军队文职招考面试演讲题技巧

在面试中演讲类题目虽然不是重中之重，但是这几年在不断地改革和变化，演讲题对于播音主持类、语言类的考生很容易，但是对于其他类考生相对来说不是很简单。所以专家在这里面告诉大家几点小技巧：其一：对于标题。如果在考试中没有给出相应题目的。自拟题目的话那我们一定要做到先声夺人，通过好的标题题目，获取良好的第一印象。如果给出题目，那么我们应该准备把我题目的主题、主旨。其二：对于开头。一段好的演讲不但要有肢体、语言的表达，还应该有一段好的开头来吸引住听众，这样才能让他在接下来的演讲中和你保持一致的思想，才能更好的融入其中。所以开头我们可以用一件小事、一个比喻、一个设问或者轶事传闻，再或者，我们可以对于我们自拟标题或拟定标题做自我的一个解释。与演讲的主要内容进行恰当的衔接。其三：对于正文。主要围绕主题和核心思想的具体开展，以增强演讲的说服力，用真情实感和语言的节奏感来真正打动考官;主要分为：1.理论论证，包括名言警句、原理法则、公理共识等。2.事例论证：包括事例和数据，事例可以引用中外历史、社会现实和自身经历等。在论证过程中我们还可以运用一些修辞手法，诸如排比、比喻、对仗、拟人等。其四：对于结尾。美国作家约翰沃尔夫说过：演讲，最好是在听众兴趣盎然时，戛然而止。这样可以留给听众回味无穷的感受，所以，在结尾部分切结啰嗦应简洁有力，强化中心思想。这样才能给考官一个完美的展示。

以分析能力奠定面试“王者”

在很多时候，考生都有这样的困惑：为什么他们答题总是没话说，没有东西讲?讲出来也比较假。其实若想把题答得更好很简单，就是学会分析，一点一点的分析。题目自然就能通透，通透了也就自然有更多的话说了。当然，说出来的东西也就不会假了。比如这道题目：你新到一个单位，领导安排你与一位老同志一起完成工作，而这位老同志脾气暴躁、言语刻薄，经常因为一些小事指责你，你怎么看待这种工作环境?这道题是明显是一道人际题，我们知道人际类的题目非常容易答成套路，来来回回就是那么几句话。能把人际分析清楚答好不太容易，下面专家就为大家分析一下。首先，题目中提到你新到一个单位，很明显你是一个新人，如果是新人的话我们自然能想到很多。例如，人际方面还没有融入团队、工作上还不够熟悉，甚至还要想到，你是一个年轻人，既然年轻性格上就比较容易浮躁，不过年轻也具有创新能力等等，这样我们知道自己的身份特征，有利于理解接下来的事件。接着看，领导安排你与一位老同志一起完成工作。领导为什么要这么安排?很明显是让老同事来带你，既然是带你那么领导一定选的是工作上很有能力的人。那么很显然，我们要虚心向老同事学习。其次，题目还说这位老同志脾气暴躁、言语刻薄，经常因为一些小事指责你，相信很多考生看到这一句的时候开始犯愁了，看来老同事不是很好相处。其实这个时候就要体现大家价值观的问题了，或者说透过现象看本质，体现其深度了。老同志是一个脾气暴躁的人，相处起来确实不易，但是我们应该知道一般脾气大的人性格上都是较为直爽的，而直爽的人只要以诚相待都是很容易取得对方信任的，我们发现与老同事的交流找到了切入口。经常因为小事指责你，一般考生都会想老同事小题大做，甚至是故意刁难。这就要联系到我们工作的特点了。大家知道千里之堤毁于蚁穴的道理，而工作上更是体现的淋漓尽致。因此这样看来老同事不是故意刁难而是工作必然。另外前面我们提到了自己是个新人，政府工作更是一环扣一环，新人需要历练，工作需要认真，因此无论怎么看老同事的挑刺都是应该的。最后，老同事的言语刻薄应该说明确实在交流上不当，但是这也是一种对自己的考验，一方面同事都不是完美的，今天同老同事能够更好的交流也是自己学习的一个方面，日后同样是同他人配合的基础;另一方面，我们应该看到对方的优点，何况自己还是学习阶段，更要求我们更好地同老同事交流。这样我们再运用怎么看怎么办的方式可以很轻松的就把该题表达清楚，不假也不空且侃侃而谈。中公教育专家提醒大家，以上内容不需要都在题目中说出来，更多是为了给大家讲解用的，回答时候要挑选几个重要的，否则说多了考官也是不喜欢的。

