解放军文职招聘考试标准成本管理-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-10-19 11:27:02标准成本管理：也称标准成本控制，是以标准成本为基础，将实际成本与标准成本进行对比，分为理想标准成本和正常标准成本。十三、变动成本差异的计算与分析，有两个标准公式（通用公式）价格差异=（实际价格-标准价格）*实际用量用量差异=（实际用量-标准用量）*标准价格效率用量耗费价格即效率差异相当于用量差异；耗费差异相当于价格差异十四、固定制造费用成本差异分析：五个公式四个量：①实际数②预算数③实实（实际工时*标准分配率）④实标（实际产量标准工时*标准分配率）两差异法：（耗能）耗费差异=①-②能量差异=②-④三差异法（耗产效）因为能量=产量+效率 所以耗能=耗产效耗费差异=①-②产量差异=②-③效率差异=③-④十五、作业成本管理：是一种成本控制的方法，以作业为基础计算成本。成本动因分为：1. 作业动因：反映产品产量与作业成本之间的因果关系。（作产）2. 资源动因：反映作业量与耗费之间的因果关系。〖耗子（资）〗十六、作业成本计算的特点：1. 对于直接费用的确认和分配，作业成本法与传统的成本计算法一样，但对于间接费用的分配，则与传统的成本计算方法不同，因为间接费用的分配对象不再是产品，而是作业。2. 在作业成本法下，对于不同的作业中心，间接费用的分配标准不同3. 在作业成本法下，成本分配是从资源到作业，再从作业到成本对象4. 作业成本管理包括成本分配观和流程观十七、作业分析：1. 增值作业① 高效作业 增值成本②低效作业2. 非增值作业：不必要或可消除的作业，如检验工作低效作业和非增值作业形成的均为非增值成本。十八、增值作业是指那些顾客认为可以增加其购买的产品或服务的有用性，有必要保留在企业的作业，必须满足三个标准：1. 该作业导致了状态的改变2. 该状态的改变不能由其它作业来完成3. 该作业使其它作业得以进行举例：下列表述正确的是（B C）A．对一项增值作业来讲，它所发生的成本都是增值成本（低效作业时是非增值成本）B．对一项非增值作业来讲，它所发生的成本都是非增值成本C．增值成本不是实际发生的而是一种目标成本D．增值成本是企业执行增值作业时发生的成本（解析：增值作业分为高效和低效作业，高效作业才是增值成本）十九、作业成本管理中各种成本节约途径：1. 作业减少：是指以不断改进的方式降低作业消耗的资源或时间2. 作业消除：是指消除非增值作业或不必要的作业，降低非增值成本3. 作业选择：是指对所有能够达到同样的目的的不同作业，选取其中最佳的方案4. 作业共享：是指利用规模经济来提高增值作业的效率二十、作业业绩考核：1. 财务指标： 主要集中在增值成本和非增值成本上，可以提供增值与非增值报告以及作业成本趋势报告。2. 非财务指标主要体现在效率、质量和时间三个方面，如投入产出比、次品率和生产周期等二十一、责任中心：1. 成本中心：①不考核收益，只考核成本②只对可控成本负责③责任成本是成本中心考核和控制的主要内容2. 利润中心：既对成本负责又对收入和利润负责的责任中心，它有独立或相对独立的收入和生产经营决策权3. 投资中心：最高层次的责任中心：既能控制成本、收入和利润，又能对投入资金进行控制的责任中心二十二、可控成本应具备的条件：可以预计、可以计量、可以调节和控制（即可施加影响，可落实责任）二十三、可控成本的考核指标：预算成本节约额=预算责任成本-实际责任成本预算成本节约率=预算成本节约额/预算成本举例：某车间为成本中心，生产甲产品中，预算少量5000件，单位成本200元，实际产量6000件，单位成本195元，则要求计算：预算成本节约额=200*6000-195*6000=30000预算成本节约率=30000/（200*6000）*100%=2.5%二十四、利润中心自然利润中心：自然形成的。直接对外提供劳务或销售产品以取得收入的责任中心。特点：直接面对市场，具有独立的经营决策权，可以只计算可控成本。也可以计算全部的成本人为利润中心：通过企业内部各责任中心之间使用内部结算价格结算半成品内部销售收入的责任中心。二十五、利润中心考核指标：1. 边际贡献=销售收入总额-变动成本总额（反映了利润中心的盈利能力，但对业绩评价没有太大作用）2. 可控边际贡献：又称部门经理边际贡献，是评价利润中心管理者的=边际贡献-譔中心负责人可控固定成本3.部门边际贡献 又称部门毛利，用于评价部门业绩=可控边际贡献-该中心负责人不可控固定成本
