2020军队文职招考考试军队文职人员招聘公共基础写作范文：新时代新要求新作为

习近平总书记在党的十九大中对青年人提出了殷切的希望：青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想，有本领，有担当，国家就有前途，民族就有希望。告诫广大青年要紧跟中华民族伟大复兴的时代潮流，站在新的历史起点上，勤练本领，奋发向上，努力创造出一番新作为。而要想成就一番新作为，就必须做到新时代对我们提出的新要求，做一个有理想、有本领、有担当的时代新青年。新时代，跟着时代大潮往前走。天下大势，浩浩汤汤，顺之者昌，逆之者亡。随着社会主义现代化建设的飞速发展，中华民族伟大复兴中国梦的蓝图已展开画卷，这个伟大梦想的实现需要凝聚每一个中华儿女的力量，为中国梦的实现而不懈奋斗，理应是当代青年的时代主题。识时务者，当为吾辈，在中华民族伟大复兴中国梦的实现过程中，我们一定要紧跟时代大潮，朝着正确的方向前进，不挑不拣，将自己的梦想与时代大潮相结合，站在更高的角度去实现人生价值，彰显青春魅力。新要求，做我要做的事情。无论身处哪个时代，都要紧跟潮流向前走，做好自己的事情。不同的角色有不同的职责，做好自己的事情便是做好自己的本职工作。彭士禄无视艰苦条件，一心将数据计算和科研开发放在首位，从无到有，令祖国拥有了自主研发的核潜艇;沙漠愚公苏和甘愿面朝黄沙身顶狂风，坚持植树造林十年之久，还原了黑城水草丰茂的美丽景象;张玉滚不顾道长且阻的艰辛，坚守多年，褪去青春稚嫩的同时培育了多名大学生，谱写了新时代学高为师，身正为范的新声。上到军武设计大家，下到乡村教师，只要做好了自己的本职工作，便一定能谱写出精彩的人生乐章。因此，每一位时代青年，都应该立足自身，做好自身，让自己有一番作为。新作为，尽我所有的力量。把握时代大潮，不仅要做好自己的本职工作，还要尽到我们所有的力量，奋力吹响时代的最强音。君不见，古有虽已病如枯槁被免官在野仍吟出位卑岂敢忘忧国的陆游，有在朝忧民在野忧君的范文正，拼尽全力为国为民，一生追求先忧后乐。在新时代下，前有小张辞职返乡加入快递大军，靠自己的汗水脱贫致富;后有省派干部小赵调研实践两手抓，利用智慧带领山岔村人民走向富裕。纵览古今，无论身处何职，身处何方，只要把握住时代潮流，竭尽全力做好自己的工作，最终定能收获亮丽的人生风景。青春本就是用来奋斗的，找准方向，立足本职，需要每一位青年奋力拼搏，全力以赴，砥砺前行，在新时代广阔的舞台上成就一番令人骄傲的作为。面对新时代的召唤，我们一定要敢于作为，紧跟时代潮流，竭尽全力，奋力奔向前方。用青春的奋斗和拼搏，汇成新时代大地上的磅礴力量，与祖国和人民同频共振。

