解放军文职招聘考试军队文职考试【岗位能力】数学运算之和差倍比问题-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
发布时间：2017-06-04 21:34:19数学运算问题一共分为十四个模块，其中一块是和差倍比问题。在军队文职考试中，和差倍比问题通常只有以下三种类型，无论考察哪种形式，只要分析题意，找出倍比对应的已知量，进而去求未知量，同时熟悉题型的主要解题方法，即公式法，方程法，利用整除的性质(建议采用方程法)，这样就能轻松搞定和差倍比问题。1、题型简介和差倍比问题研究的是不同量之间的和、差、倍、比关系的数学应用题，是一类比较简单的问题，但这类题目对大家计算的速度和精度的要求较高。对于政法干警考试来说，使用列方程的方法来解答和差倍比问题一般是最简便而又最迅速的。2、核心知识(1)和差倍问题已知两个或两个以上的数的和(差)及它们之间的倍数关系，求这两个数或这些数各是多少。(2)比例问题已知分量、总量、分量所占的比例三者中的两个量，求第三个量。(3)连比问题已知甲∶乙=a∶b，乙∶丙=c∶d，求甲∶乙∶丙。3、核心知识使用详解(1)公式法A、和差倍公式和 (倍数+1)=1倍量，差 (倍数-1)=1倍量，l倍量 倍数=几倍量;B、比例公式分量 总量=所占比例，分量 所占比例=总量;(2)方程法除套用公式外，根据倍比关系设未知数，列方程求解往往是最直接的方法。应用方程法时，要注意未知数应尽量少，且利于计算。方程法公式：x代表数值1;y代表数值2;m代表和 差;代表比例;n代表倍率。(3)利用整除特征A.遇到含分数、百分数和比例的问题，可以根据题目中的倍数关系，结合选项，利用整除特性求解。B.遇到连比问题，例如：甲∶乙=a∶b，乙∶丙=c∶d，求甲∶乙∶丙，可先寻找中间量b、c的公倍数，转化得到甲∶乙=ac∶bc，乙∶丙=bc∶bd,进而甲∶乙∶丙=ac∶bc∶bd。
2017年军队文职人员招聘考试（管理与服务）全真模拟试题及答案二-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育
2017年军队文职人员招聘考试（管理与服务）全真模拟试题及答案二发布时间：2017-08-11 22:14:461). 救助站可以适当向受助人员及其家属或所在单位收取必要的费用。( )正确答案：错2). 根据《妇女权益保障法》的规定，妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。在全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的代表中，关于妇女代表的数量(比例)，正确的说法是( )。A.妇女代表应当有适当的数量B.妇女代表的比例应当在40%以上C.妇女代表的比例应当在30%以上D.妇女代表的比例应当在22%以上正确答案：A答案解析：《妇女权益保障法》第十一条明确规定，妇女享有与男子平等的选举权和被选举权。全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的代表中，应当有适当数量的妇女代表。国家采取措施，逐步提高全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的妇女代表的比例。居民委员会、村民委员会成员中，妇女应当有适当的名额。故选A。3). 在孔茨划分的几种主要的管理学理论丛林中，( )主张通过分析案例来研究管理学问题。A.管理过程学派B.经验学派C.系统管理学派D.管理科学学派正确答案：B答案解析：经验学派认为应该从企业管理的实际出发，以大企业的管理经验为主要研究对象.通过研究各种成功和失败的管理案例，就可以了解怎样管理。
