2020年军队文职人员招聘岗位能力常识判断历史考点
考点一：中共产党最早组织是在上海建立的。中共产党创建于1921年,中共产党第一次全代表大会于嘉兴南湖召开。 考点二：1924年民党第一次全代表大会的召开，标志着民党改组的完成和共合作的正式建立。1927年，蒋介石制造四一二政变，汪精卫制造七一五政变，共合作宣告破裂。 考点三：北伐战争，是由中民党领导下的民政府以民革命军为主力，蒋介石为总司令于1926年至1928年间发动的统一战争。北伐对象是吴佩孚、孙传芳、张作霖。 考点四：共十年对峙自1927年起至1937年抗日战争爆发结束。1927年八一南昌起义，打响了武装反抗民党反动派的第一枪，揭开了中共产党独立领导武装斗争和创建革命军队的序幕。1927年八七会议是第一次内革命战争失败以后，中共中央政治局在汉口召开的紧急会议。
考点五：井冈山会师，是指1928年4月毛泽东率领的秋收起义部队，朱德、陈毅领导的湘南起义和南昌起义部分部队在井冈山的胜利会师。在井冈山建立了第一个革命根据地。土地革命路线是依靠贫农、雇农，联合富农，保护中小工商业者，消灭地主阶级。1931年，中华苏维埃共和在江西瑞金成立。 考点六：1934年10月，第五次反围剿失败后，中央主力红军为摆脱民党军队的包围追击，被迫实行战略性转移，退出中央根据地，进行长征。红一方面军于1935年10月到达陕北，与陕北红军胜利会师。1936年10月，红二、四方面军到达甘肃会宁地区，同红一方面军会师。红军三大主力会师，标志着万里长征的胜利结束。 考点七：九一八事变，是1931年9月18日夜日本在中东北蓄意制造并发动的一场侵华战争，是日本帝主义侵华的开端。
1935年12月9日，一二九运动，共产党领导学生举行反对华北自治的游行。1936年12月，西安事变，张学良逼蒋抗日，促成第二次共合作。 考点八：1937年7月7日，七七事变，抗日战争全面爆发。共合作抗日中正面战场：太原会战：平型关大捷是全面抗战爆发以来中军队的第一次大胜利;徐州会战：台儿庄战役是正面战场最大规模的胜利;武汉会战：抗日战争进入战略相持阶段;枣宜会战：张自忠牺牲，二战中同盟牺牲的最高将领;豫湘桂战役：夺取大陆交通线。敌后抗日根据地：洛川会议：1937年，决定开辟敌后战场，建立敌后抗日根据地;百团大战：八路军与日军在华北发生的规模最大、持续时间最长的战役;1940年根据地建设：三三制、双减双交、大生产、整风运动;
考点九：1945年8月15日，日本无条件投降，抗战胜利。9月2日，日本正式签署投降书。 考点十：1945年10月10日重庆谈判，毛蒋达成《双十协定》。人民解放战争：1946年民党进攻中原解放区，1947年民党重点进攻陕甘宁和山东解放区。1947年刘邓大军千里挺进大别山，掀开反攻序幕。1948年9月1949年1月，辽沈战役、淮海战役、平津战役。1949年4月23日渡江战役，民军队文职招聘考试府覆灭。 预测考法：某同学准备举行一次19191949年历史图片专题展览，小王找到一幅《中军队取得平型关大捷》图片，你认为它应该归入以下哪一个栏目： A.民革命，洪流奔涌 B.十年对峙，烽火连天 C.全面抗战，同仇敌忾 D.
平型关大捷是指1937年发生的，属于抗日战争的一部分，故应该选择全面抗战时期。 做题小技巧：中近代史部分知识十分多，一定要自己理一根时间线出来，分清楚每个时期发生的重要历史事件。
2020年军队文职人员招聘岗位能力备考：数量关系方阵
2020年军队文职人员招聘岗位能力备考：数量关系方阵。军队文职考试考试岗位能力数量关系中常出现队列相关的题目，这种题型就是方阵问题，那么2020年军队文职考试岗位能力中的数量方阵问题都有哪些知识点?军队文职人员招聘岗位能力方阵问题有哪些特点?方阵问题常见的考试形式有什么? 接下来，我们针对上述问题，为考生做出一一解答。 一、方阵问题基本知识点 nn阶矩阵被称为n阶方阵，即方阵就是行数与列数一样多的矩阵。 N阶实心方阵：总人数==， 最外圈为4N-4人 相邻两圈相差8人。 由于方阵相邻两圈相差8个人，可以看成公差，即可用等差数列知识求解答案。 二、军队文职人员招聘岗位能力方阵问题有哪些特点? (1)方阵不论哪一层，每边上的人(或物)数量都相同，每向里一层，每边上的人数就少2人;
(3)实心方阵的总人数(或物)=每边人(或物)数每边人(或物)数; (4)空心方阵的总人(或物)数=(最外层每边人(或物)数-空心方阵的层数)空心方阵的层数4。 三、岗位能力方阵问题常见考题形式
2019军队文职人员招聘岗位能力资料分析高分复习方案
资料分析题如何拿高分?备考环节是考生们参加2019军队文职人员招聘岗位能力赢得资料分析高分的关键，那么除了掌握实用的资料分析解题技巧，还应该做哪些事情来助力资料分析高分之路呢?关注红师教育资料分析题库，备考2019岗位能力资料分析。 2019军队文职人员招聘岗位能力资料分析高分复习方案 1.熟悉材料，提高阅读能力。 资料分析的材料读起来感觉枯燥，但是材料自身有一定的特点，主要包括：时间、统计项、相关数据。 2.加强概念和公式的学习 资料分析想提高做题速度，首先要对相关的概念和公式非常熟悉。所以，考生首先应该加强概念和公式的学习。资料分析中较为复杂的公式有很多种，这就需要考生多加练习，达到看完题目直接就能列式的水平。
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2019军队文职人员招聘岗位能力数量关系备考思路梳理
2019军队文职人员招聘岗位能力备考：如何梳理数量关系备考思路? 对于数量关系考生们可以分章总结，首先要掌握数量关系的四大解题思想，即代入排除法、数字特性法、方程法、赋值法。这四大解题方法非常重要，常见于工程问题、行程问题、和差倍比问题、年龄问题等高频考点，贯穿了整个数量关系考试的始终。其次，可以按照工程问题、经济利润问题、行程问题、容斥原理、最值问题等等常考的模块进行知识点梳理和总结，整体把握，尽量做到思维清晰，记忆深刻。 接下来，红师将对数量关系中的工程问题进行实例解析： (2010-军队文职人员招聘-46)单位订阅了30份学习材料发放给3个部门，每个部门至少发放9份材料。问一共有多少种不同的发放方法?
