不知道大家有没有注意到，这几年不只是考公考研的人明显增多，考教资的人也数也是飙升。不管是师范生还是非师范生，都纷纷加入考教资的行列，教资报考人数十年间翻了66倍，近两年的年度报考人数更是达到了惊人的一千多万，而且还在持续上涨。
“教资热”背后反映的是“教师热”，再往深了说反映的是当今就业选择趋向于保守的问题，受大环境影响，各行业发展形势不太好，“进体制保平安”便成了普遍性思维。
体制工作一般分为公务员、事业单位、公检法司、国企以及近年兴起的军队文职几大类。教师可以说是事业单位里最受欢迎的一种。
原因除了明面上的待遇以外，一是社会美誉度比较高，二就是有寒暑假，毕竟成年人的生活里，长假是件很奢侈的事。
但是除了特岗教师，城市的教师编竞争激烈程度比起公务员也不遑多让。那么既想当老师，又不想卷事业编怎么办?
等等先不要开摆!或许你可以试一试报考军队文职的教学岗位，高薪与寒暑假兼具，稳定性同样不比事业编差。今天红师教育小刷带你来简单了解一下。
简介
教学岗位是指在部队院校从事教学科研工作的岗位，属于军队文职中的专业技术岗位，分为高级、中级、初级，由高到低设1级至13级。专业要求涉及教育学、哲学、法学、经济学类等多个学科门类。
工作环境
军队文职教学岗工作地点一般是在军队院校，目前，全军共有军队院校44所，工作地点集中在城市。工作的单位级别较高，学校环境优美，文化氛围浓厚，对于上岸的文职人员也算是一种变相的福利。教学对象一般是部队人员，操心指数很低，只负责教好课就可以，其他的事情基本不用管。
工资待遇
每月工资卡上的钱是军队文职最吸引人的地方了，毕竟刚毕业的教员实习期就可以拿到七八千，转正后月薪破万的也不在少数。
此外从事一线教学工作的，还可以享受额外的课时补贴，补贴标准(仅供参考)：初职40元/学时、中职50元/学时、高职60元/学时。
基本考情
通过军队人才网报名，每年10月发布军队文职招聘计划，去年年军队文职招聘的教师岗位有3310个，预计今年岗位数量差不多。本科学历起报，年龄限制35岁以下，博士生以及部分双一流院校的硕士生可以免笔试直接面试。
总体来说军队文职教学岗是个加班情况少，工作强度不大，相对舒适性还是不错的，加上这个岗位有寒暑假，还要什么自行车呢?
相关推荐：
推荐查看！
| 军队文职公告 | 军队文职资料包 | 军队文职报考指南 |
| 军队文职25年笔试课程 | 军队文职历年考题 | 军队文职历年分数 |
