2016年军队文职人员招聘考试（管理与服务）能力提高训练题及答案一-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2016年军队文职人员招聘考试（管理与服务）能力提高训练题及答案一发布时间：2017-08-27 16:53:311). 以下哪种现象不能在需要层次理论中得到合理的解释？( )A.一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物B.穷人很少参加排场讲究的社交活动C.在陋室中苦攻 哥德巴赫猜想 的陈景润D.一个安全需要占主导地位的人，可能因为担心失败而拒绝接受富有挑战性的工作正确答案：D答案解析：需要层次理论认为当人的低一层次的需要得到最低限度满足后，才会追求高一层次的需要，如此逐级上升。需求层次理论将人的需求划分为五个层次，由低到高，并分别提出激励措施。其中底部的四种需要(生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要)可称为缺乏型需要，只有满足了这些需要，个体才能感到基本上舒适。顶部的需要(自我实现需要)可称之为成长型需要，因为它们主要是为了个体的成长与发展。按这种理论，陈景润首先应该解决生活问题而不是搞研究。2). 领导与管理的区别在于( )。A.管理侧重于处理复杂的问题，领导主要处理变化的问题B.管理的计划与预算强调微观方面，领导注重宏观方面C.管理行为注重于综合素质和整体能力，领导行为的从业人员强调专业化D.管理行为通常具有很强的可预测性，领导行为则具有较大的可变性正确答案：ABD答案解析：领导与管理的根本区别体现在他们的功用上，管理行为通常具有很强的可预测性，领导行为则具有较大的可变性；管理侧重于处理复杂的问题，领导主要处理变化的问题；管理的计划与预算强调微观方面，领导注重宏观方面；管理行为的从业人员强调专业化，领导行为的从业人员注重于综合素质和整体能力。3). 人文区位学的分析框架是由( )A.芝加哥学派B.纽约学派C.华盛顿学派D.哈佛大学学派正确答案：A
2017年军队文职人员招聘考试（管理与服务）能力提高训练题及答案二-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2017年军队文职人员招聘考试（管理与服务）能力提高训练题及答案二发布时间：2017-08-12 21:50:481). 《关于实施农村医疗救助的意见》规定，农村医疗救助对象主要包括农村五保户、农村贫困户家庭成员和地方政府规定的其他符合条件的农村贫困农民。按照文件规定，某县农村医疗救助对象的具体条件应由( )共同制定，报同级人民政府批准。A.县民政局B.县财政局C.县劳动局D.县卫生局正确答案：ABD答案解析：《农村医疗救助意见》指出，救助对象的具体条件由地方民政部门会同财政、卫生部门制定，报同级人民政府审批。故选ABD。2). 大部分时间都花在自己身上的人不能称为管理人员。( )正确答案：错答案解析：管理人员是指在组织中行使管理职能、指挥或协调他人完成具体任务的人。将时间花在什么地方不是区分是否为管理人员的标准。3). 管理的客体，是指管理活动的接受者、对象，即组织的各类资源。下列属于管理客体的是( )。A.人力资源B.财力资源C.信息资源D.时间资源正确答案：ABCD答案解析：管理的客体，是指管理活动的接受者、对象，即组织的各类资源，包括人力资源、财力资源、物质资源、信息资源、关系资源、时间资源。故选ABCD。
2018年解放军文职招聘考试——管理与服务70-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2018-04-25 15:25:506．当人们认为自己的报酬与劳动之比，与他人的报酬与劳动之比是相等的，这时就会有较大的激励作用，这种理论称为（ C）。A.双因素理论 B.效用理论 C.公平理论 D.强化理论7．根据生命周期理论，当下属的成熟度处于不成熟阶段应采取的领导方式是（ A）。A.低关系高工作 B.命令式 C.参与式 D.低工作低关系8．如果你是公司的总经理，发现公司存在许多小团体时，你的态度是（ D）。A.立即宣布这些小团体为非法，予以取缔B.深入调查，找出小团体的领导人，向他们提出警告，不要再搞小团体C.只要小团体的存在不影响公司的正常运行，可以对其不闻不问，听之任之D.正视小团体的客观存在性，允许乃至鼓励其存在，对其行为加以积极引导9．下列关于 有效的管理冲突 叙述，不正确的是（ B）。A.对工作中的协调问题不断的进行修正，努力避免因日常琐事产生冲突B.采取回避和平息的策略，尽量避免冲突的产生C.为了得到好的策略和解决方法，管理者应维持团体间的建设性冲突，以迫使管理者面对过去一直忽略的问题，并导致革新D.管理者应密切注意激励措施引起的 输赢 冲突。在很多情形下，组织的激励制度诱使组织成员之间发生冲突10．（ C）不是亚洲四小龙的企业管理特色？A.重视企业文化建设 B.日本式决策 C.家族式 D.重视培养人才
2018年解放军文职招聘考试——管理与服务114-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2018-06-09 10:22:161．形成管理外部环境中政治环境的因素包括有( )(1)国家的法律 (2)政府机构 (3)社会舆论 （4）价值观念 (5)道德标准2．未来管理组织发展的趋势将是( )(1)面临的变化较小 （2）组织结构长期稳定 (3)部门的划分将会更细 （4）各部门的专业化程度将越来越高 （5）各类成员的比例将会发生重大改变3．目标管理自身的缺点有( )（1）目标管理理论尚未普及宣传 （2）适当的目标不易确定 (3)目标一般是短期的，而与长期目标脱节 (4)不灵活 (5)完成结果不易评价4．预测种类按内容分为( )(1)社会未来预测 (2）技术经济预测 (3)长期预测 (4)中期预测 (5)短期预测5．组织的下层主管人员所做的决策倾向于( )(1)战略型 (2)常规型 (3)科学性 (4)肯定型 (5)战术型1．(1)(2) 2．(2)(3)(4)(5) 3．(2)(3)(4) 4．(1)(2) 5．(2)（4）(5)
