2020河北军队文职招考考试军队文职人员招聘公共基础写作热点：跟风滥“＋” 也是作风问题
|背景链接*据统计，以互联网+为关键词的新闻信息约1亿条，以人才+为关键词的新闻信息约7450万条。在一些地方，似乎某项工作不+一下就算落伍，都不好意思说是创新;似乎只要+一下，工作立马就有量的飞跃甚至质的提升。|公考角度中公解读*[提出观点]+是一种理念，是一种深度融合、有效介入的工作思路。其核心是从根本上改善工作方式，消除工作盲点，提升工作质态，其要义是以新方法来解决旧难题。[综合分析]其实，有些+只是为跟风而自戴的高帽。事还是那么一回事，但写上一个+，就能掩盖一些陈旧的缺点，在颜值上变得新潮、时尚。其实认真品析就不难发现，很多带+的提法，只是换汤不换药新瓶装旧酒。一些部门和单位以为，采购了一批互联网设备，开通了网站、微信公号，用互联网做了一些信息公开、沟通传达的工作，就是互联网+。其实，这些不过是简单的工具应用。只有让互联网真正成为改变传统工作方式的新载体，成功解决传统工作路径下难以突破的难题，才能称之为有效的互联网+。+泛滥，表面问题是跟风，实质问题是作风。正是作风上的不严不实和政绩观上的偏差，导致了工作上的盲目跟风、追逐热点，热衷于形式上的花架子，却不深学苦练内容上的真功夫。实际工作缺乏新的有效推进，具体问题没能在根子上解决，群众自然难以真正收获满意。那些人为包装出来的数据和成效，延误的是时机，耽误的是工作，损害的是形象，最终只是一时的热闹，留下的却是持续的遗憾。+过热，还反映了创新匮乏与作风虚浮。一些单位和个人，既没有敢于直面问题、解决难题的创新勇气，也缺乏深入研究、细致破解的创新意识，只能做一些以参考借鉴、学习创新为名的简单复制，实际上是一种伪创新。不联系实际、不聚焦问题、不紧接地气，简单从别处移植过来的+，难免水土不服，对实际工作无益，反而会掩盖问题，甚至可能阻碍本应及时推出的创新思路和有效举措，最终事倍功半。[参考对策]真+不宜装旧酒，呼唤的是不编新名词文饰、不搞新概念包装、不跟新风向贴牌的真思想、真解放。只有真正学懂弄通做实+的思维理念，勇于将已过时的旧瓶打碎，善于将已变质的旧酒换新，才能真正收到旧貌变新颜的创新实效和日月换新天的革新之功。资料来源：新华每日电讯：跟风滥+，也是作风问题朱娟
2018山西军队文职招考考试军队文职岗位能力技巧：青蛙跳井模型高效解决交替合作问题
工程问题在数学运算是一种重要的题型，经常会考到，尤其是交替合作完工问题。并且有负效率参与的合作完工更是难点，其实这种题型是有一定规律的，即有明确的解题步骤，也是一种模型即青娃跳井模型，掌握这一模型之后能够快速的解题。现中公教育专家就给广大考生讲解青蛙跳井模型高效解决这类问题，希望能够帮助到大家。一、题型特征：有方向相反的单位量，循环完成总工作。二、模型建立：母题：现有一口深20米的井，有一只青蛙坐落于井底，青蛙每次跳的高度为5米，由于井壁比较光滑，青蛙每跳5米下滑3米，这只青蛙跳几次能跳出此井?红师解析：青蛙向上跳5米，接下来下滑3米，这个过程看作一个周期即周期为1次，在这个周期内总共向上跳了2米(即为周期内任务量)，同时向上跳的最大高度为5米(即为周期峰值)。由于青蛙最后一定是在向上跳时跳出井的，同时为了更快的跳出，为了保证最后无论剩余多少都能保证一次跳出，所以预留最大高度5米。然后求需要的整周期数1、三个基本数据：(1)周期数：循环一次所用的时间;(2)周期内工作量：周期内任务累积的总工作量;(3)周期峰值：周期内任务累积的最大值。2、操作步骤：(1)根据题目已知条件，确定三个基本数据，预留周期峰值，求出整周期数;(2)工作余量的具体处理;(3)根据题目问法，计算出所求量的具体值1
