2019年解放军文职招聘考试护理学基础知识：骨盆变窄分为哪几级？-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2019年解放军文职招聘考试护理学基础知识：骨盆变窄分为哪几级？发布时间：2019-02-17 17:42:23陈女士，28岁，身高156cm，体重41kg，结婚三年，一直在为怀孕做准备，尝试了各种方法，经受了不少辛苦，终于怀上了孩子，并在家人的万般呵护下等待着小生命的降临。在幸福的等待中妊娠很快就到了中晚期，医生通知陈女士到医院测量骨盆大小，为孩子的出生做好准备，在老公的陪伴下陈女士来到医院做了骨盆测量。测量结束后，医生告诉陈女士，她的骨盆稍微偏小，测量结果显示：骨盆入口平面狭窄，其中骶耻外径为18CM，入口前后径为10CM，对胎儿的娩出可能会有影响。当听到可能会对宝宝有影响，陈女士立马就紧张了起来，也没有听清医生后面说了什么。回到家后，陈女士一直处于焦虑的状态，很害怕因为自己的原因对宝宝的出生造成影响，但对医生所说的话又不是很理解。这时，她老公想起来自己的一个同学在中公教育当老师，便让他的这位同学咨询了中公教育医疗方面的专家，请教什么是骨盆入口平面狭窄，专家对此作出了详细的解答：骨盆入口平面是胎儿出生时通过骨盆的第一个平面，呈横椭圆形，骨盆入口平面狭窄，扁平骨盆最常见，狭窄程度受两条径线影响，一条是入口前后径，另一条是骶耻外径，以骨盆入口平面前后径狭窄为主，根据这两条径线，可将入口平面狭窄分为三级：Ⅰ级为临界性狭窄，骶耻外径18cm，入口前后径10cm，尚可自然分娩。Ⅱ级为相对性狭窄，骶耻外径16.5～17.5cm，入口前后径8.5～9.5cm，可待产。Ⅲ级为绝对性狭窄，骶耻外径 16cm，入口前后径 8cm，只能剖宫产。陈女士的情况属于Ⅰ级狭窄，可考虑自然分娩，若胎儿成长正常，不会对他的出生产生过大影响。通过专家的解答，陈女士和她的丈夫总算明白了什么是骨盆入口平面狭窄，也缓解了陈女士的焦虑。下面带给大家一道习题，帮助大家更好记忆：初产妇，妊娠32周，医生在为该产妇进行骨盆测量时发现她的骨盆入口平面狭窄，狭窄程度为Ⅰ级，则该产妇的骨盆入口前后径应为多少：A.6cm B.8cmC.10cm D.12cmE.14cm
2019年解放军文职招聘考试护理学基础知识：压疮和烧伤的考点总结-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2019年解放军文职招聘考试护理学基础知识：压疮和烧伤的考点总结发布时间：2019-02-18 15:43:48一、压疮的分期及护理注意：考题容易将炎性浸润期换为炎性红润期，注意甄别。二、烧伤深度的分期按组织损伤的层次，通常采用三度四分法将烧伤分为Ⅰ度、浅Ⅱ度、深Ⅱ度和Ⅲ度烧伤。建议同学们将这两部分内容，对比理解和记忆，在考试时就不会忘记了。例1：患者，男性，68岁，左侧肢体偏瘫，长期卧床。近期发现其骶尾部呈紫色，皮下有硬结和水疱，其压疮分期为( )。A.淤血红润期B.炎性红润期C.浅度溃疡期D.炎性浸润期E.深度溃疡期答案：D例2：右上肢烧伤后，创面有大水疱，剧痛，其深度为A.Ⅲ度烧伤B.Ⅱ度烧伤C.Ⅰ度烧伤D.深Ⅱ度烧伤E.浅Ⅱ度烧伤答案：E
