固的东西都能刺穿。有人问他：如果用您的矛刺您的盾，结果会怎么样呢?那人张口结舌，一句话也答不上来。但是，逻辑上的矛盾关系却不大一样，它是一种非此即彼的关系。同时，构成矛盾关系的两个命题之间必有一真，必有一假。 2019军队文职考试岗位能力备考：矛盾关系的常见六种形式 1.A是与A不是。