解放军文职招聘考试药品标准-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-09-27 22:29:40药品标准药品标准是国家对药品的质量、规格和检验方法所作的技术规定。药品标准是保证药品质量，进行药品生产、经营、使用、管理及监督检验的法定依据。药品的国家标准是指《中华人民共和国药典》和国务院食品药品监督管理部门（State Food and Drug Administration, SFDA）颁布的药品标准。我国有约9000个药品的质量标准，过去由省、自治区和直辖市的卫生部门批准和颁发的，称之为地方性药品标准。国家食品药品监督管理局（SFDA）已经对其中临床常用、疗效确切、生产地区较多的品种进行质量标准的修订、统一、整理和提高，并入到国务院药品监督管理部门颁布的药品标准，取消了地方标准。三、处方药与非处方药（一）处方处方系指医疗和生产部门用于药剂调制的一种重要书面文件，有以下几种：1．法定处方 国家药品标准收载的处方。它具有法律的约束力，在制备或医师开写法定制剂时，均需遵照其规定。2．医师处方 医师对患者进行诊断后，对特定患者的特定疾病而开写给药局的有关药品、给药量、给药方式、给药天数以及制备等的书面凭证。该处方具有法律、技术和经济的意义。（二）处方药与非处方药《中华人民共和国药品管理法》规定了 国家对药品实行处方药与非处方药的分类管理制度 ，这也是国际上通用的药品管理模式。1．处方药（Prescription Drug或Ethical Drug） 必须凭执业医师或执业助理医师的处方才可调配、购买，并在医生指导下使用的药品。处方药可以在国务院卫生行政部门和药品监督管理部门共同指定的医学、药学专业刊物上介绍，但不得在大众传播媒介发布广告宣传。2．非处方药（Nonprescription Drug） 不需凭执业医师或执业助理医师的处方，消费者可以自行判断购买和使用的药品。经专家遴选，由国家药品监督管理局批准并公布。在非处方药的包装上，必须印有国家指定的非处方药专有标识。非处方药在国外又称之为 可在柜台上买到的药物 （Over The Counter，简称OTC）。目前，OTC已成为全球通用的非处方药的简称。处方药和非处方药不是药品本质的属性，而是管理上的界定。无论是处方药，还是非处方药都是经过国家药品监督管理部门批准，其安全性和有效性是有保障的。其中非处方药主要是用于治疗各种消费者容易自我诊断、自我治疗的常见轻微疾病。
解放军文职招聘考试新闻选择的标准-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-12-26 22:16:31新闻选择的标准新闻选择：对现实生活中发生的事实加以鉴别，选出新闻媒介值得传播的事实。新闻选择是对事实的选择。采写编评都与新闻的选择密不可分。新闻采访过程是不断挑选事实的过程，新闻写作过程是重新挑选事实的过程，新闻编辑过程是再一次挑选、审视事实的过程。新闻选择的四项标准：新闻定义+新闻价值+宣传价值+新闻法则一、新闻定义1、定义：新闻是新近发生事实的报道。2、选择的事实要真实和新鲜。二、新闻价值三、宣传价值 宣传价值就是事实本身所包含的有利于传播者、能够证明和说明传播者主张的素质。素质内容包括：1、一致性 与新闻媒介所持的政治主张、价值标准的一致性。2、针对性 对社会上各种猜测、流言、怀疑、歪曲，选择事实进行有的放矢的宣传，针对性越强，宣传价值越大。3、普遍性 事实中包含的观点对广大受众有普遍教育意义和指导作用。4、典型性 事实要和作者想说的观点一致，并能有力地说明观点，选择的事实要以一当十，使人心服口服。5、时宜性 有些新闻要选择适当的时机来发表，才能收到最大的宣传效益，避免不必要的思想混乱。四、新闻价值的客观性和综合性（一）新闻价值指新闻事实的价值。新闻价值是一种经主观认定并实现的使用价值。（二）新闻价值是一种预测。（三）新闻价值是一个综合标准。一条新闻的价值在其实现的过程中，受到多种因素的制约和影响，其中每个环节每种因素都可能造成新闻价值的一定损耗。四、新闻法规（新闻政策）由国家立法机关制订的准则，有强制性，约束新闻报道以免危害国家利益及统治阶级利益。