2020浙江军队文职招考考试军队文职人员招聘公共基础写作范文：计利当计天下利 求名应求万名

以注重实绩正确对待名利自古以来，中国人一贯看淡名利注重实绩。共和国筑梦人黄旭华，隐姓埋名三十年打造中国核潜艇，其精神来源在于注重实绩。开国大将许光达，不被名利遮双眼主动申请降级，其行动归功于注重实绩。不难看出，注重实绩才能让人看清眼前，理清思维，正确对待名利。所以，作为国家脊梁，我们每一个青年人都应学会注重实绩，才能正确对待名与利。专注公共利益，正确对待名利。专注公共利益就是做事出发点不是为了自己，而是为了集体。随着生活水平不断提高，社会风气也愈加浮躁，每个人更多追求个人利益。一些政府官员为了自己的私利，大搞权力寻租，让百姓唾弃;一些企业为了自己的效益，大搞山寨伪劣，被百姓诟病;一些个人为了一时利益，随意插队霸座，被人所不耻。在每个人都追求名利的当下，在每个人做事都优先考虑是否符合自身利益的社会，有一个人却用自己的一生诠释了考虑公共利益的价值，那就是守岛英雄王继才。面对与世隔绝的荒凉小岛，面对物资极度匮乏的生活条件，面对与外界断绝联系的精神孤独，王继才一心为公，毅然决然的守岛三十二年，一举一动都是情怀，被人所敬仰。评价一个人不能单纯以物质为标准，不能只看有多少财产、有多少套房，多少辆车，更应该以对社会的贡献、对社会的价值为标尺。所以，专注公共利益是真正获得名与利的关键。专注本职工作，正确对待名利。专注本职工作，就是在自己岗位上不断专研，心无旁骛。随着科技不断发展，时代不断进步，成功的途径也在增加，外界诱惑不断增多，很多人在灯红酒绿中迷失自己。裸辞、闪辞成为常态，做网红成为很多人的人生追求，速成法、成功学备受青年追捧，白白浪费大好时光。在都讲究成名要趁早的当下，却有一位科学家用自己的青春诠释了专注自身事业的价值，那就是屠呦呦。面对浮躁的学术氛围，面对争先恐后评职称的环境，屠呦呦没有被外界干扰，而是专心致志的研究医药科学。虽然被戏称三无科学家但是依然凭借十年如一日的立足本职工作，通过出色的研究，研制出了青蒿素，获得世界认可，给世界带来希望。如果能专注于本职工作，就能在更高的层面看待自己工作，就能明白自己的意义，就能及他人之所不能及，成为时代大潮弄潮儿，获得认可。所以，专注本职才能真正收获名利。注重实绩不仅仅是一种智慧，更是一种人生境界。只有以专注本职工作为起点，以专注自我提升为支点，以专注公共利益为落点，才能真正收获名与利，才能在时代发展的浪潮中找到自己的价值坐标，为时代发展尽一份应有之力。

2020浙江军队文职招考面试人际关系题究竟该如何作答

考察处理人际关系能力的题目是面试当中非常常见的一类题型，想要拿高分，令人耳目一新却并不容易。其实考察人际关系处理能力实际上是考察我们情商，考察我们的为人。但是在很多情况之下却出现了非常荒唐的人际关系处理方法，比如说有些考生认为人际上的问题千错万错都是自己的错，所有责任都担到自己身上，让人匪夷所思，难以接受。个人认为作答处理人际关系这一类题型主要遵循两个原则：1、符合正常的人际关系处理逻辑;2、能够体现自己正确价值取向。接下来通过人际题目的分析就这两条标准进行阐述。例1：你进入新单位之后，老同事总是将他的工作交给你来做，导致你的本职工作经常无法完成，遭到领导批评，请问你会怎么办?在这道题目当中需要我解决的矛盾就是老同事经常将他的工作交由我来做导致了我的本职工作无法完成而遭受领导批评。很多同学在答题的时候一味遵循千错万错都是我的错的这种理念，在答题时极力反思自己工作无法按时完成是不是因为自己工作效率不高，是不是因为自己工作能力不够，是不是因为自己工作时间不够长等等，把这个问题的产生全部归因于自身，枉顾了如果老同事没有总是将他自己的工作交由我来做是造成这个问题产生的根本原因，完全不符合正常的现实人际关系处理逻辑。所以这道题的根本、核心就是解决老同事总是将他自己的工作交给我来做。在这种情况下就需要主动与老同事沟通，请他理解我的难处，希望他自己以后的工作能够自己承担，但是在这种情况之下因为自己是一名新同事，这样去做的话又会得罪老同事，那为了处好与老同事的关系，自己还是的在完成好自己的本质工作，时间富余的情况下帮一帮老同事。这样处理方能及做好自己的本职工作又搞好与老同事关系。例2：小王是你们医院一名医生，在上班时私自使用手机被领导发现，遭到了领导的批评，因此心情很郁闷，作为他的同事你会怎么办?很多同学在拿到这道题之后会很纳闷，小王遭到了领导的批评，跟我有什么关系?其实在实际的工作当中，的确，小王遭受了批评，心情郁闷跟自己没有多大关系，不用我管。但是仔细一分析，我们也会发现小王心情郁闷，往正确的价值取向去思考也会与我有关系。一方面小王是我的同事，同事之间应该互相关心、帮助;另外一方面，我们从事的是医疗工作，非同小可，丝毫不能出差错，小王心情郁闷势必会影响工作，站在一名医疗工作人员为患者负责任的角度也要对小王心情郁闷的这个问题进行重视和处理。所以我们在处理人际关系时完全可以这样处理，也可以那样处理，但是我们在作答时尽可能的作答那种能够体现出我们正确的价值观的处理方式。