2019年解放军文职招聘考试护理学基础学习指导：护理十四项核心制度考点（二）-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2019年解放军文职招聘考试护理学基础学习指导：护理十四项核心制度考点（二）发布时间：2019-02-18 18:33:03在事业单位医疗护理考试中，护理的十四项核心制度是考试的重点内容之一，对于很多没有临床工作经验的考生比较陌生。在这里，给大家统一总结，希望对各位考生有帮助。十四项核心制度分别是：1.护理质量管理制度;2.病房管理制度;3.抢救工作制度;4.分级护理制度;5.护理交接班制度;6.查对制度;7.给药制度;8.护理查房制度;9.患者健康教育制度;10.护理会诊制度;11.病房一般消毒隔离管理制度;12.护理安全管理制度;13.护理差错、事故报告制度;14.术前患者访视制度。三、抢救工作制度1.定期对护理人员进行急救知识培训，提高其抢救意识和抢救水平，抢救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。2.抢救时做到分工明确，密切配合，听从指挥，坚守岗位。3.急救药品、器材及物品应做到 五定 ：定数量品种、定点放置、定专人管理、定期消毒、灭菌、定期检查维修。4.抢救物品不准任意挪用或外借，必须处于应急状态。无菌物品须注明灭菌日期，保证在有效期内使用。5.严格交接班制度和查对制度，在抢救患者过程中，正确执行医嘱。口头医嘱要求准确清楚，护士执行前必须复述一遍，确认无误后再执行;保留安瓿以备事后查对。及时记录护理记录单，来不及记录的于抢救结束后6小时内据实补记，并加以说明。6.认真做好抢救患者的各项基础护理及生活护理。烦躁、昏迷及神志不清者，加床档并采取保护性约束，确保患者安全。预防和减少并发症的发生。四、分级护理制度分级护理是指患者在住院期间，医护人员根据患者病情和生活自理能力，确定并实施不同级别的护理。分级护理分为四个级别：特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。
2019年解放军文职招聘考试护理学基础知识：小儿出生后为什么会变黄？-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2019年解放军文职招聘考试护理学基础知识：小儿出生后为什么会变黄？发布时间：2019-02-16 23:38:40因为新生儿胆红素生成较多，对于胆红素的运转能力不足，肝功能发育未完善，新生儿的肝肠循环特点导致未结合胆红素的吸收增加。由于上述特点，新生儿摄取、结合、排泄胆红素的能力仅为成人的1%～2%，因此极易出现黄疸。有关新生儿黄疸是事业单位考试中常见的考点，在事业单位的考试中，其经常出现在考题中，掌握好新生儿黄疸的病因以及处理方式和护理措施，能够帮助我们快速准确地做题。针对这个问题，中公教育专家对新生儿黄疸进行总结，希望对广大考生有所帮助!首先我们一起看一道题目：A.生理性黄疸B.病理性黄疸C.母乳性黄疸D.新生儿肝炎可以看出，这一类考题都是以直接提问的形式出现的，属于一种记忆性题型，所以要清楚的知道有关新生儿黄疸的分类和处理方法，就可以选出正确答案。新生儿黄疸分为生理性黄疸和病理性黄疸。(1)生理性黄疸：①一般情况良好。②足月儿生后2～3天出现黄疸，4～5天达高峰，2周内消退，早产儿可延迟到3～4周。③血清胆红素足月儿 205.2 mol/L，早产儿 257 mol/L。(2)病理性黄疸：①早：生后24h内出现。②重：血清胆红素足月儿 205.2 mol/L、早产儿 257 mol/L，或每日上升 85 mol/L。③长：足月儿 2周，早产儿 4周。④退而复现。⑤血清结合胆红素 26 mol/L。对于病理性黄疸的治疗有以下几点：(1)找出引起病理性黄疸的原因，采取相应的措施，治疗基础疾病。(2)降低血清胆红素，给予蓝光疗法;提早喂养诱导正常菌群的建立，减少肠肝循环;保持大便通畅，减少肠壁对胆红素的再吸收。(3)保护肝脏，不用对肝脏有损害及可能引起溶血、黄疸的药物。(4)控制感染、注意保暖、供给营养、及时纠正酸中毒和缺氧。(5)适当用酶诱导剂、输血浆和白蛋白，降低游离胆红素。以上就是今天新生儿黄疸知识点的内容，大家都记住了吗?
