2014军队文职岗位能力备考指导：期值论证
期值论证是军队文职岗位能力判断推理中可能性推理的一种典型论证形式，在军队文职岗位能力考试中是一个比较容易出现的考点，那么到底什么是期值论证，考生又该如何快速、准确的解决这个考点呢?下面红师教育网为考生详细介绍一下： 期值论证，是指一般在题干中会给出一定的措施、方案、计划、政策等，而结论中却没有达到预期的效果。 期值论证一般要考查的考点是如何对结论进行削弱，而削弱最有效的方式就是：如果不实施，效果会更差。这也是最常考的期值论证的削弱方式。 例： 发现自己患有恶性肿瘤疾病后，王老伯使用了一款从美进口的高价特效药。但三年后，王老伯还是因为恶性肿瘤去世了。由此可见，这款从美进口的特效药对王老伯病情的治疗是完全无效的。
最近几年，美在大量生产并出口该款特效药 B.对恶性肿瘤患者来说，高价进口药品更多的是一种心理安慰品 C.王老伯过于悲观的性格影响到对疾病的治疗 D.如果不使用该款特效药，王老伯的寿命会更短
2020年军队文职考试考试资料分析之两期比重的计算
两期比重是军队文职人员招聘资料分析中的难点，最近两年军队文职人员招聘都有相关题目，同学们需要引起重视。今天红师教育集团阿信老师就带大家一起来搞懂两期比重。 两期比重题目往往会问现期比重比基期比重高多少，选项中都带有百分号。当题目中体现两个时间和两个比重时我们可以判断该题考察两期比重，例如2017年A省快递业务量占总业务量比重比上年水平高多少?。 我们来推导两期比重的公式： 现期量部分值为A,部分值增长率为a%，现期量整体值为B，整体量增长率为b%。 2016年，J省规模以上工业取水量为86.4亿立方米，比上年增长。其中，直接采自江、河、淡水湖、水库等的地表淡水68.1亿立方米，比上年增长，所占比重比上年下降0.
自来水取水量15.9亿立方米，同比增长。(材料节选)
