2017年军队文职人员招聘考试（图书档案专业）全真试题及答案三(2月13日)-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2017年军队文职人员招聘考试（图书档案专业）全真试题及答案三(2月13日)发布时间：2017-11-29 21:50:071). 属二十世纪三大世界经典文学名著之一的是( )。A.尤利西斯B.封神演义C.红与黑D.西游记正确答案：C答案解析：2). 研究表明，需要并不一定如马斯洛所述依循等级层次而上升。( )正确答案：对答案解析：现代西方普遍接受的是美国行为科学家马斯洛的需要层次理论，认为需要可以分为各种等级(五个层次：生理、安全、社交、尊重、自我实现即抱负)，反映不同的人的不同要求。在马斯洛的需要层次理论基础上，经过许多行为科学家的研究，提出了新的需要差异理论。需要的发展是一种自然成熟的过程，这严重低估了环境和教育对需要发展的影响；其次，马斯洛强调个体优先满足低级需要，忽视了高级需要对低级需要的调节作用。
2017年军队文职人员招聘考试（档案专业）强化复习试题及答案一(9月5日)-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2017年军队文职人员招聘考试（档案专业）强化复习试题及答案一(9月5日)发布时间：2017-12-31 12:04:171). 当领导的管理能力较强，下属的工作能力也较高时，则( )A.管理幅度应该大些B.管理幅度应该小些C.管理层次应该多些D.管理组织应该松散些正确答案：D2). ERG理论在马斯洛需要层次理论基础上将需要扩充为六个层次。( )正确答案：错答案解析：美国耶鲁大学的克雷顿 奥尔德弗在马斯洛提出的需要层次理论的基础上，进行了更接近实际经验的研究后提出的一种新的人本主义需要理论。奥尔德弗认为，人们共存在3种核心的需要，即生存的需要、相互关系的需要和成长发展的需要。