2018浙江军队文职招考面试简易答题法

一半以上考生在面试备考初期恐惧面试答题，答题信心严重不足。之所以如此，就在于考生见题无思无语，一方面内功差，见题使不出力，知识储备跟不上;另一方面武功低，见题不会出招，答题技巧不会用。内功需慢修，武功可速成，今天专家就跟大家一起来学习一个简单有效的答题技巧三步答题法。依题解意，先来看一道题有人说幸福就是适度的贫困，但是贫困并不单指物质，幸福不会与物质同步，谈谈看法?先说何为内功，就以这道题而言，若考生幸福观清晰明确，那么答题就是直抒胸臆。比方在某考生看来，他的幸福就是简单的知足，有美满的家庭，亲人身体健康，自己工作顺利，那么此题又有何难。但想必很多考生平日并非会深入思考何为幸福，那么此时就需要考生运用三步答题法，依题拆题，四两拨千斤，与命题人过过招了。一、仔细审题高手过招，胜负只在一瞬间，这就说明看清对手每个动作至关重要，所以擂台上必须要有敏锐深邃的观察力。拿这道题而言，命题人连出三招，分别是有人说幸福就是适度的贫困，你如何接招?但是贫困并不单指物质，你如何接招?幸福不会与物质同步，你如何接招?分解了出题人的招式，那么接下来就见招拆招。就拿第一招来说，幸福就是适度贫困，何为贫困，适度贫困又为何意，这是我们需要聚焦视野，深入思考，其实看清了怎么问，答案就隐藏其中。贫困不就是基本生计难以维持，吃不饱穿不暖，那么适度贫困就是满足基本需求即可，吃饱穿暖，但不需要饕餮盛宴，也不需要华彩衣裳。这不就是郑板桥曾经讲过的名言知足常乐，所以第一句话想表达的是，幸福等于知足。以此类推，第二招，第二句话想表达的是，精神贫困不会幸福。第三招，第三句话想表达的是，幸福与精神同步，幸福不等于物质富有。这样来看，作答此题已经易如反掌，分三点，对应此三句话作答，当时如何思考现在就如何作答。上述已讲，此处不再赘述。此法之所以会如此有效，关键就在于我们通过运用敏锐的洞察力从题目中挖掘出了命题人的出题逻辑模型，并且四两拨千斤巧用它。所以说，仔细审题至关重要，一方面审题仔细就不会出现无话可说的尴尬场面，另一方面，仔细审题挖掘出的答题内容一定是源于题目本身信息的，这样答题就一定是紧扣题目。二、梳理加工聪明的同学可能会发现，命题人的出题逻辑模型，不见得就是最好的答题逻辑模型，从表达的层面来看，可能此模型还未加工，略显粗糙。比方还拿此题而言，题目问我们什么是幸福，如果梳理加工后，更合理严谨的表达逻辑应该是幸福不等于有钱，幸福等于精神富足，幸福等于精神自足。也就是不是什么，而是什么层层递进的关系。这样表达，逻辑性更强，重点更加突出，环环相扣，招招致命。三、自信表达命题人出题动作再快，的擂台再高，只要我们能沉着冷静，看清对手一刹那间如何出招，那么我们就能自信从容应对，因为我们清楚的认识到所有的答题内容都是来源于题目本身，只要牢牢抓住了题目本身，那就是将答案紧紧握在了手中。任何题目不管何种题型，都需要审题，所以此法通用无碍。只要勤加练功，将此法融会贯通，那么你就可以随机应变，以不变应万变，同时再配合修内功，积累更多答题知识，那么你就可以蔑视群雄，大杀四方。

面试高分“窍门”：摸清命题意图

面试主要考察考生与岗位的匹配性，从基本岗位能力和素质两方面进行。面试题目中深刻蕴含了命题人的考察意图，所以考生只有真正摸清命题意图才能做到有的放矢，最终跑赢于对手、取信于考官。怎样能摸清命题意图?专家告诉大家秘诀：大道至简----审清题。一、考生现状不少的考生在考场上由于紧张原因，无论看题还是听题，最后的感觉是大概意思，对题目的准确信息不甚了了。这样直接导致我们在起跑线上就输了。听看不准确题目又如何能审清楚题目呢?另外一种情况是题目听看清楚了，但是对各个信息不敏感，脑子里只留下主要意思，只见树木不见森林。这样又导致缺乏接地气的语言和针对性的内容，答题陷入套路化。审不清题目又如何能答好题呢?二、解决措施1、抓准确题目信息是基础命题意图是有载体的，载体就是题干信息。无论是听题还是看题，必须开动脑筋进行思考，这样能最快速的梳理清楚题目信息。各种题目相对有自身的特点结构，如社会现象讨论一个话题，政策类讨论的一项措施，工作类题目要营造一个工作的情景和问题等等。所以坚持整体和细节相结合，抓关键词，并要结合题目的问法、具体的身份信息、描述的矛盾问题等可以相对快速把握。2、搞清楚题目含义是关键抓住信息要同时并行思考，首先要整体思考，考官命题想要考查什么，想要知道什么。这样的思考可能模糊，但有意义，让考生避免盲目答题甚至误入歧途。随着多做题多思考慢慢就可以更加清晰考官的命题意图。所以必须养成正确的思考习惯。其次要对考官意图努力清晰化。要对把握的信息及时进行加工整合，紧密联系实际，根据题目提供的信息点联系对应的社会、工作或岗位实际进行分析，揣摩考官命题意图的若干具体支撑考点。但不少学员缺少这方面的实际感觉，所以需要多注重积累了解相关社会知识工作知识，结合练习题目积累经验并采取联想迁移方式，达到举一反三理解题目的效果，从而为精准理解命题意图和找准考点提供支持。最后进行考官命题意图及考点的明晰准确实现。以命题意图为总指引，围绕具体考点进行框架建构。在准确理解身份含义的基础上站对角度，对话题进行展开逻辑思考，对问题产生的原因危害进行分析，合理有效的提出解决对策，紧密结合题目问法完成答题内容的填充。这个环节一定要避免思考的片面性和肤浅，以题目给定信息为思维起点，按照命题意图和考点要求：坚持辩证的思维，多角度、全方位、由浅入深的进行思考;坚持缜密逻辑推理，环环相扣进行准确推断，避免出现断章取义、胡乱猜测的混乱情况;坚持联系实际，所有分析内容、解决措施和题目答案一定接地气，不能空穴来风假大空。总体而言，面试表面是答题，实际是岗位素质、工作理解、分析能力平的一种考核和比拼。广大考生只要在中公教育专家的引导下，正确理解积极训练和领悟，通过自信表现一定能让考官所青睐。