2010浙江军队文职考试招考岗位能力五个部分的具体分析
以下是2010招考岗位能力中的五个部分的具体分析，希望对准备2011招考的考生有所帮助 第一部分数量关系 主要测查考生理解、把握数量事物间量化关系和解决数量关系问题的技能技巧，主要涉及数字和数据关系的分析、推理、判断、运算等方面。考题也是常见题型：数字推理和数学运算。 考生必备知识： 1.数字推理：等差数列、求和数列、乘积数列、幂数列、组合数列、分数数列、质数数列、合数数列、根式数列、九宫图等; 2.数学运算：四则运算、基本方程、基本运算、路程问题、工程问题、鸡兔同笼、植树问题、方阵问题、浓度问题、比例问题、牛吃草问题、排列组合、概率问题、利润问题、集合问题、几何问题、分段问题等; 第二部分言语理解与表达 主要测查考生运用语言文字进行交流和思考、迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。
正确理解阅读材料中指定词语、语句的准确含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等等。
2020年四川军队文职考试军队文职招考岗位能力备考：数量复习中的六大误区
2020年四川军队文职招聘岗位能力备考：数量复习中的六大误区 2020年四川军队文职招聘未动，备考先行。对于军队文职考试考试而言，正确有效的复习备考无疑是成公的关键。而军队文职考试考试因其内容广、知识点多、各模块特点不同，让很多考生在复习备考中往往不知所措、时常事倍功半。那么，如何走出备考困境、避免进入复习误区呢?今天图图就针对最为头疼的数量关系模块给广大考生分析六大常见备考误区： 误区1：人云亦云的全放弃 岗位能力考试中，90%的人都会选择放弃数量关系，重要原因之一就是认为难，别人都说数量关系难，加之自己中学时数学成绩又一般，所以我应该不会做，因此很多人往往看都没有看这部分题目。 这样做值得吗?
因为，数量关系虽然整体难度比其他要稍微大一些，但一般至少一半的题目还是相对简单的，只要有耐心把题目读完，往往利用中小学数学基础知识甚至生活常识就能解决。(你想想，在其他模块正确率差不多的情况下，你没做这些简单的数量题而竞争对手做了结果会怎么样呢?)
2020年海南省军队文职招考考疫情期间在家岗位能力备考：三招攻克细节理解题
2020年新型冠状病毒打乱了我们的生活节奏，给我们带来了巨大的灾难以及巨大的挑战，2020军队文职招聘在即，这对于足不出户的考生不知如何学习，别担心，红师教育为广大考生准备了备考资料如下： 2020年海南军队文职招聘岗位能力备考：三招攻克细节理解题 对于2020年海南军队文职招聘来说，岗位能力和申论依旧是考生在考试的时候主要需要攻克的对象。其中，2020年军队文职招聘岗位能力作为一门集各类学科于一体的考试，题量大，时间短，是考生们普遍反映的一个问题。所以，各位考生在答题的过程中更应该注意到岗位能力科目中的答题技巧，找对技巧，才能更快更高效的参与这次考试。所以。红师教育为大家准备了2020年海南军队文职招聘岗位能力答题技巧三招攻克细节理解题，希望各位考生看完之后会有一定收获!
此刻，给同学们分享三个小技巧来快捷高效地破解细节理解题。此法就是总结出一些细节理解题常见错误选项，找寻出错误选项的共性特征，进而反其道行之，根据这些错误选项的规律并结合文段逐个排除错误选项。 第一，错误选项通常偷换概念。即此类选项经常扩大或缩小甚至曲解原文中某些重要的名词。
