2018年湖南军队文职考试：岗位能力常考题型讲解之交替合作问题
对近五年的军队文职考试军队文职人员招聘以及各省军队文职招聘真题进行分析后发现，工程问题一直是考察的比较多的一类题目。工程问题的考察点比较少主要包括三大块：普通工程问题、多者合作问题、交替合作问题。其中普通工程问题和多者合作问题比较简单，而交替合作问题相对来说复杂一些，今天就利用具体的题目详细剖析交替合作问题。通过总结我们也发现解决工程问题的方法主要有：方程法、特值法和正反比，在解决交替合作问题时，需要在这些方法的基础上结合交替合作的特点。希望对考生备战2018年湖南军队文职招聘岗位能力有所帮助！ 例1：完成某项工程，甲单独工作需要18小时，乙需要24小时，丙需要30小时。先按甲、乙、丙的顺序轮班工作，每人工作一小时换班。
A.8小时B.7小时44分钟C.7小时D.6小时48分 答案：B
2018年上海军队文职考试考试岗位能力常考题目之解释关系填空题
逻辑填空题型是每年军队文职招聘岗位能力必考题型之一，每年考20道题，它和我们之前高考时的选词填空是有很大差别的，不仅仅靠语感去读，更重要的是找到题干中所出现的逻辑关系，通过找到逻辑关系进而找到暗示点才能选择出正确的选项。就提杆的分析来说我们可以找到4种逻辑关系，解释关系，反对关系，联合关系以及递推关系，下面红师教育就以一道军队文职人员招聘题为例来解释一下逻辑关系中的解释关系。希望对备战2018年上海军队文职考试备考的同学们能有所帮助！ 依次填入划横线部分最恰当的一项是： A.古怪异想天开B.奇怪突发奇想 C.怪异浮想联翩D.奇特心血来潮 答案A。古怪异想天开
2016军队文职考试考试：言语考题中的“一增”与“二平”
2016年的军队文职考试考试于今日进行，就今年的言语理解与表达部分的考题来看，总体的命题趋势与考题量与去年相比变化不大，但是在题目的具体考查形式方面还是出现了不同以往的变化，理解和掌握这些变化，无论对于我们针对明年军队文职人员招聘的教学筹备，还是指导考生做好下一次的备考工作，都有积极的借鉴意义。这些变化从具体的题型上来说，主要表现为：一增、二平。 一、一增指的是语句表达部分的题量增多。该部份由2015年的3道题目增至6道题目，其中，排序题史无前例的考了3道题目，且其中的2道题目首句均不相同，难度有所增加，这就意味着，军队文职考试考试岗位能力命题人对于语言表达连贯性的能力更加重视，考生在这方面应该多做一些相应的准备。
二、二平指的是逻辑填空部分和片段阅读部分。 首先，在逻辑填空部分，今年考查的题量与去年持平，命题趋势与侧重点也相对稳定。从题目数量来看，今年逻辑填空的考题量依旧是20个题目，其中单独考查成语的有4题，单独考查实词的有7题，混合考查的有9题。从词语数目来看，逻辑填空选项中共考查成语60个，实词116个。值得一提的是，在2015年的逻辑填空考题中，考查实词的数量同为116个，而成语数目为36个。这就说明，命题人对于实词的考查没有放松的同时也加大了对成语的考查，所以对于能够准确遣词用字的能力是广大考生一直需要培养的。 其次，在片段阅读部分，今年的考题量较去年少1题，变化微小。具体来说，概括类题目今年考了10题，去年12题，考查的重点与要点大体相同；
其他小题型，今年标题类题目和指代类题目各出1题。去年标题类题目出了1题。综上，片段阅读部分的出题规律还是比较稳定的，广大考生应该把这部分题型作为学习言语科目的基础。 从总体上来看，今年的考题大多数题目还是中规中矩，纵观近3年的军队文职人员招聘试题来看，对实词和成语的考查量一直居高不下，同时片段阅读部分的命题难度和趋势也已基本稳定。这同时也说明我们以往的教学是有针对性和有效性的。另一方面，在今后的教学中，我们要加长语句表达部分的授课时间，加大该部分的练习。同样的，我们的考生，也应掌握命题趋势，遵循命题规律，方能知己知彼，事半功倍。
2017军队文职考试考试言语考题：语句衔接一致性练习
军队文职考试考试网发布2017军队文职考试考试言语考题：语句衔接一致性练习，下面是关于2017军队文职考试考试言语考题：语句衔接一致性练习这一问题的具体分析，更多2017军队文职考试考试考试答题技巧，请点击军队文职考试考试网。 在军队文职考试岗位能力考试中，语句衔接题是一个命题概率很高题型，几乎每年都会出现，为了帮助大家迅速准确地解决这类题型，在此红师精选了典型题目进行讲解，希望能对各位考生备战军队文职考试考试有所帮助。 语句衔接题一般是题干给出一段文字，要求在题干的某一部分或某几部分补充上一句话或多句话，重点考察学生对句子与句子之间逻辑关系的把握，填进去的那句话必须和材料的上下文保持一致，衔接流畅自然。
1、话题一致 话题指一段文字论述的中心，做到话题一致，主要需要保证前后句子主语一致、陈述对象一致。
