2017年广东军队文职考试军队文职考试言语理解题型考情考务分析
2017年广东军队文职考试军队文职招聘在即，相信很多同学已经在为2017年广东军队文职考试军队文职招聘做准备了，甚至有的同学可能连培训班都上完了，不管是已经准备的还是没准备的，在接下来短短一个月的时间里都要认真备考，复习考试，那到底要如何复习呢?广东省的岗位能力考试共100题，其中言语理解与表达占20道题，这20道言语题不难，但是要在短时间内拿高分却不是易事，而且整张试卷难度小的就只有言语，如果在言语中要是不能拿到高分，那岗位能力相信你的分值自然也不会很高，所以言语在岗位能力考试中的重要性是不言而喻的。下面就广东军队文职招聘言语理解的历年考情考务，进行一个汇总。
2019年广东军队文职考试考试岗位能力技巧：一题五问
2019年广东军队文职考试考试岗位能力技巧：一题五问。接下来一起来看一下2018军队文职考试考试市地级试卷中出现了一题五问的考查形式和2017军队文职考试考试市地级试卷中出现了一题五问的考查形式。只要大家材料分析清楚，并结合具体的解题方法，就可以快速应对这类题型。 排除法：主要适用于题干信息复杂繁琐、选项比较具体的题目; 假设法：当题干存在多种不确定情况，不能直接推理的题目。
2015红师教育广东分校：解读数学运算与推理变化命中题
2015年广东省笔试已经顺利结束，红师广东分校教学教研部黎轩宇，就2015年的数学运算板块进行简单梳理。祝贺笔试通过的考生们。 数学运算包括两个部分，就是数字推理与数学运算。这两部分的题量，没有任何的调整，依旧考核15题。 数字推理部分，考核题量为5题，分别考核了多级数列、多重数列、分式数列、图形数列。这些题型都是广东省历年常考题型，相比往年，题目难度与2014年持平，没有2012年、2013年出现的数位组合等难题，怪题。例如多重数列属于最近几年必考题型，2009-2015年都有考核，而且考核知识点与2014年一致，都是考核多重数列当中的交叉数列。
