解放军文职招聘考试门禁管理规定-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育

发布时间:2017-09-25 22:33:401.总则:为维护公司安全及使人员、车辆、物品出入的管理有所遵循,特订定本规则。2.适用范围:人员、车辆、物品出入公司门口时,应遵守本规定,由保安负责管理。3.人员出入管理:4.1 本公司人员:总监及以下员工(周六除外),应按规定穿着工装。4.2 非本公司人员:如因公需入公司者,前台文员应登记并联系相关人员接待,离开时登记出公司时间,同时须注意是否有物品出入。4.3 参观人员:3.3.1 政府机关或本公司人员亲友等如有必要入公司参观,须先经得行政人事负责人同意。入公司时前台文员应于登记并签注入公司时间,参观完毕出公司时签注出公司时间,翌日送行政人事部门存查。3.3.2 本公司经理级以上人员陪伴宾客参观事前免办申请手续,但应于当日内补填登记,送保安签注入出公司时间后送行政人事部门存查3.3.3 参观时间以上班时间内为限。未经行政人事部同意,不允许来访人员拍照或摄影。4.大件物品出入管理:4.1 外来物品:携带大件物品入公司应在来访人员登记时备注,出公司时核查。4.2 公司物品:公司大件物品要搬出公司,须提供相关部门提供的证明,由前台文员/保安电话向行政人事部汇报,得到肯定答复后予以放行。1. 公司员工的名片经行政人事部审核后统一印制,个人不得私自印制。2. 印制名片要提前三天填写《名片印刷申请表》,由部门负责人签字后送行政人事部。3. 新印制名片要在行政人事部备案,已备案的名片,在增印时可不再备案。4. 员工离职时,应将名片交回行政人事部。1. 公司办公楼电话总机由行政人事部负责安排人员转接。2. 部门的电话机、传真机及其它办公设备的购买、维修,由行政人事部统一负责。3. 手机由员工个人购买。4. 手机话费限额标准:公司根据员工的职责及级别实行限额包干,超出部分自付,具体每月限额如下:(1) 副总裁:1000元;(2) 总经理:800元;(3) 副总理:700元;(4) 总 监:600元;(5) 经 理:500元;(6) 副经理:300元;(7) 主 管:200元;(8) 司 机:0-200元;(9) 其他职员通讯标准按 行政人事 、 财务 双签执行;注:1、没有设置手机费定额因工作需要手机费的岗位,或者是已设置定额因工作需要超标的岗位,由部门负责人申请,经行政人事负责人、主管总监审核后,报副总裁批准生效;2、以上已设置定额的岗位,但实际工作中不需要,或者是定额高于实际工作需要的,由各部门负责人提出,经行政人事负责人、主管总监批准报行政人事部备案生效。5.第四条所定的岗位话费标准只是一个原则性参考标准,所有在职员工及新入职员工必须经过批准,财务部才可在员工工资中予以发放。6.话费实施凭发票报销,享有话费补贴员工的手机必须24小时开机。7.手机号码由员工自行购买,为了节省费用要选择话费优惠号码及尽量使用固定电话。因工作需要需在公司直线拨打长途电话时,应在行政人事文员处做好登记。8.公司固定电话费行政人事部每月5号以前要及时到电信局缴交,否则造成欠费停机一次,将对责任人进行一定的经济处罚。

解放军文职招聘考试会议管理办法-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育

发布时间:2017-09-25 22:33:591.职责/权限:行政人事部:公司会议室的日常管理,会议室的统一安排。会议的接待工作。会议室的日常清洁。行政人事文员:公司例会的接待与会后的台面整理工作。部门文员:部门会议的接待与会后的台面整理工作。2.会议的组织:2.1 公司例会由行政人事部负责组织,行政人事文员负责茶水接待与会后的台面整理工作。2.2 部门会议由各部门自行组织,部门文员负责茶水接待与会后的台面整理工作。2.3 会议准备:会议都必须有目的、有计划和有组织地进行,对会议应做出事先安排与准备,是实现会议目的的首要条件。2.4 拟定会议内容:决定会议目的,归纳会议事项与要点。2.5 确定参会者。2.6 决定会议方式。2.7 选择开会时间、地点。2.8 拟定议事日程。2.9 会场布置:会议空间安排、会议座位安排、会议用品及设备调配工作。2.10 会议通知:通知内容包括:会议地点、时间、出席人员、主持、会议内容、议程、注意事项等等。2.11 会前审核:会议的一切准备工作就绪后,必须做好最后审核,以免出现重大的疏漏。2.12 会场准备:扩音设备、投影、桌椅、资料、照明、温度、空气及噪音等问题、茶水。2.13 会中事务:签到、会场服务、分发会议文件的资料、内外联系、传递信息、会场秩序。2.14 会议记录。2.15 会后工作:撰写会议记录或纪要、议定事项的检查催办。3.会议室使用:会议室使用须向行政人事部统一提出申请,由行政人事部统一安排。4.会议纪律:4.1 实行会议签到制,不得无故缺席,有事不能出席者必须事先向召集人请假。4.2 按时到会,不准迟到和早退。4.3 会议期间不得接听电话和接待客人,关掉或消音所有个人通讯工具。4.4 会议室内严禁大声喧哗与来回走动。5.会议要领:要严格遵守会议的开始时间。要在开头就议题的要旨做一番简洁的说明。要把会议事项的进行顺序与时间的分配预先告知与会者。6.注意事项:6.1 发言内容不得偏离议题。6.2 发言内容不能出于个人的利害或进行人身攻击。6.3 个人发言时不可长篇大论,滔滔不绝或过于冗长。6.4 不可取用不正确的资料。6.5 不要尽谈些期待性的预测。6.6 发言不可不懂装懂,胡言乱语。6.7 尽量不要谈到抽象论或观念论。6.8 发言的内容应该朝着结论推进。6.9 主持人应当引导在预定时间内做出结论。6.10讨论会议发言者不可过于集中于某些人。6.11小组讨论会议不可从头到尾沉默到底。6.12全体会议人员都应专心聆听发言。6.13不可打断他人的发言。6.14不可对发言者吹毛求疵。6.15在必须延长会议时间时,应取得大家的同意,并决定延长的时间。6.16应当把整理出来的结论交给全体人员表决确认。6.17应当把决议付诸实行的程序理出,加以确认。7.其他:主持会议须知:注意开会时间。了解会议目的。善于引导参与讨论、避免混乱与偏离主题、自由地表述意见、注意整理归纳、应付和表决、应获得结论。参加会议须知:研究会议的目的、宗旨、议题及有关资料、准时出席、发言力求简要明确、要有利于企业整体利益、避免无关的话题、反驳应注意态度和语气、不能争吵不休喋喋不休、应服从多数人的决定。会议中提问方法:间接提问、直接提问、反问、用正确的语言、语气要亲切、提问的顺序、促人思考、重点说明、应说明所提问题的重点。